Weissenhäuser Strand GmbH & Co. KG
23758 Wangels - Deutschland
Betriebswirt/in (Hochschule)
Arbeit
Vollzeit
ab 19.11.2025
Beschreibung
Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen, erkennen Zusammenhänge und möchten mit Ihren Analysen echte Mehrwerte schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Am Weissenhäuser Strand – einem der beliebtesten Ferien- und Freizeitparks Deutschlands – unterstützen Sie unser Revenue Management Team dabei, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und unsere Performance auf das nächste Level zu heben.
Start ab: 01. Januar 2026
## Aufgabenbereich:
- **Analyse** großer Datenmengen zur Beantwortung kommerzieller Fragestellungen im Revenue Management
- Mitarbeit beim **Aufbau** und der **Weiterentwicklung** unserer Business-Intelligence-Strukturen
- **Entwicklung von Analysen** und Prognosen zur strategischen Unterstützung von Revenue Management und Marketing
- **Zusammenarbeit** mit Marketing und E-Commerce bei Segmentierung und Kampagnensteuerung
- **Konzeption und Bewertung** von Maßnahmen wie Upselling, Wiederkauf oder Steigerung des Kundenwerts
- **Analyse** von Kunden- und Transaktionsdaten für alle Übernachtungseinheiten und Aktivitäten im Ferien- und Freizeitpark
- Optimierung von Analyseverfahren, Datenmodellen und BI-Reports (on-premise & Cloud)
- Unterstützung bei kurz-, mittel- und langfristigen strategischen Maßnahmen im Revenue Management
## Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Data Science oder vergleichbar
- Berufserfahrung in einer analytischen Position, **idealerweise im Tourismus- oder Freizeitbereich, ist von Vorteil** – motivierte Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
- Sicherer Umgang mit komplexen Datenstrukturen und analytisches Denken
- Erste Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI, QuickSight), Kenntnisse in SQL oder Python von Vorteil
- Erste Projekterfahrung in der Erstellung von Dashboards und Reportings mit aussagekräftiger Visualisierung
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Motivation
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
## Ihr Job – Ihr Me(e)hrwert:
- Unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Flexibles Arbeitsmodell - Mix aus Präsenz und Homeoffice nach individueller Absprache
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem vollständigen Kalenderjahr der Betriebszugehörigkeit
- Minutengenaue elektronische Zeiterfassung
- Kostenfreie Parkeintritte sowie exklusive Preisvorteile für Freunde und Familie
- Crew-Restaurant mit täglich wechselnden Gerichten für einen kleinen Preis
- Crew-Unterkünfte in Oldenburg i. H. auf Anfrage
- Täglich kostenfreier Shuttleservice zwischen dem Weissenhäuser Strand und Oldenburg i. H.
- Kostenfreie Parkplätze
- Kostenfreie Dienstkleidung
- 5-Tage-Woche
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
- Ein motiviertes Team und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten
- Und vieles mehr
- Christine Hartmann
- Recruitment Managerin/Karriereentwicklerin
- +49 4361 55 28 69
- +49 160 94 75 00 63
Am Weissenhäuser Strand – einem der beliebtesten Ferien- und Freizeitparks Deutschlands – unterstützen Sie unser Revenue Management Team dabei, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und unsere Performance auf das nächste Level zu heben.
Start ab: 01. Januar 2026
## Aufgabenbereich:
- **Analyse** großer Datenmengen zur Beantwortung kommerzieller Fragestellungen im Revenue Management
- Mitarbeit beim **Aufbau** und der **Weiterentwicklung** unserer Business-Intelligence-Strukturen
- **Entwicklung von Analysen** und Prognosen zur strategischen Unterstützung von Revenue Management und Marketing
- **Zusammenarbeit** mit Marketing und E-Commerce bei Segmentierung und Kampagnensteuerung
- **Konzeption und Bewertung** von Maßnahmen wie Upselling, Wiederkauf oder Steigerung des Kundenwerts
- **Analyse** von Kunden- und Transaktionsdaten für alle Übernachtungseinheiten und Aktivitäten im Ferien- und Freizeitpark
- Optimierung von Analyseverfahren, Datenmodellen und BI-Reports (on-premise & Cloud)
- Unterstützung bei kurz-, mittel- und langfristigen strategischen Maßnahmen im Revenue Management
## Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Data Science oder vergleichbar
- Berufserfahrung in einer analytischen Position, **idealerweise im Tourismus- oder Freizeitbereich, ist von Vorteil** – motivierte Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
- Sicherer Umgang mit komplexen Datenstrukturen und analytisches Denken
- Erste Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI, QuickSight), Kenntnisse in SQL oder Python von Vorteil
- Erste Projekterfahrung in der Erstellung von Dashboards und Reportings mit aussagekräftiger Visualisierung
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Motivation
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
## Ihr Job – Ihr Me(e)hrwert:
- Unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Flexibles Arbeitsmodell - Mix aus Präsenz und Homeoffice nach individueller Absprache
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem vollständigen Kalenderjahr der Betriebszugehörigkeit
- Minutengenaue elektronische Zeiterfassung
- Kostenfreie Parkeintritte sowie exklusive Preisvorteile für Freunde und Familie
- Crew-Restaurant mit täglich wechselnden Gerichten für einen kleinen Preis
- Crew-Unterkünfte in Oldenburg i. H. auf Anfrage
- Täglich kostenfreier Shuttleservice zwischen dem Weissenhäuser Strand und Oldenburg i. H.
- Kostenfreie Parkplätze
- Kostenfreie Dienstkleidung
- 5-Tage-Woche
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
- Ein motiviertes Team und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten
- Und vieles mehr
- Christine Hartmann
- Recruitment Managerin/Karriereentwicklerin
- +49 4361 55 28 69
- +49 160 94 75 00 63
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: a333a001ceec0a88659573fe5652f71a
Letztes Update:
14.12.2025
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