EinleitungFür meinen Kunden - ein etabliertes und international aufgestelltes Industrieunternehmen - suche ich eine motivierte Führungspersönlichkeit zur Leitung des 5-köpfigen Clientmanagement Teams. Hier treffen moderne Technologien auf ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.Deine Aufgaben
• Fachliche und disziplinarische Führung eines 5-köpfigen Clientmanagement-Teams
• Konzeption und Umsetzung der IT-Strategie für den Endgerätebereich
• Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Clientmanagements
• Koordination der Applikationsverwaltung inkl. Patchmanagement und Deployment
• Steuerung von Software-Paketierung und -Verteilung (Intune)
• Integration neuer Technologien im Client-Umfeld
• Sicherstellung des reibungslosen IT-Betriebs inkl. Überwachung von Performance, Verfügbarkeit und Sicherheit
• Verantwortung für die Einhaltung von Compliance- und Sicherheitsvorgaben (national & international)
• Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen und Fachabteilungen, um eine zukunftssichere, skalierbare IT-Landschaft zu gestalten
• Budgetplanung und -kontrolle im Verantwortungsbereich

Dein Profil
• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Clientmanagement und starke Expertise in Intune
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1 Niveau)
• Idealerweise internationale Erfahrung und interkulturelle Kompetenz
• Erste (mind. fachliche) Führungserfahrung und Freude daran, ein Team zu entwickeln und zu motivieren
• Gute Kenntnisse in Microsoft-Umgebungen
• Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit & Compliance
• Idealerweise Kenntnisse in Automatisierung, Scripting (z. B. PowerShell) und Monitoring-Lösungen
• Hohes Maß an Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude gepaart mit einer Hands-On Mentalität

Benefits
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen, erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Training und Weiterbildungen (intern und extern)
• Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Jobrad, Deutschlandticket-Zuschuss, Kantine, Hansefit), kostenfreie Parkplätze
• Familienfreundliche Unternehmenskultur
• Gehaltsrahmen zwischen 82 und 100.000 Euro Jahresbruttogehalt

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Wir geben nicht nur Unternehmen ein Gesicht, wir geben auch Deiner Karriere die richtige Bühne. Bei workidentity bringen wir Dich mit Arbeitgebern zusammen, die zu Deinen Zielen, Werten und Deinem Potenzial passen. Ob Du den nächsten Karriereschritt planst, eine neue Herausforderung suchst oder Dich strategisch neu ausrichten möchtest: Wir sind an Deiner Seite.

Was uns für Dich besonders macht?

Zugang zu exklusiven Chancen
Viele spannende Positionen werden nicht öffentlich ausgeschrieben. Wir öffnen Dir diese Türen zu Unternehmen und Projekten, die zu Dir passen.

Passgenaues Matching
Wir verbinden Erfahrung und Marktkenntnis mit moderner Technik. Das Ergebnis: Angebote, die fachlich UND menschlich zu Dir passen.

Persönliche Begleitung
Vom ersten Gespräch bis zur Vertragsunterschrift sind wir an Deiner Seite. Wir hören zu, geben klares Feedback und unterstützen Dich bei den nächsten Schritten.

Langfristige Perspektive
Wir denken an Deine gesamte Karriere, nicht an eine schnelle Vermittlung. Ob Aufstieg, Wechsel oder Neuausrichtung: wir planen nachhaltig mit Dir.

Vielfalt als Haltung
Unterschiede machen uns stärker. Als Teil der Charta der Vielfalt leben wir eine Kultur, die Diversität fördert und individuelle Potenziale sichtbar macht.