recruitIT Consulting
- Deutschland
IT-Manager/in
Arbeit
Vollzeit
ab 09.04.2026
Beschreibung
IT Projektleiter Digitalisierung (m/w/d)
40 Stunden pro Woche
•
unbefristet
•
Frühester Beginn ab sofort
75.000 - 92.000 EUR pro Jahr
Ideen. Struktur. Umsetzung.
Digitalisierung ist für dich kein Buzzword, sondern etwas, das funktionieren muss?
Du willst nicht nur Konzepte schreiben, sondern sehen, wie aus Ideen echte Lösungen im Unternehmen werden?
Dann lies weiter.
Ein etabliertes Unternehmen steht aktuell vor dem nächsten großen Schritt:
Digitalisierung konsequent vorantreiben un... weiter lesen
40 Stunden pro Woche
•
unbefristet
•
Frühester Beginn ab sofort
75.000 - 92.000 EUR pro Jahr
Ideen. Struktur. Umsetzung.
Digitalisierung ist für dich kein Buzzword, sondern etwas, das funktionieren muss?
Du willst nicht nur Konzepte schreiben, sondern sehen, wie aus Ideen echte Lösungen im Unternehmen werden?
Dann lies weiter.
Ein etabliertes Unternehmen steht aktuell vor dem nächsten großen Schritt:
Digitalisierung konsequent vorantreiben un... weiter lesen
IT Projektleiter Digitalisierung (m/w/d)
40 Stunden pro Woche
•
unbefristet
•
Frühester Beginn ab sofort
75.000 - 92.000 EUR pro Jahr
Ideen. Struktur. Umsetzung.
Digitalisierung ist für dich kein Buzzword, sondern etwas, das funktionieren muss?
Du willst nicht nur Konzepte schreiben, sondern sehen, wie aus Ideen echte Lösungen im Unternehmen werden?
Dann lies weiter.
Ein etabliertes Unternehmen steht aktuell vor dem nächsten großen Schritt:
Digitalisierung konsequent vorantreiben und den gesamten Software Lifecycle strukturiert aufbauen.
Dafür wird eine zentrale Rolle geschaffen – mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Organisation.
# Deine Rolle
- Du übernimmst die Verantwortung für zentrale Digitalisierungsinitiativen – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Rollout.
- Du entwickelst Strukturen für Digitalisierung und Software Lifecycle
- Du steuerst Projekte von der Konzeptphase über Pilotierungen bis in den Betrieb
- Du bringst Fachbereiche, IT und externe Partner an einen Tisch und sorgst für klare Umsetzung
- Du erkennst Potenziale, priorisierst sinnvoll und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick
- Du gestaltest aktiv eine Umgebung, in der neue Technologien getestet und etabliert werden
Kurz gesagt:
Du sorgst dafür, dass Digitalisierung nicht geplant bleibt – sondern passiert.
# Das bringst du mit
- Erfahrung in der Steuerung von Digitalisierungs- oder Transformationsprojekten
- Ein gutes Gespür für Prozesse, Organisation und Technologie
- Die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen und mitzunehmen
- Struktur, Klarheit und Durchsetzungsstärke – auch wenn es mal komplex wird
- Freude daran, Veränderungen aktiv voranzutreiben
Du musst kein tief technischer Spezialist sein – entscheidend ist, dass du Projekte ins Ziel bringst.
# Das erwartet dich
- Viel Gestaltungsspielraum in einem stabilen, wachsenden Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterentwicklung und gezielte Förderung
- Ein Team, das sich unterstützt und Wissen teilt
- Langfristige Perspektive mit spannenden Projekten
# Warum diese Rolle spannend ist
Diese Position ist nicht entstanden, um Bestehendes zu verwalten –
sondern um aktiv Zukunft zu gestalten.
- Du arbeitest an zentralen Digitalisierungsprojekten der Organisation
- Du hast echten Einfluss auf Strukturen, Prozesse und Systeme
- Du bewegst dich nah an Entscheidungsträgern und gestaltest mit
- Du begleitest Lösungen von der Idee bis zur Verankerung im Alltag
# Was ist für mich drinnen?
Diese Position ist Teil eines gezielten Ausbaus der IT-Strukturen.
Das Unternehmen wächst kontinuierlich und investiert bewusst in moderne Systeme und langfristige Lösungen.
Du wirst Teil eines Teams, das aktiv gestaltet – nicht nur verwaltet.
# Klingt spannend?
Dann lass uns ins Gespräch gehen.
Ein Lebenslauf reicht völlig aus – alles Weitere klären wir gemeinsam.
40 Stunden pro Woche
•
unbefristet
•
Frühester Beginn ab sofort
75.000 - 92.000 EUR pro Jahr
Ideen. Struktur. Umsetzung.
Digitalisierung ist für dich kein Buzzword, sondern etwas, das funktionieren muss?
Du willst nicht nur Konzepte schreiben, sondern sehen, wie aus Ideen echte Lösungen im Unternehmen werden?
Dann lies weiter.
Ein etabliertes Unternehmen steht aktuell vor dem nächsten großen Schritt:
Digitalisierung konsequent vorantreiben und den gesamten Software Lifecycle strukturiert aufbauen.
Dafür wird eine zentrale Rolle geschaffen – mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Organisation.
# Deine Rolle
- Du übernimmst die Verantwortung für zentrale Digitalisierungsinitiativen – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Rollout.
- Du entwickelst Strukturen für Digitalisierung und Software Lifecycle
- Du steuerst Projekte von der Konzeptphase über Pilotierungen bis in den Betrieb
- Du bringst Fachbereiche, IT und externe Partner an einen Tisch und sorgst für klare Umsetzung
- Du erkennst Potenziale, priorisierst sinnvoll und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick
- Du gestaltest aktiv eine Umgebung, in der neue Technologien getestet und etabliert werden
Kurz gesagt:
Du sorgst dafür, dass Digitalisierung nicht geplant bleibt – sondern passiert.
# Das bringst du mit
- Erfahrung in der Steuerung von Digitalisierungs- oder Transformationsprojekten
- Ein gutes Gespür für Prozesse, Organisation und Technologie
- Die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen und mitzunehmen
- Struktur, Klarheit und Durchsetzungsstärke – auch wenn es mal komplex wird
- Freude daran, Veränderungen aktiv voranzutreiben
Du musst kein tief technischer Spezialist sein – entscheidend ist, dass du Projekte ins Ziel bringst.
# Das erwartet dich
- Viel Gestaltungsspielraum in einem stabilen, wachsenden Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterentwicklung und gezielte Förderung
- Ein Team, das sich unterstützt und Wissen teilt
- Langfristige Perspektive mit spannenden Projekten
# Warum diese Rolle spannend ist
Diese Position ist nicht entstanden, um Bestehendes zu verwalten –
sondern um aktiv Zukunft zu gestalten.
- Du arbeitest an zentralen Digitalisierungsprojekten der Organisation
- Du hast echten Einfluss auf Strukturen, Prozesse und Systeme
- Du bewegst dich nah an Entscheidungsträgern und gestaltest mit
- Du begleitest Lösungen von der Idee bis zur Verankerung im Alltag
# Was ist für mich drinnen?
Diese Position ist Teil eines gezielten Ausbaus der IT-Strukturen.
Das Unternehmen wächst kontinuierlich und investiert bewusst in moderne Systeme und langfristige Lösungen.
Du wirst Teil eines Teams, das aktiv gestaltet – nicht nur verwaltet.
# Klingt spannend?
Dann lass uns ins Gespräch gehen.
Ein Lebenslauf reicht völlig aus – alles Weitere klären wir gemeinsam.
Ref-Nr.: 10339897
Aktualisiert:
27.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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