softgarden e-recruiting GmbH
10115 Berlin - Deutschland
Business-Development-Manager/in
Arbeit
Vollzeit
ab 28.05.2026
Beschreibung
(Junior) Business Development Representative (m/w/d)
VOLLZEIT Hybrid Tauentzienstraße, 10789 Berlin Ohne Berufserfahrung
Deine Rolle
Als (Junior) Business Development Representative (m/w/d) bist du der erste Kontaktpunkt für potenzielle Neukunden und legst die Basis für unseren Vertriebserfolg. Dabei entwickelst du dich Schritt für Schritt in den Vertrieb hinein und bekommst direkten Einblick in den gesamten Sales‑Prozess.
Deine Aufgaben:
* Identifikation passender Zielkunden und rele... weiter lesen
VOLLZEIT Hybrid Tauentzienstraße, 10789 Berlin Ohne Berufserfahrung
Deine Rolle
Als (Junior) Business Development Representative (m/w/d) bist du der erste Kontaktpunkt für potenzielle Neukunden und legst die Basis für unseren Vertriebserfolg. Dabei entwickelst du dich Schritt für Schritt in den Vertrieb hinein und bekommst direkten Einblick in den gesamten Sales‑Prozess.
Deine Aufgaben:
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(Junior) Business Development Representative (m/w/d)
VOLLZEIT Hybrid Tauentzienstraße, 10789 Berlin Ohne Berufserfahrung
Deine Rolle
Als (Junior) Business Development Representative (m/w/d) bist du der erste Kontaktpunkt für potenzielle Neukunden und legst die Basis für unseren Vertriebserfolg. Dabei entwickelst du dich Schritt für Schritt in den Vertrieb hinein und bekommst direkten Einblick in den gesamten Sales‑Prozess.
Deine Aufgaben:
* Identifikation passender Zielkunden und relevanter Entscheidungsträger:innen.
* Ansprache über einen ausgewogenen Mix aus warmen Inbound‑Leads und aktivem Outbound.
* Aufbau erster Kundenbeziehungen, Lead‑Qualifizierung und Terminvereinbarung für unsere Sales Teams.
* Enge Zusammenarbeit mit Account Executives im Outbound inklusive Coaching und Mentoring.
* Ownership für deine Pipeline sowie Qualifizierung von Opportunities.
* Repräsentation von softgarden auf Messen und Branchenevents.
Das bringst du mit
* Du hast Spaß daran, mit Menschen zu sprechen und gehst offen auf neue Kontakte zu.
* Mit deiner neugierigen, selbstbewussten und freundlichen Art schaffst du es, Vertrauen aufzubauen und Interesse zu wecken.
* Du denkst unternehmerisch, bringst eine gewisse technische Affinität mit und möchtest verstehen, wie moderne Softwarelösungen echten Mehrwert schaffen.
* Mit deinem Energielevel, deiner Eigeninitiative und deinem Lernwillen entwickelst du dich Schritt für Schritt weiter und wirst zu einem wichtigen Bestandteil unseres Sales Teams.
* Du bringst außerdem die Bereitschaft mit, an drei Tagen pro Woche vor Ort in unserem Berliner Büro zu arbeiten.
Damit können wir dich überzeugen
Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ...
* die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt
* faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind
* flexible Arbeitszeiten und Home-Office selbstverständlich sind
Aber, das Andere haben wir natürlich auch ...
* Ticket für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Job Fahrrad
* Betriebliche Altersvorsorge
* Zugang zu Corporate Benefits
* 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche
* Vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft
* Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum
* Moderne Hardware (Mac oder Windows – deine Wahl)
* Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks
* Ein tolles, zentrales Büro in Berlin am Zoo
Karriere im BDR-Sales bei softgarden?
Na klar! Mit klar definierten Entwicklungsstufen vom Junior BDR über Senior bis hin zu weiterführenden Rollen im Sales – inklusive Unterstützung auf deinem Weg dorthin.
Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören.
Dein Kontakt
Tom Kleinschmidt
Talent Acquisition Manager
Bei softgarden gestalten wir die Zukunft des Recruitings. Mit unserer einzigartigen Kombination aus Applicant Tracking, Multiposting und Feedbacklösungen helfen wir Unternehmen, schneller passende Talente zu gewinnen – und Kandidat:innen, den Job zu finden, der wirklich zu ihnen passt. Über 2.000 Kund:innen in Europa vertrauen bereits auf unsere Lösungen. Werde Teil unseres 180-köpfigen Teams und unterstütze uns dabei, Recruiting noch einfacher, transparenter und erfolgreicher zu machen.
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* Enge Zusammenarbeit mit Account Executives im Outbound inklusive Coaching und Mentoring.
* Ownership für deine Pipeline sowie Qualifizierung von Opportunities.
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Das bringst du mit
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* Mit deiner neugierigen, selbstbewussten und freundlichen Art schaffst du es, Vertrauen aufzubauen und Interesse zu wecken.
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* Mit deinem Energielevel, deiner Eigeninitiative und deinem Lernwillen entwickelst du dich Schritt für Schritt weiter und wirst zu einem wichtigen Bestandteil unseres Sales Teams.
* Du bringst außerdem die Bereitschaft mit, an drei Tagen pro Woche vor Ort in unserem Berliner Büro zu arbeiten.
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Ref-Nr.: 11147033
Aktualisiert:
31.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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