Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einem motivierten Team bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber? Dann lesen Sie diese Stellenausschreibung:

Bei der Steuerverwaltung des Landes Rheinland-Pfalz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Vollzeitstellen (39 Wochenstunden) in dem für den „Betrieb von PCs, Notebooks und mobilen Endgeräten“ verantwortlichen Team als IT-Systemadministrator (m/w/d)
Referenznummer 20260010
beim Landesamt für Steuern - Zentralen Datenverarbeitung der Finanzverwaltung (Referat 14c) zu besetzen.

Die Zentrale Datenverarbeitung der Finanzverwaltung ist IT-Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum der Finanzverwaltung des Landes Rheinland-Pfalz und befindet sich am Standort Koblenz.

## Zu den wahrzunehmenden Aufgaben zählen insbesondere:

- Administration der automatisierten Installation von Windows-Betriebssystemen aller Notebooks, PCs und virtuellen Clients
- Administration und Optimierung der Softwareverteilungs-Plattform auf Basis von Microsoft Configuration Manager (MCM, ehemals SCCM)
- Planung und Organisation unserer Hardware- und Software-Rollouts
- Planung, Installation und Administration von Spezial-Arbeitsplätzen (z.B. StandaloneLösungen oder Handicap-Arbeitsplätze)
- Betrieb und Administration der MDM-Plattform (Mobile Device Management)
- Erstellung neuer Gerätekonfigurationen und Übergabe von mobilen Endgeräten (iOS)
- Verantwortliche Umsetzung von IT-Security Maßnahmen im Aufgabenbereich
- Konzeption, Administration und Fortentwicklung der Virenscanner-Strategie auf unseren Endgeräten
- Mitarbeit im 3rd Level Support bei Hard- und Softwareproblemen
- Mitarbeit bei und Durchführung von IT-Projekten
- Dokumentation und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit den Schwerpunkten Windows Clients, Softwareverteilung und automatisierte Installationsprozesse

## Was Sie mitbringen sollten:

- abgeschlossenes Studium Bachelor of Science der Fachrichtung Informatik oder vergleichbarer Abschluss
alternativ
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatikerin / Fachinformatiker Systemintegration mit mind. dreijähriger Berufserfahrung
- Kenntnisse über aktuelle Windows-Server- und Client-Betriebssysteme und –Architekturen
- Kenntnisse über Microsoft Technologien wie z.B. DHCP, DNS, GPO, PowerShell
- Kenntnisse im Bereich Softwareverteilung (idealerweise MCM bzw. SCCM)
- Kenntnisse im Bereich Mobile Device Management (wünschenswert)
- Kenntnisse von Netzwerktechniken, Netzwerkprotokolle, VPN, IPv4 und IPv6
- Kenntnisse im Umgang mit übergreifenden, komplexen Fehlersituationen
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Nutzung gängiger Programmier- bzw. Skriptsprachen (z.B. PowerShell, Batch)
- gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Sprachlevel: kompetente Sprachverwendung C2 bzw. DSH 3)

## Darüber hinaus sind uns diese persönlichen Eigenschaften besonders wichtig:

- Fähigkeit, komplexe Probleme zu erfassen, zu analysieren, konzeptionell aufzubereiten sowie Lösungen zu finden und zu implementieren
- überdurchschnittliche Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
- Fähigkeit, auf kurzfristige Anforderungen flexibel und zeitnah zu reagieren
- Fähigkeit, Entscheidungen selbständig und eigenverantwortlich zu treffen oder vorzubereiten
- ausgeprägte Teamfähigkeit
- hohe Motivation, Kreativität und Eigeninitiative
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- sicheres Auftreten, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise

## Wir bieten Ihnen:

- Mitarbeit in einem engagierten Team
- sicherer Arbeitsplatz
- qualifizierte Einarbeitung
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- ein attraktives Gesundheitsmanagement
- modernes und flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zu mobiler Arbeit
- soziale Absicherungen
- eine Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)
- Kostenfreier Parkplatz im Dienstgebäude
- Dienstradleasing

Es handelt sich um eine auf Dauer angelegte unbefristete Beschäftigung. Eine ausführliche Einarbeitung in die Themen und Aufgabenstellungen durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen wird sichergestellt.

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigungsverhältnis. Bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 10 TV-L erfolgen.

Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, gewährleisten wir über unsere Selbstverpflichtung „Die Landesregierung – ein familienfreundlicher Arbeitgeber“.

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des
Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft werden, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit) entsprochen werden kann.

Weitere Informationen über die Art der Tätigkeit können bei Herrn Manuel Jung (Tel.: 0261 4932 36021) oder Herrn Dirk Drexler (Tel.: 0261 4932 36304) beim Landesamt für Steuern erfragt werden.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Schulabschluss-, Prüfungs-…