Beschreibung
## Aufgaben
- Aufbau, Wartung und Weiterentwicklung sicherheitsrelevanter Hardware- und Softwarekomponenten sowie Cloud-Services (z. B. Firewall, VPN, IDS/IPS, SIEM, PKI, MS365)
- Verwaltung und Weiterentwicklung des IT-Sicherheits- und Schwachstellenmanagements
- Sicherstellung eines stabilen und sicheren Netzwerkbetriebs
- Funktion als zentrale Anlaufstelle für IT-Sicherheitsfragen
- Planung und Implementierung von IT-Sicherheitslösungen
- Durchführung von Sensibilisierungs- und Schulungsmaßn...
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## Aufgaben
- Aufbau, Wartung und Weiterentwicklung sicherheitsrelevanter Hardware- und Softwarekomponenten sowie Cloud-Services (z. B. Firewall, VPN, IDS/IPS, SIEM, PKI, MS365)
- Verwaltung und Weiterentwicklung des IT-Sicherheits- und Schwachstellenmanagements
- Sicherstellung eines stabilen und sicheren Netzwerkbetriebs
- Funktion als zentrale Anlaufstelle für IT-Sicherheitsfragen
- Planung und Implementierung von IT-Sicherheitslösungen
- Durchführung von Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen im Bereich IT-Sicherheit
- Unterstützung bei IT-Audits sowie Überwachung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien
- Erstellung technischer Dokumentationen und Verfahrensanweisungen
- Wahrnehmung des 2nd- und 3rd-Level-Supports sowie Koordination externer Dienstleister
## Anforderung
- Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich IT-Security, idealerweise belegt durch einschlägige Zertifizierungen
- Berufserfahrung in den Bereichen Cyber Security, Cloud Security, Network Security, Endpoint Security, Identity & Access Management sowie Industrial Security
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Serviceorientierung und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
## Benefits:
- Teilzeitmodelle & familienfreundliche Arbeitszeiten
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Attraktive Vergütung & betriebliche Sonderzahlungen
- Berufliche Weiterbildung & kostenfreie interne/externe Schulungen
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen & jährliche Feedbackgespräche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & betriebsmedizinische Betreuung
- Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits & Bike-Leasing
- Mitarbeiterevents