Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Über uns:

Cabo Personal steht seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.

IT - Projektkoordinator IT (m/w/d) intermediate

Standort: Dortmund
Beschäftigungsbeginn: 01.04.2026

Zweck und Ziel der Stelle
Lust auf Neues? Das trifft sich gut! Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!

Unser Kunde in Dortmund braucht Verstärkung, daher suchen wir ab sofort:

IT - Projektkoordinator IT (m/w/d) intermediate

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Was Du von uns erwarten kannst:
- Tariflohn EG 8-9 zzgl. übertariflicher Zulage je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- 38 Std. Woche
- 30 Tage Urlaub
- Tarifvertrag GVP (vormals BAP)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristiger Einsatz
- Standorte: Dortmund (Essen) und 95 % remote - vor Ort etwa 1 x im Monat

Fachliche Anforderungen
Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:
- Beraten der Fachbereiche und Prozessteams, Transformation der vielfältigen Kundenbedürfnisse in qualifizierte IT-Anforderungen unter Berücksichtigung gesetzlicher, businesskritischer und betriebswirtschaftlicher Kriterien
- Koordination der IT-Spezifikation von qualifizierten Anforderungen, Beauftragung und Begleitung der IT-Realisierung bis zum Abschluss der IT-Umsetzung
- Strukturieren, managen und priorisieren der laufenden Anforderungsaktivitäten mit ggf. notwendiger Koordination der Aufgabenerfüllung im Team
- Koordination der Abstimmung mit IT-Architektur / Datenschutz / ISMS / Betriebsratsgremien, etc.
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung des Anforderungsmanagement-Prozesses
- Umfangreiches Stakeholder Management sowie sicherstellen der transparenten Information zum IT-Anforderungsmanagementprozess und Status der Anforderungen

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Was wir erwarten:
- Sie können ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Elektro-/Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder Verfahrenstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
- Sie verfügen über Berufserfahrung und umfassende Methodenkenntnisse in der Durchführung von IT- sowie Change-Projekten in deutscher sowie englischer Sprache.
- Sie besitzen sehr gute IT-Kenntnisse auch im Hinblick auf aktuelle IT-Trends und Methoden (z.B. IREB, ITIL-Modell, agile Methoden, Scrum)
- Sie bringen einschlägige Erfahrungen im IT-Demand Management, bzw. Anforderungsmanagement mit und sind sicher im Umgang mit verschiedenen Kundengruppen/Anforderern
- Sie verfügen idealerweise über gute Kenntnisse der operativen Prozesse eines Netzbetreibers sowie über regulatorische und energiewirtschaftliche Themenstellungen
- Sie verfolgen auch langfristig anspruchsvolle Ziele konsequent
- Sie zeigen Eigeninitiative bei der Bearbeitung von herausfordernden Aufgaben
- Sie erkennen das Wesentliche und bewältigen komplexe Zusammenhänge
- Sie bringen unterschiedliche Interessenslagen übereinander und entwickeln eine für alle tragbare Lösung
- Sie können Informationen empfängerorientiert aufbereiten und präsentieren

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben der Referenznummer, Gehaltswunsch und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Cabo Personal GmbH
Postfach 103561
45035 Essen, Ruhr
Nordrhein-Westfalen
Deutschland


Telefonnummer: +49 201 1252740
Faxnummer: +49 201 12527460
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: 8-9