Grone BZ Niedersachsen gGmbH
38518 Gifhorn - Deutschland
Lehrer/in/Dozent/in - Erwachsenenbildung
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 01.04.2026
Beschreibung
# Jobcoach (m/w/d)
## in Voll- (39 Std.) oder Teilzeit
Zur Durchführung unseres Projektes **„Stärken – Entdecken – Starten (SES)“** suchen wir ab dem 01.04.2026 eine engagierte Persönlichkeit als Jobcoach.
**Teilzeit oder Vollzeit | Befristet 01.04.2026 – 31.03.2027**
### **Ihre Aufgaben:**
- Einführung der Teilnehmenden in die Maßnahme
- Individuelle Aktivierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt
- Organisation und Koordination betrieblicher Erprobungen
- Akquise von Arbeitgebern sowie P... weiter lesen
## in Voll- (39 Std.) oder Teilzeit
Zur Durchführung unseres Projektes **„Stärken – Entdecken – Starten (SES)“** suchen wir ab dem 01.04.2026 eine engagierte Persönlichkeit als Jobcoach.
**Teilzeit oder Vollzeit | Befristet 01.04.2026 – 31.03.2027**
### **Ihre Aufgaben:**
- Einführung der Teilnehmenden in die Maßnahme
- Individuelle Aktivierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt
- Organisation und Koordination betrieblicher Erprobungen
- Akquise von Arbeitgebern sowie P... weiter lesen
# Jobcoach (m/w/d)
## in Voll- (39 Std.) oder Teilzeit
Zur Durchführung unseres Projektes **„Stärken – Entdecken – Starten (SES)“** suchen wir ab dem 01.04.2026 eine engagierte Persönlichkeit als Jobcoach.
**Teilzeit oder Vollzeit | Befristet 01.04.2026 – 31.03.2027**
### **Ihre Aufgaben:**
- Einführung der Teilnehmenden in die Maßnahme
- Individuelle Aktivierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt
- Organisation und Koordination betrieblicher Erprobungen
- Akquise von Arbeitgebern sowie Pflege regionaler Unternehmenskontakte
- Intensivbetreuung während der betrieblichen Erprobung
- Durchführung von Bewerbungstrainings und Unterstützung bei Bewerbungsprozessen
- Fallbesprechungen im multiprofessionellen Team (Pädagogik, Psychologie, Fachärzt\*innen)
- Ansprechpartner\*in für Bedarfsträger (Jobcenter / Agentur für Arbeit)
- Dokumentation und Berichtswesen gemäß Maßnahmevorgaben
### **Ihr Profil:**
- Abgeschlossene Berufs- oder Hochschulausbildung
- Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung (nicht Ausbildungs-/Studienzeiten)
- Mindestens 6 Monate Erfahrung im Personalwesen oder in Personalauswahlsystemen von Unternehmen
- Fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation
- Erfahrung im Bewerbungstraining
- Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software und digitalen Medien
- Beratungskompetenz zu strukturellen Arbeitsmarktveränderungen
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Motivationsfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz
- Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
### **Wir bieten:**
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle (TZ/VZ)
- Fachlicher Austausch und regelmäßige Fallbesprechungen
- Befristetes Projekt mit Option auf Folgeprojekte
Wenn Sie Interesse an einer sinnstiftenden Tätigkeit haben und Teil unseres Projekts werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Frau Düselder.
## in Voll- (39 Std.) oder Teilzeit
Zur Durchführung unseres Projektes **„Stärken – Entdecken – Starten (SES)“** suchen wir ab dem 01.04.2026 eine engagierte Persönlichkeit als Jobcoach.
**Teilzeit oder Vollzeit | Befristet 01.04.2026 – 31.03.2027**
### **Ihre Aufgaben:**
- Einführung der Teilnehmenden in die Maßnahme
- Individuelle Aktivierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt
- Organisation und Koordination betrieblicher Erprobungen
- Akquise von Arbeitgebern sowie Pflege regionaler Unternehmenskontakte
- Intensivbetreuung während der betrieblichen Erprobung
- Durchführung von Bewerbungstrainings und Unterstützung bei Bewerbungsprozessen
- Fallbesprechungen im multiprofessionellen Team (Pädagogik, Psychologie, Fachärzt\*innen)
- Ansprechpartner\*in für Bedarfsträger (Jobcenter / Agentur für Arbeit)
- Dokumentation und Berichtswesen gemäß Maßnahmevorgaben
### **Ihr Profil:**
- Abgeschlossene Berufs- oder Hochschulausbildung
- Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung (nicht Ausbildungs-/Studienzeiten)
- Mindestens 6 Monate Erfahrung im Personalwesen oder in Personalauswahlsystemen von Unternehmen
- Fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation
- Erfahrung im Bewerbungstraining
- Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software und digitalen Medien
- Beratungskompetenz zu strukturellen Arbeitsmarktveränderungen
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Motivationsfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz
- Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
### **Wir bieten:**
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle (TZ/VZ)
- Fachlicher Austausch und regelmäßige Fallbesprechungen
- Befristetes Projekt mit Option auf Folgeprojekte
Wenn Sie Interesse an einer sinnstiftenden Tätigkeit haben und Teil unseres Projekts werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Frau Düselder.
Ref-Nr.: 9770755
Aktualisiert:
08.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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