Johannesstift Diakonie gAG
13629 Berlin - Deutschland
Projektleiter/in
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 30.01.2026
Beschreibung
Energieeffizienz | Gebäudetechnik | Energiemanagement | Dekarbonisierung | Energiebeschaffung | Karriere | Ingenieur *in | Nachhaltigkeit | Energieberater *in | Techniker *in | Projektmanager *in | Gebäudeenergiegesetz | Erneuerbare Energien |Projektleiter *in | Klimaschutz | Energiewende | TZ ab 32h/Woche | Vollzeit
Arbeitsfeld: Verwaltung/Leitung/IT
Stelle für: Fachkräfte
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Johannesstift Diakonie Services
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Energieeffizienz | Gebäudetechnik | Energiemanagement | Dekarbonisierung | Energiebeschaffung | Karriere | Ingenieur *in | Nachhaltigkeit | Energieberater *in | Techniker *in | Projektmanager *in | Gebäudeenergiegesetz | Erneuerbare Energien |Projektleiter *in | Klimaschutz | Energiewende | TZ ab 32h/Woche | Vollzeit
Arbeitsfeld: Verwaltung/Leitung/IT
Stelle für: Fachkräfte
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Johannesstift Diakonie Services
Weitere Vorteile:
* Attraktive außertarifliche Vergütung
* Finanzieller Anwesenheitsbonus - wir würdigen stabile Anwesenheitszeiten unserer Mitarbeitenden
* Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten zur Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
* Zusatzleistungen u. a. kostenfreie Getränke, Corporate Benefits, JobRad und diverse Mitarbeiterfeste
* Ein breitgefächertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
* Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
Sie analysieren unsere Bestandsgebäude und -anlagen und unterstützen bei der Optimierung sowie dem Aufbau von Prozessen und Konzepten. Auch beteiligen Sie sich am Aufbau unseres Energiemanagementsystems nach ISO 50001. Dabei erfassen und analysieren Sie Energieverbräuche und identifizieren Einsparpotenziale. Sie begleiten Audits und verantworten die Einhaltung behördlicher Vorgaben sowie die Nutzungsmöglichkeit von Fördermitteln, insbesondere im Bezug auf Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung.
Ihr Profil:
* Studium Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurswesens mit dem Schwerpunkt TGA, Energie/Klimaschutz oder verg
* Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Level)
* Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
* Kenntnisse im Bereich energieeffizienten Bauen und Energiemanagementsysteme (DIN ISO 50001) von Vorteil
* Daten- und Analyseaffinität mit sehr gutem Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse
* Strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise und ergebnis- und kostenorientiertes Handeln
Ihr neues Team:
Schritt für Schritt in eine nachhaltige Zukunft – werden Sie ein helfender Teil davon! Die Johannesstift Diakonie Services bietet als moderner Dienstleister professionelle Services für die Einrichtungen der Johannesstift Diakonie sowie auch für externe Kunden. Als Energielieferant versorgen wir die Einrichtungen mit dem notwendigen Strom und Gas und gestalten aktiv an den Klimaschutzzielen des Konzerns mit. Ihr neues Team ist sehr kollegial, bestimmt von kurzen Wegen und direkter Kommunikation.
Für Fragen:
Personalreferentin
Nicoletta Klotz
Johannesstift Diakonie | Zentrale Dienste Personal
030 762891-212
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.
Ref-Nr.: 9020613
Aktualisiert:
05.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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