Verstärken Sie unser Team am Standort **Regensburg!** Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten \*\*Jobcoach (m/w/d)\*\* in Teilzeit (25 Std./Wo.) befristet bis 30.06.2027, mit Option auf Verlängerung. Ihr Einsatz erfolgt in verschiedenen Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung (AVGS). ## Ihre Aufgabenschwerpunkte - Als Jobcoach unterstützen Sie junge Menschen bei der beruflichen Orientierung, der Feststellung ihrer Kompetenzen und der Karriereplanung. - Im Rahmen einer ganzheitlichen Betreuung unterstützen Sie vor allem Menschen, die aufgrund gesundheitlicher und psychischer Beeinträchtigungen Schwierigkeiten haben, Arbeit oder Ausbildung aufzunehmen und deren besondere Problemlagen dazu führen, dass eine Beschäftigungsfähigkeit/Ausbildungsfähigkeit nicht gegeben ist. - Sie identifizieren individuelle Hemmnisse, entwickeln Bewältigungsstrategien und bereiten Ihre Teilnehmenden gezielt auf die Ausbildungs- oder Arbeitsaufnahme vor. - Sie begleiten Praktika und betriebliche Erprobungsphasen, unterstützen die Suche nach einem geeigneten Arbeitgeber und gestalten Vermittlungsprozesse aktiv mit. - Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und regionalen Unternehmen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit. ## Ihr Qualifikationsprofil - Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Beratungs- und/oder Coachingbereich, gerne auch über eine pädagogische oder therapeutische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO). - Idealerweise verfügen Sie über eine mindestens einjährige Erfahrung mit der Zielgruppe aus dem Kundenkreis SGB II/SGB III oder Kenntnisse einschlägiger Beratungs-/ Coachingmethoden, themenbezogener Methoden und themenbezogener Weiterbildungen. - Die Besonderheiten des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sind Ihnen vertraut. - Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich. - Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres und empathisches Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus. - In Ihrem Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) befinden sich keine Einträge. - Ein Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ist zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich. ## Ihre Vorteile bei uns - Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag - Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum - Vergütung nach Haustarifvertrag 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei - Zusätzlicher freier Tag „Tag für mich“ - 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung - Individuelle Mitarbeiterentwicklung - Flexible Arbeitszeiten und -konten - Jobrad, Fitnessstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.) ## Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Homepage. [Auswahl der Bewerbungsart für Jobcoach (m/w/d)](https://bfw-stellenangebote.dvinci-hr.com/de/jobs/74197/intro) Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer **293-2126-3400**. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen. Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mit gemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist. ## Unser Unternehmen Das **Berufsfortbildungswerk Gemeinnützige Bildungseinrichtung des DGB GmbH** (bfw) - Unternehmen für Bildung ist einer der führenden Bildungsdienstleister in Deutschland. Als anerkannter gemeinnütziger Träger der beruflichen Aus- und Weiterbildung qualifizieren rund 2.000 Mitarbeiter/innen jährlich mehr als 45.000 Menschen an über 200 Bildungseinrichtungen bundesweit. Durch die inhaltliche Spezialisierung über unsere Tochterunternehmen und unsere Marke maxQ. begegnen wir den vielfältigen Herausforderungen der Aus- und Weiterbildungsbranche mit Expertenwissen und passgenauen Angeboten.