**Gemeinsam besser. Fürs Leben.** Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. **Willkommen im UKE.** **Job-ID:** J000006490 **Art der Anstellung:** Unbefristet **Arbeitszeit:** Vollzeit/Teilzeit **Bewerben bis:** 15.06.2026 **Unternehmensteil:** UKE_Zentrale Dienste **Tätigkeitsbereich:** IT **Bereich:** GB Informationstechnologie ### Das macht die Position aus Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Mit unserer digitalen Patientenakte stellen wir sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patienten/innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im UKE kannst Du aktiv mitgestalten. In der Abteilung „Medizinische Fachsysteme und Diagnostik“ betreuen wir eine Vielzahl unterschiedlicher IT-Systeme für den patientennahen Einsatz. Dadurch leisten wir einen wichtigen Beitrag zu weltweit anerkannter Hochleistungsmedizin. Mit Dir zusammen möchten wir noch besser werden! **Deine Aufgaben** - Du kümmerst dich um Konzeption, Administration und Betrieb von Server- und Datenbanksystemen für unterschiedliche Anwendungen im Klinik-Kontext, einschl. der Installation und Wartung von Betriebssystemen, dem Updatemanagement sowie das Backup- und Restoremanagement - Du planst Inbetriebnahmen, führst pre-go-live-Tests durch und unterstützt bei der Implementierung neuer IT-Systeme - Du bearbeitest Störungen, analysierst und behebst Fehler und sorgst für eine proaktive Systemüberwachung - Du wirkst in IT-Projekten mit und übernimmst auch mal Aufgaben einer Teilprojektleitung - Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen der Anwendungsbetreuung sowie der IT-Basis (Infrastruktur/Netze, Hostserver, Storagesysteme) zusammen und bringst Deine Kenntnisse bei Bedarf auch direkt in gemeinsamen Kundengesprächen ein - Du stellst eine gute Dokumentation sicher - Du nimmst an der Rufbereitschaft für die IT-Infrastruktur teil ### Darauf freuen wir uns - Du hast eine IT-bezogene Berufsausbildung oder ein IT-bezogenes Studium erfolgreich abgeschlossen oder kannst vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen aus mehrjähriger Tätigkeit in entsprechender Position nachweisen - Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Administration aktueller Betriebssysteme auf Windows- und idealerweise auch auf Linuxbasis mit. Kenntnisse in der Administration von SQL-Datenbanken, idealerweise auch Oracle-Systeme, sind von Vorteil - Du verfügst über Kenntnisse zu Datenschutz und Datensicherheit sowie zu IT-Netzwerken und Servervirtualisierung - Von Vorteil sind Erfahrungen in der umfassenden Betreuung von IT-Systemen im Klinik-Umfeld sowie mit den typischen Healthcare-Datenformaten wie HL7, xDT und DICOM - Du denkst verantwortungs- und servicebewusst, idealerweise bist Du bereits nach ITIL® v3 oder v4 zertifiziert - Du arbeitest strukturiert und zielorientiert, bist kommunikativ, und Teamwork ist Dir wichtig. Deine Kenntnisse der deutschen Sprache liegen mindestens auf dem Niveau C1 des europäischen Referenzrahmens (verhandlungssicher in Wort und Schrift) Die Eingruppierung erfolgt nach persönlicher Qualifikation des:der Kandidat:in. ### Immunitätsstatus Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. ### Das bieten wir - Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment. - Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld - Attraktive Bezahlung nach [TVöD/VKA](https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html) - Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander - Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team - Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer [UKE-Akademie für Bildung und Karriere](https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html) - Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten - Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing - Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen - Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote - Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände ### Kontakt ins UKE Kontakt zum Fachbereich Herr Oliver Heggblum o.heggblum@uke.de Kontakt zum Recruiting Frau Julia Jacobsen +49 (0) 40 7410-52595 j.jacobsen@uke.de ### Über uns **Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt** Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. [**> Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren.**](https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)