Die SWE Digital GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT Kunden- und Projektmanager - Senior (m/w/d)

Befristet zur Elternzeitvertretung (voraussichtlich) bis 31.12.2027




Digital gestalten. Verantwortung übernehmen. Zukunft bewegen.

Das können Sie erwarten:

* Anspruchsvolle Projekte mit echtem Gestaltungsspielraum im Herzen eines innovativen IT-Dienstleisters
* Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem familienfreundlichen regionalem Unternehmensverbund
* Eine 38h/Woche, gelebte Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, die Option zum mobilen Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub
* Tarifliche Vergütung inklusive einer Bezuschussung zum Mittagessen, einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlungen
* Vielfältige betriebliche Sozialleistungen z. B. Jobticket, JobRad, Gesundheitskurse, "Freizeitcard" (ega und Bäder) und Mitarbeiterevents
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte fachliche und persönliche Weiterbildungen

Ihre Aufgaben
* Ganzheitliches und serviceorientiertes Kunden- und Projektmanagement im IT-Umfeld
* Übernahme der fachlichen Projektleitung – klassisch und agil – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
* Sicherstellung von Qualität, Zeitrahmen und Budget im Projektverlauf sowie Reporting und Controlling
* Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner Strukturen im Kunden- und Projektmanagement
* Schnittstelle zwischen internen Kunden, externen Partnern und technischen Fachbereichen

Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium im Aufgabengebiet oder ein vergleichbarer Abschluss (z. B. Techniker) mit entsprechender Zusatzqualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte sowie im Projektcontrolling und der Arbeit mit Projektmanagementtools
* Anwendungsbereite Kenntnisse mit klassischen und agilen Projektmet
* Kommunikationsstärke, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Verlässlichkeit
* Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamgeist und Begeisterung für digitale Lösungen

Ihre Bewerbung

Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen nach Tarif (AVEU) verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Mit ihrer Leistungsvielfalt und ihren fast 2.000 Mitarbeitenden ist die Stadtwerke Erfurt Gruppe die Lebensader der Landeshauptstadt. Wir sichern die wirtschaftliche Leistungskraft und werden unserer gesellschaftlichen und regionalen Verantwortung gerecht. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen in einem tariflichen Arbeitsumfeld. Unsere Personalstrategie ist durch systematische Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt. Wir beteiligen Mitarbeiter aktiv an Veränderungsprozessen und greifen ihre Ideen auf. Für Erfurt entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Konzepte und Angebote in den Bereichen Versorgung, Umwelt, Mobilität und Freizeit.

Wir als SWE Digital GmbH kümmern uns um alle Fragen rund um die IT in der Stadtwerke Erfurt Gruppe. Mit über 80 Mitarbeitern ist unser Unternehmen das Rückgrat der Digitalisierung im Konzern. Als Full-Service-Anbieter für Software und IT-Infrastrukturlösungen übernehmen wir vielfältige Aufgaben. Dazu zählen Informationssicherheit, Projektmanagement, individuelle Zusatzleistungen, Anwendungsbetreuung und Infrastruktur.

Ihr Ansprechpartner
SWE Service GmbH
Diana Gilles
HR Recruiterin

Telefon: 0361 564-1450 www.stadtwerke-erfurt.de/karriere

www.stadtwerke-erfurt.de