IT Compliance Manager (m/w/d)

XXXLutz Deutschland

10117 Berlin - Deutschland

Berater/in - Erneuerbare Energien Arbeit Vollzeit ab 25.11.2025

Beschreibung

Aufgaben -
Aufbau und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Compliance-Frameworks. -
Entwicklung und Implementierung interner Richtlinien, Prozesse und Guidelines (z. B. Vertragswesen, Softwarelizenzierung, Lieferantenmanagement, Datenschutz, IT-Security). -
Proaktive Gestaltung und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems durch die Konzeption und den Aufbau autonomer KI-Agenten (Agentic AI) zur durchgängigen Prozessautomatisierung. -
Compliance-seitige Unterstützung bei der Auswahl, Einführung und Optimierung geeigneter SaaS- und Third-Party-Anwendungen. -
Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Finance, Legal, IT, Information Security) zur Identifikation und Steuerung von Risiken. -
Verantwortung für den Aufbau und die Etablierung von Compliance- und Software-Audit-Prozessen – von der Konzeption bis hin zur Umsetzung. -
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Projektteams bei der Umsetzung Compliance-relevanter Anforderungen. -
Aufbau und Durchführung von Schulungen, Awareness- und Informationskampagnen, um das Bewusstsein für Compliance-Themen nachhaltig zu stärken.
Qualifikationen -
Abgeschlossenes Studium in Informatik, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Bereich. -
Mehrjährige Berufserfahrung im Compliance-, Legal- oder Governance-Umfeld, idealerweise mit Aufbauerfahrung in einem mittelständischen oder wachsenden Unternehmen. -
Verständnis für rechtliche und technische Zusammenhänge – von internen Richtlinien bis zu Software- und Lieferantenverträgen. -
Erfahrung im Umgang mit Compliance-Tools sowie Interesse daran, diese mitzugestalten und einzuführen. -
Automatisierung: Nachweisbare Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen, idealerweise im Compliance- oder Rechtsumfeld. -
Hands-on-Mentalität: Du arbeitest operativ, selbstständig und lösungsorientiert – mit einem Blick für das Wesentliche. -
Stakeholder Management: Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl und Überzeugungskraft im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern. -
Freude daran, Strukturen zu schaffen und Prozesse weiterzuentwickeln, um Compliance im Unternehmen nachhaltig zu verankern.
Was wir bieten -
Gesundheit und Wohlfühlen: Gratis Kaffee, Tee, Getränke, frisches Obst und Gemüse sowie vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine oder Essenzuschüsse (standortabhängig). Moderne Arbeitsplätze für alle Bedürfnisse. -
Kultur und Entwicklung: Wir schätzen Eigenverantwortung, flache Hierarchien und offenes Feedback. Wir leben einen Teamgeist, in dem Unterstützung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Genieße 2 Learningdays pro Quartal, einen internen Lerncampus und externe Entwicklungsmöglichkeiten. -
Flexible Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten und diverse Möglichkeiten für Remote Work. -
Feiern und Meilensteine: Teamevents und besondere Aufmerksamkeiten für Geburtstage und Jubiläen. -
Standortspezifische Benefits: Maßgeschneiderte Benefits, die auf die Bedürfnisse der jeweiligen Standorte zugeschnitten sind.

Dich erwartet ein Jahresbruttogehalt ab € 80.000 – mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung, wenn du durch Erfahrung und Know-how überzeugst.Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich gleich hier im Schnellverfahren ohne Lebenslauf! Wir freuen uns auf Sie!

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.