HOLBORN ist in Bewegung: Treiben Sie gemeinsam mit uns die Energiewende voran und leisten Sie Ihren Beitrag für eine CO2-ärmere Zukunft. Als fortschrittliches und energieeffizientes Unternehmen bieten wir Ihnen den idealen Rahmen, um sich aktiv in innovative Konzepte und grüne Projekte einbringen zu können. Damit Ihnen das gelingt, setzen wir uns als moderner Arbeitgeber für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und schaffen sichere und moderne Arbeitsplätze. Gemeinsam werden wir unserer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht und versorgen Hamburg und Norddeutschland auch in Zukunft zuverlässig und effizient mit Kraftstoffen, Heizprodukten und Grundstoffen für die chemische Industrie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für 2 Jahre, einen IT-Application-Manager M-Files (m/w/d). Ihre Aufgaben zum Anpacken Ihre Verantwortung auf den Punkt gebracht: In dieser Rolle betreuen Sie das Dokumentenmanagementsystem M-Files ganzheitlich - von der technischen Administration über die konzeptionelle Weiterentwicklung bis zur Betreuung der Key User. Dabei agieren Sie als Schnittstelle zwischen internen Anwendern, externen Beratern und weiteren Transformationsprojekten.   Ihre Aufgaben im Detail: Sie übernehmen die Verantwortung für die Verwaltung und Wartung des Dokumentenmanagementsystems M-Files und sorgen für einen reibungslosen Betrieb im Tagesgeschäft Darüber hinaus bringen Sie aktiv Ihre Ideen und Ihr Fachwissen in die Weiterentwicklung von M-Files ein und tragen damit zu kontinuierlichen Verbesserung des Systems bei Die konzeptionelle Weiterentwicklung steuern Sie gemeinsam mit Key Usern und externen Beratungspartnern  Zu Ihren Aufgaben gehört auch die umfassende Betreuung, Schulung und Weiterentwicklung der Key User, um sicher zu stellen dass diese die notwendigen Kenntnisse besitzen Als Schnittstelle zu unseren weiteren Transformationsprojekten behalten Sie stets den Überblick und unterstützen so die strategische Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft Zudem leisten Sie Second-Level-Support für M-Files und tragen so zur Lösung komplexerer Anfragen bei Wir suchen Menschen mit Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik (o.ä) oder eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Für die erfolgreiche Erfüllung der Position sind mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Administration und Betreuung von M-Files erforderlich Erfahrung im Umgang mit dem Verzeichnisdienst Microsoft Active Directory ist von Vorteil  Für diese Position sind eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch (mind. B2) sowie ein analytisches Denkvermögen unerlässlich Sie handeln eigeninitiativ und ergebnisorientiert - so treiben Sie Aufgaben selbständig und zielgerichtet voran HOLBORN bietet mehr Natürlich bieten wir Ihnen die zahlreichen Vorteile des Chemietarifvertrags und als sozial engagiertes Unternehmen einiges darüber hinaus. Sie erhalten ein Gleitzeitkonto, ein Lebensarbeitszeitkonto, eine 37,5-Stunden-Woche und Homeoffice-Tage, damit die Work-Life-Balance nicht nur ein Schlagwort ist. Freie Zeit: Bei uns sind 30 Tage Urlaub selbstverständlich, zwei Gleitzeittage pro Monat möglich und 2,5 Zukunftstage gibt es extra frei (oder als Auszahlung aufs Konto). Jenseits des Durchschnitts bieten wir ein überdurchschnittliches Gehalt, regelmäßige tarifliche Gehaltserhöhungen, ein 13. Gehalt und, pünktlich zur Sommerzeit, ein Urlaubsgeld. Absicherung: Von HOLBORN erhalten Sie eine übertarifliche betriebliche Altersvorsorge, die ihresgleichen sucht, eine umfangreiche Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung sowie eine Pflegezusatzversicherung, und das alles ohne weniger Netto vom Brutto. Mit Corporate Benefits (online Shoppen mit Rabatten) und der Subventionierung Ihrer Fitnessstudiomitgliedschaft helfen wir beim Sparen. Für die besonderen Tage im Leben erhalten Sie Sonderurlaubstage und bei belastenden privaten Situationen Hilfe durch ein anonymes Unterstützungsprogramm mit externer Beratung. Wir kümmern uns auch um Ihr körperliches Wohlergehen: Unsere medizinische Abteilung liefert Unterstützung bei allen gesundheitsrelevanten Themen, und beim bezuschussten Essen in unserer Kantine werden alle satt. Und natürlich sind wir auch hinsichtlich der Mobilität ganz vorne: Ein monatliches Tankguthaben, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, reichlich Mitarbeiterparkplätze und ein JobRad-Programm helfen Ihnen dabei, flexibel in Bewegung zu bleiben. Sind wir der perfekte Arbeitgeber? Nein, denn wer ist schon perfekt. Aber eine unserer Stärken liegt in dem Bestreben, jeden Tag besser zu werden, egal ob durch die Optimierung unserer Führungskultur oder den Ausbau der Digitalisierung. Für uns sind Sie dann die richtige Unterstützung, wenn Sie, neben all den genannten Annehmlichkeiten, dadurch motiviert werden, mit uns aktiv den Wandel zur ,,Green Refinery" zu gestalten. Denn dieses Vorhaben kann uns nur gelingen, wenn auch unsere neuen Teammitglieder diesen voller Tatendrang und Ideen mitgestalten wollen. Unser größter Benefit ist also, dass wir Ihnen die Möglichkeit bieten, Ihren Teil zum Wandel unserer Raffinerie beizutragen und damit einen sinnhaften Beitrag zu einer CO2-ärmeren Zukunft zu leisten.  Das klingt nach Ihrem neuen Job? Über den Bewerben-Button ist Ihre Bewerbung nach nur wenigen Klicks bei uns. Zeitnahe Rückmeldung versprochen!