Aufgaben und Tätigkeiten
º Erarbeitung und Erfassung von Business- und Benutzeranforderung mit IKT-Bezug, z.B. durch Abhaltung von Workshops oder Interviews º Eigenverantwortliches Management und Dokumentation der einlangenden Anforderungen º Unterstützung bei der Entwicklung von Lösungswegen zur Realisierung von neuen Shared Services º Unterstützung bei der Aggregierung und Homogenisierung ähnlicher Anforderungen und Sicherstellung der Ausrichtung mit der IKT-Strategie des BMI º Unterstützung bei der Analyse und Modellierung der erforderlichen Geschäftsprozesse der DDS º Unterstützung bei IKT-Projekten in den Bereichen der Shared Services º Unterstützung bei der Organisation und Koordination der Schulungen von Shared-Service-Anwendungen º Regelmäßiges Reporting an höhere Hierarchien º Helpdesk und Supporttätigkeit für Anwendungen im Bereich Shared Services


Erfordernisse
º Österreichische Staatsbürgerschaft º Empfohlene Ausbildung: HTL/Matura und 3 Jahre Berufserfahrung ODER Hochschule Bachelor/Master und 1 Jahr Berufserfahrung º Technische Ausbildung und praktische Erfahrung auf dem Gebiet der elektronischen Berufserfahrung im Anforderungsmanagement, Zertifizierung (z.B. IREB, o.ä.) wünschenswert º Erfahrungen in den Bereichen Projekt- und Prozessmanagement (insbesondere im IKT-Bereich) wünschenswert º Erfahrungen mit SAP-Software (pm-SAP und HV-SAP) wünschenswert º Kenntnisse der Organisations- und Entscheidungsstrukturen im Bereich der Bundesverwaltung von Vorteil º Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse º Bereitschaft zur fachspezifischen Aus- und Weiterbildung (auch im Ausland), Mehrdienstleistungen, Rufbereitschaften, Nachtdiensten und (Auslands-) Dienstreisen º Organisationstalent, Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Methodenkompetenz, Zielorientiertheit, Organisationstalent und Analytisches Denkvermögen º Bereitschaft zur fachspezifischen Aus- und Weiterbildung º Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gemäß §§ 55 ff Sicherheitspolizeigesetz (SPG)


Gleichbehandlungsklausel
Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.


Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Das monatliche IT-Sonderentgelt beträgt gemäß der RIVIT-Richtlinie in der RIVIT-Gruppe 4, Entlohnungsstufe 1 € 4.844,31 brutto. Die Anrechnung einer gleichwertigen Berufstätigkeit ist gemäß der RIVIT-Richtlinie nicht vorgesehen, da diese Zeiten bereits bei der Entgelthöhe berücksichtigt wurden.


Für Bundesbedienstete, die derzeit einen ADV-Sondervertrag haben und nicht in das neue Sondervertragsschema RIVIT optieren, bleiben die bisher geltenden Regelungen betreffend die Besoldung weiter aufrecht.


Kontaktinformation
Interessentinnen und Interessenten um die Betrauung mit einer der bezeichneten Funktionen werden eingeladen, sich beim Leiter der Sektion IV (E-Mail: BMI-IV-Bewerbungen@bmi.gv.at ) schriftlich unter Anführung der Gründe, die sie für die Bekleidung der Funktion als geeignet erscheinen lassen, zu bewerben. Dieser Bewerbung ist ein aktueller Lebenslauf (in tabellarischer Form) sowie ein Motivationsschreiben beizulegen. Nur auf diesem Wege rechtzeitig eingelangte Bewerbungen können berücksichtigt werden.


Für allfällige aus dem Bewerbungsverfahren entstehende Kosten wird kein Ersatz geleistet.

weitere Informationen erhalten sie unter https://www.jobboerse.gv.at