DIS AG Germany
86405 Meitingen - Deutschland
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 24.01.2026
Beschreibung
Verlässlichkeit, Diskretion und Genauigkeit sind Ihre Stärken? Dann
könnte diese Stelle für Sie interessant sein. Wir suchen für unser
renommiertes Kundenunternehmen in Meitingen einen Junior Lohn- und
Gehaltsbuchhalter, der mit Herz, Struktur und Engagement dafür sorgt,
dass sich die Mitarbeitenden auf ihre Gehaltsabrechnungen verlassen
können, jeden Monat aufs Neue. Aufgaben Unterstützung bei der
monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden
Pflege und Aktualisierung von Pers... weiter lesen
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renommiertes Kundenunternehmen in Meitingen einen Junior Lohn- und
Gehaltsbuchhalter, der mit Herz, Struktur und Engagement dafür sorgt,
dass sich die Mitarbeitenden auf ihre Gehaltsabrechnungen verlassen
können, jeden Monat aufs Neue. Aufgaben Unterstützung bei der
monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden
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Verlässlichkeit, Diskretion und Genauigkeit sind Ihre Stärken? Dann
könnte diese Stelle für Sie interessant sein. Wir suchen für unser
renommiertes Kundenunternehmen in Meitingen einen Junior Lohn- und
Gehaltsbuchhalter, der mit Herz, Struktur und Engagement dafür sorgt,
dass sich die Mitarbeitenden auf ihre Gehaltsabrechnungen verlassen
können, jeden Monat aufs Neue. Aufgaben Unterstützung bei der
monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden
Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten und
Zeitwirtschaftssystemen Mitarbeit bei der Erfassung und Prüfung von
variablen Entgeltbestandteilen (z. B. Zuschläge, Prämien,
Reisekosten) Vorbereitung und Bearbeitung von Ein- und Austritten (z.
B. An- und Abmeldungen bei Krankenkassen) Unterstützung bei der
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und
Behörden Mitwirkung bei Auswertungen und Reports für HR und
Controlling Pflege von Personalakten und Dokumentation
abrechnungsrelevanter Vorgänge Unterstützung bei Projekten zur
Optimierung und Digitalisierung der Lohnabrechnungsprozesse Enge
Zusammenarbeit mit dem HR- und Finance-Team Profil Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte*r,
Industriekaufmann/-frau oder Bürokaufmann/-frau Erste Erfahrungen in
der Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. durch Praktika, Ausbildung oder
erste Berufserfahrung) Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere
Excel Erste Erfahrung mit Abrechnungssystemen Zuverlässige,
sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit,
Lernbereitschaft und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu
übernehmen Perspektiven Stabilität und langfristige Karrierechancen
in einem erfolgreichen Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle und
zeitgemäße technische Ausstattung Spannende Projekte und
abwechslungsreiche Aufgaben Individuelle Förderung durch Schulungen
und Mentoring Ein wertschätzendes Team und offene Kommunikation ...
und vieles mehr. Interessiert? Bereit für Veränderung? Bewerben Sie
sich jetzt und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft! Kontakt zu uns
Frau Verena Schillab bewerbung-augsburg-office@dis-ag.com +49 174
6782763
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renommiertes Kundenunternehmen in Meitingen einen Junior Lohn- und
Gehaltsbuchhalter, der mit Herz, Struktur und Engagement dafür sorgt,
dass sich die Mitarbeitenden auf ihre Gehaltsabrechnungen verlassen
können, jeden Monat aufs Neue. Aufgaben Unterstützung bei der
monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitenden
Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten und
Zeitwirtschaftssystemen Mitarbeit bei der Erfassung und Prüfung von
variablen Entgeltbestandteilen (z. B. Zuschläge, Prämien,
Reisekosten) Vorbereitung und Bearbeitung von Ein- und Austritten (z.
B. An- und Abmeldungen bei Krankenkassen) Unterstützung bei der
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und
Behörden Mitwirkung bei Auswertungen und Reports für HR und
Controlling Pflege von Personalakten und Dokumentation
abrechnungsrelevanter Vorgänge Unterstützung bei Projekten zur
Optimierung und Digitalisierung der Lohnabrechnungsprozesse Enge
Zusammenarbeit mit dem HR- und Finance-Team Profil Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte*r,
Industriekaufmann/-frau oder Bürokaufmann/-frau Erste Erfahrungen in
der Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. durch Praktika, Ausbildung oder
erste Berufserfahrung) Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere
Excel Erste Erfahrung mit Abrechnungssystemen Zuverlässige,
sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit,
Lernbereitschaft und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu
übernehmen Perspektiven Stabilität und langfristige Karrierechancen
in einem erfolgreichen Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle und
zeitgemäße technische Ausstattung Spannende Projekte und
abwechslungsreiche Aufgaben Individuelle Förderung durch Schulungen
und Mentoring Ein wertschätzendes Team und offene Kommunikation ...
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6782763
Ref-Nr.: 8895307
Aktualisiert:
23.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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