team Technology Management GmbH Deutschland
60313 Frankfurt am Main - Deutschland
Ingenieur/in - Elektrotechnik
Arbeit
Vollzeit
ab 01.03.2026
Beschreibung
## Was Sie erwartet – Ihre Aufgaben & Verantwortungen
- Übernahme des gesamten Projektlebenszyklus von IT-Projekten im sicherheitskritischen Umfeld mit technischem Fokus
- Unterstützung unserer Kunden bei der Projektabwicklung als technischer Projektleiter
- Koordination von Migrations- und Systemintegrationstätigkeiten
- Führung von Projektabwicklungsgesprächen mit Herstellern/Lieferanten und internen Fachabteilungen der Kunden
- Technische Beratung unserer Kunden auf Management-Ebene – Busine... weiter lesen
- Übernahme des gesamten Projektlebenszyklus von IT-Projekten im sicherheitskritischen Umfeld mit technischem Fokus
- Unterstützung unserer Kunden bei der Projektabwicklung als technischer Projektleiter
- Koordination von Migrations- und Systemintegrationstätigkeiten
- Führung von Projektabwicklungsgesprächen mit Herstellern/Lieferanten und internen Fachabteilungen der Kunden
- Technische Beratung unserer Kunden auf Management-Ebene – Busine... weiter lesen
## Was Sie erwartet – Ihre Aufgaben & Verantwortungen
- Übernahme des gesamten Projektlebenszyklus von IT-Projekten im sicherheitskritischen Umfeld mit technischem Fokus
- Unterstützung unserer Kunden bei der Projektabwicklung als technischer Projektleiter
- Koordination von Migrations- und Systemintegrationstätigkeiten
- Führung von Projektabwicklungsgesprächen mit Herstellern/Lieferanten und internen Fachabteilungen der Kunden
- Technische Beratung unserer Kunden auf Management-Ebene – Business Analyse, Evaluierung von Lösungskonzepten, Aufbau IT Service Management
- Unterstützung bei der Berichtslegung auf Programm-Ebene
- Durchführung und Koordination des Change- und Problem- Management
## Was Sie mitbringen – das ist uns wichtig
- Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Universität) mit Schwerpunkt in Bereichen wie Maschinenbau, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von technischen Projekten bspw. als Architekt, Analyst, Requirements-Engineer, Test-Manager
- Mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von IT-Projekten in leitender oder unterstützender Rolle
- PM-Ausbildung, optimalerweise nachweisbar anhand einer Zertifizierung wie PMI PMP oder IPMA Level C
- Fundierte Erfahrung im Change- und Problem-Management
- Professionelles Auftreten, analytisches Vorgehen und „Blick fürs Ganze“
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit Ziel- und Ergebnisorientierung
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Gelegentliche Reisebereitschaft
## Was wir bieten – Ihre Perspektive
Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Unser attraktives Benefit Programm beinhaltet u.a.:
- Flexibles Arbeiten
- teamAcademy & Weiterbildung
- Persönliche Entwicklung
- Jobticket
- Verpflegungszuschuss
- Übernahme des gesamten Projektlebenszyklus von IT-Projekten im sicherheitskritischen Umfeld mit technischem Fokus
- Unterstützung unserer Kunden bei der Projektabwicklung als technischer Projektleiter
- Koordination von Migrations- und Systemintegrationstätigkeiten
- Führung von Projektabwicklungsgesprächen mit Herstellern/Lieferanten und internen Fachabteilungen der Kunden
- Technische Beratung unserer Kunden auf Management-Ebene – Business Analyse, Evaluierung von Lösungskonzepten, Aufbau IT Service Management
- Unterstützung bei der Berichtslegung auf Programm-Ebene
- Durchführung und Koordination des Change- und Problem- Management
## Was Sie mitbringen – das ist uns wichtig
- Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Universität) mit Schwerpunkt in Bereichen wie Maschinenbau, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von technischen Projekten bspw. als Architekt, Analyst, Requirements-Engineer, Test-Manager
- Mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von IT-Projekten in leitender oder unterstützender Rolle
- PM-Ausbildung, optimalerweise nachweisbar anhand einer Zertifizierung wie PMI PMP oder IPMA Level C
- Fundierte Erfahrung im Change- und Problem-Management
- Professionelles Auftreten, analytisches Vorgehen und „Blick fürs Ganze“
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit Ziel- und Ergebnisorientierung
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Gelegentliche Reisebereitschaft
## Was wir bieten – Ihre Perspektive
Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Unser attraktives Benefit Programm beinhaltet u.a.:
- Flexibles Arbeiten
- teamAcademy & Weiterbildung
- Persönliche Entwicklung
- Jobticket
- Verpflegungszuschuss
Ref-Nr.: 7336199
Aktualisiert:
09.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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