Bei Westfalen Weser erwartet dich ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Du leistest jeden Tag einen Beitrag für die Zukunft unserer Region und sorgst gemeinsam mit über 1.200 Kolleg*innen dafür, dass Menschen und Kommunen in Ostwestfalen- Lippe und im Weserbergland zuverlässig mit Energie versorgt werden.

Es gilt, ein Netz mit über 82.000 dezentralen Solaranlagen und hunderten Windrädern in Echtzeit intelligent zu steuern. Das ist keine klassische IT, sondern die hochkomplexe Welt der IT/OT-Konvergenz. Als Ingenieur*in / Techniker*in Netzleittechnik (m/w/d) entwickelst du die passenden digitalen Strukturen und Konzepte dafür und sicherst den Fortschritt unserer Infrastruktur. Dabei arbeitest du in interdisziplinären Teams, treibst technologische Innovationen voran und gestaltest die digitale Basis der Energiewende aktiv mit.Was du bei uns bewirkst
✓ Administration, Wartung und Betrieb des Netzleit- und Archivsystems inkl. Patch-Management
✓ Analyse, Behebung und Prävention von Systemstörungen sowie Dokumentation
✓ Datenpflege und Funktionsprüfung komplexer Netzbaumaßnahmen (Gas, Wasser, Strom)
✓ Weiterentwicklung und Implementierung neuer Leitsystemfunktionen nach Kundenanforderungen
✓ Verwaltung von Benutzer- und Rollenkonzepten sowie Backup- und Restore-Prozessen
✓ Steuerung von Dienstleistern und Durchführung von Schulungen für Anwender


Was du mitbringst
✓ Abgeschlossener Meister / Techniker im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation; Studium im Bereich Energietechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbar wünschenswert
✓ Erfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld, Netzbetrieb oder in der Netzleittechnik
✓ Kenntnisse in Netzleit-, Fernwirk- oder Kommunikationstechnik sind wünschenswert
✓ Grundlegende IT-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung in der Systemadministration, Datenkommunikation oder Programmierung
✓ Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit (ISMS) sind von Vorteil
✓ Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Interesse an neuen Technologien und digitalen Lösungen

Top Job. Top Benefits.
Top Job. Top Benefits.
Das zeichnet die Arbeit bei Westfalen Weser aus: Eine faire Vergütung, fl exible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen für deine Gesundheit, Familie und Karriere helfen dir dabei, Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden.

Modernes Arbeiten
Du profitierst von einer 38-Stunden-Woche (tariflich) mit Gleitzeitkonto, flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten. Dazu kommen 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und Freistellungen für besondere Anlässe. So gestaltest du deinen Arbeitsalltag flexibel und gewinnst Freiraum für das, was dir wichtig ist.

Persönliche und fachliche Entwicklung
Wir begleiten deine Entwicklung mit individuellen Trainings, fundierten Potenzialanalysen und transparenten Karrierepfaden – ergänzt durch inspirierende Netzwerke wie das Frauennetzwerk "MiA". Du erhältst die Möglichkeit, neue Wege auszuprobieren und deine Stärken weiter auszubauen.

Betriebliche Zusatzleistungen
Zu unseren Zusatzleistungen gehören Bike- Leasing, attraktive Corporate Benefits, Zuschüsse für Hilfsmittel wie Bildschirmarbeitsplatzbrillen sowie eine private Unfallversicherung.

Attraktive Vergütung
Wir bieten eine tarifliche Vergütung, inklusive Weihnachtsgeld und Ergebnisbeteiligung. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen unterstützen dich dabei, deine finanzielle Zukunft aktiv zu gestalten.

Gesundheitsförderung
Wir unterstützen deine Gesundheit mit Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitskampagnen, Betriebssport, vielfältigen Sportkursen sowie Coaching- und physiotherapeutischen Angeboten.

Beruf und Familie
Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir dir verschiedene familienfreundliche...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)