DIS AG - Office & Management -
79219 Staufen im Breisgau - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 06.01.2026
Beschreibung
Sie möchten Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen?
Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein internationales Unternehmen in *Staufen* suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten *Junior Recruiter (m/w/d) oder HR-Sachbearbeiter (m/w/d)*, der das Recruiting aktiv mitgestaltet und gleichzeitig administrative HR-Aufgaben übernimmt.
Wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung mitbringen, erste Erfahrung im Recruiting oder HR gesammelt haben und sofo... weiter lesen
Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein internationales Unternehmen in *Staufen* suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten *Junior Recruiter (m/w/d) oder HR-Sachbearbeiter (m/w/d)*, der das Recruiting aktiv mitgestaltet und gleichzeitig administrative HR-Aufgaben übernimmt.
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Sie möchten Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen?
Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein internationales Unternehmen in *Staufen* suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten *Junior Recruiter (m/w/d) oder HR-Sachbearbeiter (m/w/d)*, der das Recruiting aktiv mitgestaltet und gleichzeitig administrative HR-Aufgaben übernimmt.
Wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung mitbringen, erste Erfahrung im Recruiting oder HR gesammelt haben und sofort durchstarten möchten – freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Junior Recruiter (m/w/d) - 330323
Ihre Aufgaben:
• Unterstützung im Recruiting-Prozess (von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung)
• Bewerbermanagement und Kommunikation mit Kandidaten
• Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internen Ansprechpartnern
• Administrative Tätigkeiten im HR-Bereich (z. B. Pflege von Personalakten, Terminorganisation)
Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Recruiting oder als HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Systemen
• Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung
• Offener Austausch via Telefon, digital oder persönlich
• Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus Vorbereitung, Briefing, Coaching für die Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern
• Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein internationales Unternehmen in *Staufen* suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten *Junior Recruiter (m/w/d) oder HR-Sachbearbeiter (m/w/d)*, der das Recruiting aktiv mitgestaltet und gleichzeitig administrative HR-Aufgaben übernimmt.
Wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung mitbringen, erste Erfahrung im Recruiting oder HR gesammelt haben und sofort durchstarten möchten – freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Junior Recruiter (m/w/d) - 330323
Ihre Aufgaben:
• Unterstützung im Recruiting-Prozess (von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung)
• Bewerbermanagement und Kommunikation mit Kandidaten
• Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internen Ansprechpartnern
• Administrative Tätigkeiten im HR-Bereich (z. B. Pflege von Personalakten, Terminorganisation)
Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Recruiting oder als HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Systemen
• Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung
• Offener Austausch via Telefon, digital oder persönlich
• Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus Vorbereitung, Briefing, Coaching für die Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern
• Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
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Ref-Nr.: 8523980
Aktualisiert:
13.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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