Beschreibung
Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang - vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.
Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken eins...
weiter lesen
Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang - vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.
Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld.
Für die ISM-Beratung in der Abteilung Unternehmenssicherheit besetzen wir mehrere Stellen als
IT-Sicherheitsmanager*in / IT-Berater*in IT-Sicherheit
Ort: Berlin / Würzburg / Bundesweit
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 30.04.2026
Ausschreibungsnummer: 16-009-2026
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Vergütung: E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst)
Tätigkeitsbereich
Die Abteilung „Unternehmenssicherheit“ nimmt als zentraler Dienstleister der DRV Bund Aufgaben der IT- und physischen Sicherheit, des Schutzes personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie der Grundsatz- und Querschnittsbereiche wahr.
Das ISM Beratungs-Team der Abteilung „Unternehmenssicherheit“ der DRV Bund berät und unterstützt Projekte und Mitarbeitende zu Fragen und Themen der Informationssicherheit auf Grundlage der auf BSI-Standards basierenden Informationssicherheits-Policy der DRV Bund.
Beraten von Fachverantwortlichen und Betrieben hinsichtlich der Erstellung und Aktualisierung von IT-Sicherheitskonzepten nach BSI IT-Grundschutzstandards
Beraten von Projekt- und Verfahrensverantwortlichen zu Fragen der Informationssicherheit und Sicherheitskonzeption sowie bei der Überführung der Sicherheitskonzepte in die jeweiligen Managementsysteme
Beraten und unterstützen der Bedarfsträger bei der Erstellung von DRV-Bund-weiten Richtlinien, Konzepten und Handlungsanweisungen zur Informationssicherheit
Beraten und Mitwirken im Informationssicherheitsmanagement-System sowie im Berichtswesen im Rahmen der zu verantwortenden Fachaufgaben
Mitarbeit in einem Team von Fachexpert*innen der unterschiedlichen Disziplinen der "Unternehmenssicherheit" und koordinieren von Beratungsaufgaben bedarfsgerecht zu den Anforderungen der Sicherheitskonzepte
Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom FH, Bachelor oder gleichartig) im IT-Bereich oder der Studienrichtung MINT mit erster Berufserfahrung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Umfeld oder erfolgreicher Abschluss einer vergleichbaren IT-Aus- oder Fortbildung, z. B. eine IT-spezifische Qualifizierung, mit langjähriger Berufserfahrung im IT-Umfeld
Erste aufgabenrelevante Berufserfahrung in der Informationssicherheit sowie der IT-Sicherheit
Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Projektmanagement
Nachgewiesene Kenntnisse zum BSI IT-Grundschutz (z. B. IT-Grundschutz-Praktiker) und einschlägige praktische Berufserfahrung mit einem ISMS-Tool (z. B. HiScout oder verinice)
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Eine ausgeprägte Steuerungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte zu verstehen, zu bewerten und adressatengerecht zu kommunizieren, zeichnen Sie aus
Eine große IT-Landschaft, deren Absicherung gegen Angriffe ein spannendes Aufgabenspektrum abdeckt
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Eine strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit überwiegend im Homeoffice zu arbeiten, ergänzt durch unsere Serviceangebote und Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie.
Die Gesundheit unserer Bes...