IT - Spezialist IT (m/w/d) senior
comp Cabo Personal GmbH comp 45131 Essen, Ruhr - Deutschland
Netzwerkadministrator/in Arbeit Vollzeit ab 25.09.2025
Beschreibung
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Über uns:

Cabo Personal steht seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.

IT - Spezialist IT (m/w/d) senior

Standort: Essen
Anstellungsart(en): Vollzeit
Beschäftigungsbeginn: 01.11.2025

Zweck und Ziel der Stelle
Lust auf Neues? Das trifft sich gut! Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!

Unser Kunde in Essen braucht Verstärkung, daher suchen wir ab sofort:
IT - Spezialist IT (m/w/d) senior

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Was Du von uns erwarten kannst:
- Tariflohn EG 7-9 zzgl. übertariflicher Zulage je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- 38 Std. Woche
- 30 Tage Urlaub
- Tarifvertrag GVP (vormals BAP)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristiger Einsatz
- überwiegend Homeoffice, in Absprache

Fachliche Anforderungen
Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:
- Unterstützung des CFT-Leads bei der Steuerung des Netzwerks und der Umsetzung strategischer Initiativen
- Planung, Moderation und Nachbereitung von CFT-Formaten (z.B. Weeklys, Retros, Onsite-Workshops)
- Agenda, Materialien, Interaktionsformate, Dokumentation der Ergebnisse
- Erstellung von Intranetartikeln und internen Kommunikationsbeiträgen
- Koordination von Themen und Referenten für CFT-Sessions und Workshops
- Aufbau und Pflege von Kommunikationskanälen (Teams, SharePoint, Newsletter) inkl. Redaktionsplanung
- Nachhalten von Entscheidungen und Maßnahmen (Action-Tracking, Status-Updates)
- Unterstützung bei Enablement-Aktivitäten (z.B. Schulungsformate, Q&A-Sessions, Onboarding neuer Mitglieder)

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Was wir erwarten:

Fachliche Kompetenzen
- Mehrjährige Erfahrung in Netzwerkmoderation und interner Unternehmenskommunikation (z.B. Intranetartikel, Newsletter, Community-Management)
- Expertise in der Planung und Durchführung von Onsite- und Remote-Workshops inkl. Agenda-Design, Methodenwahl und Nachbereitung
- Vertrautheit mit Microsoft 365-Tools (Teams, SharePoint, Loop) sowie Kollaborations- und Visualisierungstools (Miro, Whiteboard)
- Grundverständnis für digitale Transformation im Finanzbereich und deren Rollen (CFT-Lead, Digital Ambassadors, Business Analysten, Technical Experts)
- Erfahrung in der Erstellung von Kommunikations- und Enablement-Materialien (z.B. Playbooks, Guides, Recaps), aber auch Entscheidungsvorlagen für das Seniormanagement

Methodische Fähigkeiten
- Design und Moderation strukturierter Austauschformate (Agenda, Timeboxing, Interaktion)
- Redaktionelle Aufbereitung von Inhalten für Intranet, interne News und Management-Updates (z.B. Recaps von Onsites, Erfolgsgeschichten)
- Organisation von Onsite-Events: Logistik, Teilnehmermanagement, Materialerstellung, Follow-up
- Stakeholder-Management und Change-Kommunikation (Feedback-Formate, Umfragen, Q&A)
- Sicherer Umgang mit Action-Tracking und Board-Tools (Azure DevOps, Planner)

Persönliche Eigenschaften
- Kommunikationsstark, souverän im Umgang mit Management und interdisziplinären Teams
- Proaktiv, strukturiert und ergebnisorientiert
- Fähigkeit, Teams zu aktivieren und zu motivieren
- Hohe Flexibilität und Belastbarkeit in dynamischen Umfeldern
- Strategisches Denken kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben der Referenznummer, Gehaltswunsch und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Cabo Personal GmbH
Postfach 103561
45035 Essen, Ruhr
Nordrhein-Westfalen
Deutschland


Telefonnummer: +49 201 1252740
Faxnummer: +49 201 12527460
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG 7-9
info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: b86a7ac9846ecc22dfafc2baa05cc18b
Letztes Update: 28.09.2025
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