Österreichische Gesundheitskasse Wien
1100 Wien,Favoriten - Österreich
Ingenieur/in - Systems Engineering
Arbeit
Vollzeit
ab 02.07.2026
Beschreibung
IT und Digitalisierung
Ihre Aufgaben
* Inhaltliche Projektsteuerung: Übernahme der fachlichen und inhaltlichen Verantwortung für große Vorhaben im Bereich der IT-Infrastruktur.
* Lösungsdesign: Tiefer technischer Einstieg jenseits reiner Methodik: Bewertung von Lösungskonzepten, Prüfung technischer Abhängigkeiten sowie Sicherstellung, dass alle Umsetzungen den geltenden Architekturvorgaben und Qualitätsstandards entsprechen
* Monitoring & Kostenkontrolle: Verantwortung für das strukturie... weiter lesen
Ihre Aufgaben
* Inhaltliche Projektsteuerung: Übernahme der fachlichen und inhaltlichen Verantwortung für große Vorhaben im Bereich der IT-Infrastruktur.
* Lösungsdesign: Tiefer technischer Einstieg jenseits reiner Methodik: Bewertung von Lösungskonzepten, Prüfung technischer Abhängigkeiten sowie Sicherstellung, dass alle Umsetzungen den geltenden Architekturvorgaben und Qualitätsstandards entsprechen
* Monitoring & Kostenkontrolle: Verantwortung für das strukturie... weiter lesen
IT und Digitalisierung
Ihre Aufgaben
* Inhaltliche Projektsteuerung: Übernahme der fachlichen und inhaltlichen Verantwortung für große Vorhaben im Bereich der IT-Infrastruktur.
* Lösungsdesign: Tiefer technischer Einstieg jenseits reiner Methodik: Bewertung von Lösungskonzepten, Prüfung technischer Abhängigkeiten sowie Sicherstellung, dass alle Umsetzungen den geltenden Architekturvorgaben und Qualitätsstandards entsprechen
* Monitoring & Kostenkontrolle: Verantwortung für das strukturierte Tracking des inhaltlichen Fortschritts der Infrastruktur-Vorhaben, Controlling der zugewiesenen Budgets und Ressourcen zur Sicherstellung einer termin- und kostengerechten Umsetzung
* Fachliche Koordination: Inhaltliche Steuerung interdisziplinärer Infrastruktur-Teams (z. B. System Engineers, Netzwerk-Spezialisten) und externer Dienstleister*innen sowie proaktives Auflösen technischer Blockaden im Projektverlauf
* Enge Abstimmung der Einsatzplanung: Laufende Zusammenarbeit mit der IT-Ressourcensteuerung
* Risikomanagement & Transition: Frühzeitige Identifikation technischer Risiken und Erarbeitung passender Lösungswege.
Ihr Profil
* Ausbildung: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Studium, HTL, Lehre oder vergleichbare Qualifikationen)
* Breites IT-Infrastruktur-Wissen: Technologisches Verständnis für klassische IT-Infrastrukturen (Rechenzentrum, Netzwerk, Storage, Virtualisierung) gepaart mit fundiertem Praxis-Know-how in modernen, hybriden Cloud-Umgebungen (z. B. Azure, AWS, M365)
* Architektur- & Lösungsdesign: Fähigkeit zur Analyse und Bewertung technischer Lösungsdesigns analysieren, kritisch bewerten und deren nahtlose Einbettung in die übergeordnete Unternehmensarchitektur
* Methodische Projektsteuerung: Nachweisbare Erfahrung in der inhaltlichen Leitung großer Rollouts und Migrationen (idealerweise belegt durch Zertifizierungen wie IPMA, PMI oder PRINCE2)
* Kaufmännisches Controlling & Tool-Kompetenz: Routinierte kaufmännische Steuerung von Vorhaben inklusive Budget- und Dienstleisterkostenkontrolle sowie ein souveräner Umgang mit gängigen PM- und Kollaborationstools (z. B. Jira, Confluence, MS Project).
* Laterale Führung & "Macher"-Mentalität: Fachliche Anleitung und Motivation interdisziplinärer, interner wie externer Expertenteams, verbunden mit proaktiver, lösungsorientierter Hands-on-Intervention bei technischen Blockaden
* Kommunikative Schnittstellenkompetenz: Ausgeprägtes Talent als "Übersetzer*in", um hochtechnische Sachverhalte zielgruppengerecht für das Management und die Fachbereiche verständlich und entscheidungsfähig aufzubereiten
Unser Angebot
Arbeit mit Sinn und Zukunft
Faire und transparente Bezahlung
Familienfreundliches Arbeitsumfeld
Home Office
Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Zusammenarbeit in österreichweiten Teams
Wir bieten nach erfolgreicher Einschulungszeit ein Mindestgehalt von 3.890,80 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 01). Abhängig von Ihrer (facheinschlägigen) Berufserfahrung und Ihrer Ausbildung sind Vordienstzeiten anrechenbar, welche Ihr tatsächliches Gehalt erhöhen können.
JETZT BEWERBEN:
https://recruitingapp-5692.de.umantis.com/Vacancies/1884/Description/1?lang=ger
Ihre Aufgaben
* Inhaltliche Projektsteuerung: Übernahme der fachlichen und inhaltlichen Verantwortung für große Vorhaben im Bereich der IT-Infrastruktur.
* Lösungsdesign: Tiefer technischer Einstieg jenseits reiner Methodik: Bewertung von Lösungskonzepten, Prüfung technischer Abhängigkeiten sowie Sicherstellung, dass alle Umsetzungen den geltenden Architekturvorgaben und Qualitätsstandards entsprechen
* Monitoring & Kostenkontrolle: Verantwortung für das strukturierte Tracking des inhaltlichen Fortschritts der Infrastruktur-Vorhaben, Controlling der zugewiesenen Budgets und Ressourcen zur Sicherstellung einer termin- und kostengerechten Umsetzung
* Fachliche Koordination: Inhaltliche Steuerung interdisziplinärer Infrastruktur-Teams (z. B. System Engineers, Netzwerk-Spezialisten) und externer Dienstleister*innen sowie proaktives Auflösen technischer Blockaden im Projektverlauf
* Enge Abstimmung der Einsatzplanung: Laufende Zusammenarbeit mit der IT-Ressourcensteuerung
* Risikomanagement & Transition: Frühzeitige Identifikation technischer Risiken und Erarbeitung passender Lösungswege.
Ihr Profil
* Ausbildung: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Studium, HTL, Lehre oder vergleichbare Qualifikationen)
* Breites IT-Infrastruktur-Wissen: Technologisches Verständnis für klassische IT-Infrastrukturen (Rechenzentrum, Netzwerk, Storage, Virtualisierung) gepaart mit fundiertem Praxis-Know-how in modernen, hybriden Cloud-Umgebungen (z. B. Azure, AWS, M365)
* Architektur- & Lösungsdesign: Fähigkeit zur Analyse und Bewertung technischer Lösungsdesigns analysieren, kritisch bewerten und deren nahtlose Einbettung in die übergeordnete Unternehmensarchitektur
* Methodische Projektsteuerung: Nachweisbare Erfahrung in der inhaltlichen Leitung großer Rollouts und Migrationen (idealerweise belegt durch Zertifizierungen wie IPMA, PMI oder PRINCE2)
* Kaufmännisches Controlling & Tool-Kompetenz: Routinierte kaufmännische Steuerung von Vorhaben inklusive Budget- und Dienstleisterkostenkontrolle sowie ein souveräner Umgang mit gängigen PM- und Kollaborationstools (z. B. Jira, Confluence, MS Project).
* Laterale Führung & "Macher"-Mentalität: Fachliche Anleitung und Motivation interdisziplinärer, interner wie externer Expertenteams, verbunden mit proaktiver, lösungsorientierter Hands-on-Intervention bei technischen Blockaden
* Kommunikative Schnittstellenkompetenz: Ausgeprägtes Talent als "Übersetzer*in", um hochtechnische Sachverhalte zielgruppengerecht für das Management und die Fachbereiche verständlich und entscheidungsfähig aufzubereiten
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Wir bieten nach erfolgreicher Einschulungszeit ein Mindestgehalt von 3.890,80 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 01). Abhängig von Ihrer (facheinschlägigen) Berufserfahrung und Ihrer Ausbildung sind Vordienstzeiten anrechenbar, welche Ihr tatsächliches Gehalt erhöhen können.
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Ref-Nr.: 11785436
Aktualisiert:
04.07.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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