Beschreibung
Ihre Aufgaben:
* Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus Electrical und Mechanical Engineers inklusive Aufgabenverteilung, Ressourcenbalance und Förderung von Junior Engineers
* Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Schaltplänen, mechanischen Designs und vollständigen EBOM Paketen sowie pünktliche IFC Freigabe gemäß Projektmeilensteinen
* Aufbau und Pflege von Standards, Design Templates und wiederverwendbaren Modulen sowie Steigerung der Engineer...
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Ihre Aufgaben:
* Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus Electrical und Mechanical Engineers inklusive Aufgabenverteilung, Ressourcenbalance und Förderung von Junior Engineers
* Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Schaltplänen, mechanischen Designs und vollständigen EBOM Paketen sowie pünktliche IFC Freigabe gemäß Projektmeilensteinen
* Aufbau und Pflege von Standards, Design Templates und wiederverwendbaren Modulen sowie Steigerung der Engineering Effizienz durch Modularisierung, Wiederverwendung und digitale Tools
* Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Project Management, Work Preparation, Manufacturing Engineering, Produktion und Test zur Sicherstellung reibungsloser Umsetzung und Problemlösung
* Steuerung von Engineering Änderungen (ECR/ECO), kontrollierte Pflege von Zeichnungen und Stücklisten sowie kontinuierliche Verbesserung von Designqualität, Fertigbarkeit und Prozessen
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Ingenieurwesen, vorzugsweise Elektrotechnik
* Berufserfahrung in der Entwicklung von Niederspannungs Schaltanlagen vorzugsweise in industrieller Fertigungsumgebung
* Nachgewiesene Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Engineering Teams
* Verständnis von LVSA Architektur, Komponenten, Systemdesign und fertigungstechnischen Randbedingungen
* Ausgeprägte Führungs und Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
* Hohe Eigenverantwortung sowie starke Problemlösungs und Entscheidungsfähigkeit
Was wir anbieten:
* Beschäftigung in einem führenden Unternehmen im Bereich Energiemanagement Österreich
* Interessante Aufgaben in einem dynamischen und sicheren Umfeld mit internationalen Kunden, sowie verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
* Mitarbeit in einem motivierten Team und zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
* Zusätzliche Vergütung für eingebrachte Ideen
* Modernes Arbeitsumfeld mit hoher Raumqualität, Klimatisierung, intelligenter Belüftung, Schallschutz und Industrie-4.0-Infrastruktur
* Zahlreiche Benefits, unter anderem Lease a Bike, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge und Firmenevents
Wir bieten eine leistungsorientierte und attraktive Vergütung nach dem Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie. Bei Erfüllung aller Anforderungen ist für diese Position ein Bruttojahresgehalt in Höhe von 75.000€ angedacht. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen. Automatische Vorrückungen und eine damit einhergehende Erhöhung des Lohnes nach 2 / 4 / 7 / 10 Jahren sind im Kollektivvertrag geregelt
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto und Zeugnissen unter dem Stichwort 110.610 bevorzugt per eMail an: recruiting@isg.com
ISG Personalmanagement GmbH
Lukas Leitl
eMail: recruiting@isg.com
Link:
https://www.isg.com/jobs/ad/Post_Order_Engineering_Lead-110610?refererId=20&dswid=-5261&displayISGJob=1
Im Sinne der Gleichbehandlung - unberücksichtigt von Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität - wenden wir uns gleichermaßen an alle Personen!