Beschreibung
Das Bistum Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n JUGENDREFERENT*IN (m/w/d) im Gemeindedienst (100 %)
für die Pfarreiengemeinschaft Lingen-Laxten (Pfarreiengemeinschaft St. Josef, Lingen-Laxten / St. Antonius Abt, Lingen-Baccum und St. Marien,
Lingen-Brögbern/Damaschke) sowie für die Pfarreiengemeinschaft Lingen Süd (Pfarreiengemeinschaft St. Bonifatius, Lingen / Christ König, Lingen-Darme / St. Alexander, Lingen-Schepsdorf und St. Gertrudis, Lingen-Bramsche).
JUGENDREFERENT*IN (m...
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Das Bistum Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n JUGENDREFERENT*IN (m/w/d) im Gemeindedienst (100 %)
für die Pfarreiengemeinschaft Lingen-Laxten (Pfarreiengemeinschaft St. Josef, Lingen-Laxten / St. Antonius Abt, Lingen-Baccum und St. Marien,
Lingen-Brögbern/Damaschke) sowie für die Pfarreiengemeinschaft Lingen Süd (Pfarreiengemeinschaft St. Bonifatius, Lingen / Christ König, Lingen-Darme / St. Alexander, Lingen-Schepsdorf und St. Gertrudis, Lingen-Bramsche).
JUGENDREFERENT*IN (m/w/d) im Gemeindedienst (100 %) Bistum Osnabrück
JUGENDREFERENT*IN (m/w/d) im Gemeindedienst (100 %) Bistum Osnabrück
Ihre Aufgaben in der Pfarreiengemeinschaft Lingen-Laxten: :
- Begleitung und Unterstützung ehrenamtlicher Mitarbeiter*innen in verschiedenen Angeboten der Jugendarbeit
- Planung und Durchführung von Angeboten in der verbandlichen und nicht verbandlichen Jugendarbeit
- Begleitung von Angeboten der offenen Jugendarbeit, von Aktionstagen und dem Team des Jugendkellers
- Begleitung und Unterstützung von Gruppenleiterrunden und Gruppenleitern in der Pfarreiengemeinschaft
- Zusammenarbeit mit anderen Trägern der Jugendarbeit
- Begleitung verschiedener Zeltlager in der Pfarreiengemeinschaft in der Vorbereitung, Durchführung und Reflexion
- Zusammenarbeit mit hauptamtlichen pastoralen Mitarbeiter*innen und ehrenamtlichen Leiter*innen
- Verantwortung in der Firmvorbereitung in der Pfarreiengemeinschaft
- Zusammenarbeit mit den weiterführenden Schulen im Bereich der Schulpastoral
Ihre Aufgaben in der Pfarreiengemeinschaft Lingen Süd:
- Begleitung und Unterstützung ehrenamtlicher Mitarbeiter*innen in verschiedenen Angeboten der Jugendarbeit
- Planung und Durchführung von Angeboten in der Jugendarbeit
- Begleitung und Unterstützung von Gruppenleiterrunden und Gruppenleitern in der Pfarreiengemeinschaft
- Zusammenarbeit mit anderen Trägern der Jugendarbeit
- Begleitung verschiedener Zeltlager der Pfarrei in der Vorbereitung, Durchführung und Reflexion
- Zusammenarbeit mit hauptamtlichen pastoralen Mitarbeiter*innen und Ehrenamtlichen Leiter*innen
- Verantwortung in der Firmvorbereitung in der Pfarreiengemeinschaft
- Zusammenarbeit mit den weiterführenden Schulen im Bereich der Schulpastoral
- Förderung und Gewinnung ehrenamtlicher Mitarbeiter*innen
- Entwicklung von Ideen und Strategien zur gemeinsamen Weiterentwicklung der Jugendarbeit in der Pfarreiengemeinschaft
- Entwicklung digitaler Formen und Pflege der Präsenz im Internet und auf Social Media
Für die Pfarreiengemeinschaft Lingen-Laxten:
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Religionspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Bereitschaft zur kirchlichen Kinderstufen- und Jugendarbeit (Erfahrungen sind von Vorteil)
- Bereitschaft vorrangig mit ehrenamtlichen Jugendlichen und jungen Erwachsenen, aber auch mit hauptamtlichen Mitarbeiter*innen kooperativ zusammenzuarbeiten
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des katholischen Trägers
Für die Pfarreiengemeinschaft Lingen Süd:
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Religionspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Bereitschaft zur kirchlichen Kinderstufen- und Jugendarbeit (Erfahrungen sind von Vorteil)
- Bereitschaft vorrangig mit ehrenamtlichen Jugendlichen und jungen Erwachsenen, aber auch mit hauptamtlichen Mitarbeiter*innen kooperativ zusammenzuarbeiten
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des katholischen Trägers
- Flexibilität, insbesondere Bereitschaft zu Abend- und Wochenendterminen
Wir bieten Ihnen:
- ein interessantes, innovatives und vielseitiges Aufgabengebiet
- Möglichkeiten zur Fortbildung
- ein leistungsgerechtes Entgelt gemäß der Arbeitsvertragsordnung für Mitarbeiter*innen im kirchlichen Dienst (AVO) in Anlehnung an den TVöD
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre digitale Bewerbung senden Sie bitte bis zum 28. Februar 2026 an: bewerbung@bistum-os.de.
Bei Rückfragen wenden Sie sich im Bischöflichen Personalreferat bitte an:
Stephan Unland Tel.: 0541 318-193, st.unland@bistum-os.de