Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Projektmanager:in Oberbau im Großprojekt RRX (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg.
Im Rahmen deiner Tätigkeit wirkst du als Projektmanager:in im Team bei der Realisierung einer Vielzahl von Baumaßnahmen im Bereich Mülheim, Essen und Bochum mit. In diesem Bereich werden in den nächsten Jahren neue Brücken, Gleise, Weichen und Bahnhöfe gebaut. Auch die Stellwerkstechnik auf den dortigen Strecken wird parallel zu den laufenden Ausbaumaßnahmen im Großprojekt RRX komplett erneuert. Spannend ist dabei die möglichst umfangreiche Aufrechterhaltung des Bahnverkehrs während der Baumaßnahme.

Deine Aufgaben:


- Als Projektmanager:in wirkst du im Team an der qualitäts-, budget- und termingerechten Umsetzung der Baumaßnahmen mit. Dabei übernimmst du insbesondere die Bauvertragsbetreuung für den Oberbau, Entwässerungsanlagen und Kabeltiefbau in einzelnen Teilbereichen
- Du wirkst bei der Abstimmung mit Behörden, Straßenbaulastträgern und sonstigen Stakeholder:innen mit
- Auch die Prüfung, Bewertung und Dokumentation von Nachträgen gehören zu deinem Aufgabengebiet
- Du wendest dein technisches Fachwissen an und stellst die vertragskonforme Leistungserbringung sicher
- Auch die Prüfung, Bewertung und Dokumentation von Nachträgen gehören zu deinem Aufgabengebiet
- Du unterstützt die Projektsteuerung bei der Entwicklung von Szenarien und Gegensteuerungsmaßnahmen bei Zielgefährdung und koordinierst diese Maßnahmen


Dein Profil:


- Du hast einen ingenieurwissenschaftlichen Hochschulabschluss (z.B. Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen) oder einen vergleichbaren Studiengang. Alternativ hast du mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement für Projekte im öffentlichen Sektor oder in der Bauleitung im Bereich Oberbau, Entwässerung bzw. Kabeltiefbau
- Auch Quereinsteiger:innen mit Berufserfahrung in anderen Bereichen (z.B. Straßenbau, Industrie, öffentlicher Dienst) sind bei uns sehr willkommen
- Du bringst idealerweise Erfahrung im eigenverantwortlichen Management anspruchsvoller Projekte mit
- Eine hohe Eigeninitiative und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus
- Von Vorteil sind erste Erfahrungen in der qualitäts-, budget- und termingerechten Abwicklung von Bauprojekten in den Leistungsphasen 3-9 sowie Kenntnisse der Anwendung von HOAI, AHO und den einschlägigen Paragrafen des BGB
- Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftragnehmern (z.B. Bauunternehmen) und beteiligten Behörden


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.
* Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: Ein tarifvertraglich geregeltes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichmodelle für Überstunden, Weihnachtsgeld sowie vielfältige Nebenleistungen.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.