Aschert & Bohrmann GmbH
Kerpen, Rheinland - Deutschland
Kaufmännische Fachkraft
Arbeit
Vollzeit
ab 23.02.2026
Beschreibung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen **HR Specialist Payroll (m/w/d) **am Standort Kerpen.
**Ihre Aufgaben**
• Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem
• Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie variablen Vergütungsbestandteilen
• Erstellung und Übermittlung... weiter lesen
**Ihre Aufgaben**
• Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem
• Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie variablen Vergütungsbestandteilen
• Erstellung und Übermittlung... weiter lesen
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen **HR Specialist Payroll (m/w/d) **am Standort Kerpen.
**Ihre Aufgaben**
• Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem
• Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie variablen Vergütungsbestandteilen
• Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Abstimmung mit Finanzbuchhaltung und HR-Kollegen sowie Unterstützung bei Prüfungen (z.B. SV-, Lohnsteuerprüfungen)
• Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen und HR-Systemen
**Ihr Profil**
• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z.B. DATEV, SAP, ADP oder vergleichbar)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Diskretion
• Serviceorientierte und kommunikative Persönlichkeit
**Unser Kunde bietet**
• Verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit im Payroll-Bereich
• Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive
• Kollegiales HR-Team und wertschätzende Unternehmenskultur
• Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
• Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung im HR-Umfeld
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer **379244 **und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [recruiting@aschert-bohrmann.de](https://mailto:recruiting@aschert-bohrmann.de)
**Ihre Aufgaben**
• Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem
• Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie variablen Vergütungsbestandteilen
• Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Abstimmung mit Finanzbuchhaltung und HR-Kollegen sowie Unterstützung bei Prüfungen (z.B. SV-, Lohnsteuerprüfungen)
• Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen und HR-Systemen
**Ihr Profil**
• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z.B. DATEV, SAP, ADP oder vergleichbar)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Diskretion
• Serviceorientierte und kommunikative Persönlichkeit
**Unser Kunde bietet**
• Verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit im Payroll-Bereich
• Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive
• Kollegiales HR-Team und wertschätzende Unternehmenskultur
• Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
• Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung im HR-Umfeld
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer **379244 **und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [recruiting@aschert-bohrmann.de](https://mailto:recruiting@aschert-bohrmann.de)
Ref-Nr.: 9502745
Aktualisiert:
25.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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