IT-PROJEKTMANAGERIN / IT-PROJEKTMANAGER (M/W/D)

IM IT-ZENTRUM

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__ Vollzeit, befristet auf 2 Jahre

__ Deggendorf

__ Bewerbungsfrist: 12.07.2026

Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

jetzt bewerben [https://bmgmt.th-deg.de/apply.php?site=apply_application&job_offer=2750]

AUFGABENSCHWERPUNKTE

Sie übernehmen das Projektmanagement in IT-Projekten nach dem PRINCE2-Standard und verantworten deren eigenständige Planung, Organisation sowie strukturierte Koordination über alle Projektphasen hinweg. Dabei steuern Sie die Zusammenarbeit der Projektbeteiligten, moderieren Anforderungsworkshops sowie Kick-Off- und Projektmeetings und stellen einen kontinuierlichen, zielgerichteten Austausch zwischen allen Stakeholdern sicher. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Erstellung, Abstimmung und kontinuierlichen Überwachung von Zeit- und Projektplänen sowie im Nachhalten von Meilensteinen und Ergebnissen.
 
Des Weiteren fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, IT-Beschäftigten und Management der THD, indem Sie Erstkontakt zu allen relevanten Projektstakeholdern herstellen und neue Lösungen evaluieren und konzipieren. 

IHR PROFIL

Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik bzw. einem vergleichbaren Studiengang oder besitzen alternativ eine Berufsausbildung im IT-Bereich mit Weiterbildungen.
 
Idealerweise können Sie mehrjährige IT-Projektmanagementerfahrung vorweisen und besitzen vertiefte praktische Erfahrung in der Leitung von Projekten nach gängigen Methoden wie PRINCE2 oder SCRUM.
 
Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Darüber hinaus bringen Sie analytisches Denkvermögen mit und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L.
 
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
 
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung).

UNSERE BENEFITS

INTERNATIONALES UMFELD

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...

MODERNER ARBEITSPLATZ

Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.

VORTEILE UND ZUSCHÜSSE

Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.

LEBEN UND ARBEITEN AN DER THD

[Arbeitsumfeld]

Ihr Arbeitsumfeld

Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack.Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.

KONTAKT UND BEWERBUNG

Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen.

Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
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Michael Aschenbrenner, B.Sc.

Personalreferent Recruiting

__H 110

__0991/3615-8072

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Michael Aschenbrenner, B.Sc. Personalreferent Recruiting

FACHLICHE ANSPRECHPERSON

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Renzo Obermeier, B.Sc.

Referatsleiter

__ITC2+ 2. Stock

__0991/3615-8036

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Renzo Obermeier, B.Sc. Referatsleiter

Bewerbungsprozess.

DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.

IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.

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