Bei der **Stadt Osterode am Harz**, Mittelzentrum mit rund 22.000 Einwohnern im südniedersächsischen Landkreis Göttingen, ist im Rahmen des Modellprojektes „Inklusive Kita für ALLE“ **zum 01.04.2026** eine Stelle als **Inklusionsfachkraft für die Kindertagesstätte Röddenberg (d/m/w) **zu besetzen.

Das erwartet Sie bei der Stadt Osterode am Harz:

·         ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum bei einem Arbeitgeber, der kürzlich mit dem TOPAS-Siegel als TOP Arbeitgeber Südniedersachsen ausgezeichnet wurde und dies auch als Selbstverpflichtung für die Zukunft wahrnimmt

·         eine zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit den üblichen Leistungen wie z.B. einer Zusatzversorgung, vermögenswirksamer Leistungen, einer leistungsorientierten Bezahlung und Gewährung einer Jahressonderzahlung

·         ein dynamisches, engagiertes, wertschätzendes und aufgeschlossenes Team

·         gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

·         Teilnahme an Angeboten des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

·         eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Zentrale Aufgabe der Inklusionsfachkraft, im Rahmen des Modellprojektes, ist es, sich weiterzubilden und die Kompetenzen an das Einrichtungsteam weiterzugeben. Zudem sollen die Expertise und Kompetenzen zielführend eingebracht und für die Nachhaltigkeit des Modellprojektes gesorgt werden. Das beinhaltet u.a.:

·         verpflichtende Teilnahme an der Qualifizierung zur Videografiebegleitexpertin/zum Videografiebegleitexperten (d/m/w)

·         Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kita-Teams bei der inklusiven alltagsintegrierten Bildung

·         Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit den Familien sowie der inklusiven Pädagogik

·         regelmäßiger Austausch und Planung weiterer Schritte, gemeinsam mit der Kita-Leitung

·         fortlaufende Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption im Hinblick auf inklusive alltagsintegrierte Bildung und Zusammenarbeit mit Familien, gemeinsam als Tandem mit der Kita-Leitung

·         Vernetzung mit anderen Inklusionsfachkräften und im Sozialraum

Sie bringen mit:

·         eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft (d/m/w) entsprechend den Regelungen des § 9 Abs. 2 NKiTaG

·         Fort- und Weiterbildungsbereitschaft

·         sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten

·         Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und großes Verantwortungsbewusstsein

·         Selbstständigkeit und Einsatzfreude sowie Gestaltungsfreude

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die **Entgeltgruppe S 11b TVöD**. Die Stelle steht **befristet für die Dauer des Projektzeitraumes, längstens bis zum 31.12.2026** und in **Teilzeit mit 19,5 Stunden/Woche** zur Verfügung.

Nähere Auskünfte zum Modellprojekt sowie zu der ausgeschriebenen Stelle und den persönlichen Anforderungen erhalten Sie bei der Leitung des Bereiches Kinder, Jugend, Schule, Herrn Böttcher, unter der Telefonnummer 05522/318-272.

Bei Interesse an dieser Tätigkeit bewerben Sie sich bitte bis spätestens **11.01.2026 **mit aussagekräftigen Unterlagen möglichst online unter [www.osterode.de/karriere](http://www.osterode.de/stellenangebote).

Die Stadt Osterode am Harz schätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Im Sinne der Unterrepräsentanz im Bereich der Pädagogischen Fachkräfte werden dennoch ausdrücklich Personen der Geschlechter „divers“ und „männlich“ motiviert, sich zu bewerben.

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie diese bitte bereits in der Bewerbung mit.

**Stadt Osterode am Harz – Eisensteinstraße 1 – 37520 Osterode am Harz**