Wir sind Tüftler, Technikfans, kreative Köpfe und Organisationstalente. Wir leben eine ehrliche Hands-on Mentalität und uns ist es wichtig, dass wir unsere offene Kultur gemeinsam weiterentwickeln und aktiv leben. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Für uns zählen vor allem deine Motivation, Erfahrung im praktischen Einsatz und deine Begeisterung für die Softwareentwicklung.

Wir, die IT Abteilung sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren – der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden.

Zur Verstärkung unser IT Abteilung am Standort in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Junior IT-Auftragsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Business Operations

**Was Sie bei uns bewegen:**

• Sie übernehmen zusammen mit unserem IT-Auftragsmanagement-Team die Verantwortung, Sichtung, Bewertung und Kategorisierung von Business Operations Anforderungen an die IT
• Sie sind die Kommunikationsschnittstelle zwischen den internen und externen Ansprechpartnern
• Regelmäßige Durchführung von Jours Fixes mit Stakeholdern
• Mit ihrem lösungsorientieren Geschick gehen Sie eigenständig und mit einer Hands-On-Mentalität auf Herausforderungen ein
• Sie entwickeln und implementieren ein operatives Controlling im IT-Auftragsmanagements
• Als Teamplayer können sie in unserem interdisziplinären und agilen Team auf Experten in ihrem Fachbereich zurückgreifen

**Features die uns begeistern:**

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Informatik, oder eine vergleichbare berufliche Erfahrung
• Persönliche Affinität zur modernen IT und einen Sinn für Zahlen
• Erste Erfahrungen oder bereits vertieftes Know-how im Bereich der digitalen Transformation und des Prozess-/ Produktmanagements wünschenswert
• Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und überzeugen mit Empathie, Initiative und Kreativität
• Mit viel Spaß an der Digitalisierung/ Transformation von Prozessen und einer Affinität zu digitalen Technologien passen Sie perfekt ins Team.

**Das haben wir im Programm:**

- Flexibilität: Home-Office Möglichkeiten + 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
- Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot
- Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit
- Deutschland-Jobticket
- Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant
- Corporate Benefits

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an Marvin Fuhr: recruiting@bela.de und werden Teil unseres Teams!

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.