Avedo Köln GmbH
50823 Köln - Deutschland
Personaldisponent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 31.03.2026
Beschreibung
Für unseren Standort Avedo Köln suchen wir dich als (Junior) Recruiter (m/w/d) in Vollzeit.
Deine Benefits- sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Vollzeit- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten- umfangreiche Mitarbeiterrabatte, z.B. bei zahlreichen Online-Shops, Reiseportalen und Events- aufgeschlossenes, sympathisches Team und ein angenehmes Arbeitsklima- interne Ausbildungsprogramme und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten- zentrale L... weiter lesen
Deine Benefits- sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Vollzeit- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten- umfangreiche Mitarbeiterrabatte, z.B. bei zahlreichen Online-Shops, Reiseportalen und Events- aufgeschlossenes, sympathisches Team und ein angenehmes Arbeitsklima- interne Ausbildungsprogramme und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten- zentrale L... weiter lesen
Für unseren Standort Avedo Köln suchen wir dich als (Junior) Recruiter (m/w/d) in Vollzeit.
Deine Benefits- sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Vollzeit- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten- umfangreiche Mitarbeiterrabatte, z.B. bei zahlreichen Online-Shops, Reiseportalen und Events- aufgeschlossenes, sympathisches Team und ein angenehmes Arbeitsklima- interne Ausbildungsprogramme und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten- zentrale Lage mit guten Einkaufsmöglichkeiten und idealer Verkehrsanbindung
Deine Aufgaben- Ansprache von Bewerbern und eigenständiges Managen der Bewerberauswahl- Führen von Telefoninterviews, Durchführen von Einstellungstests und Vorstellungsgesprächen- Kandidatenmanagement und Pflege der Bewerberdatenbank- Umsetzen der Personalanforderungen des Standortes- Optimierung von Rekrutierungswegen und –verfahren- Unterstützung der Personalmarketingaktivitäten- Erstellen von Statistiken, Reportings und Prognosen zur Ableitung von Rekrutierungsmaßnahmen- Vertragserstellung, HRIS Pflege, Betreuung und Feel-Good Gespräche der Neustarter- Unterstützung in der operativen HR-Arbeit am Standort
Anforderungen:
Dein Profil- erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit und/oder Recruiting- sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift- Kontakt- und Kommunikationsfreude sowie ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise- hohe soziale Kompetenz sowie souveränes und empathisches Auftreten- hohes Maß an Überzeugungskraft, Diskretion und Loyalität- Interesse für neue Sourcing-Trends
Du suchst einen neuen Job? Dann ist Avedo Köln dein neuer Arbeitgeber! Wir sind Spezialisten im Dialogmarketing und betreuen mit unseren über 40 Call Centern in Deutschland und Europa den direkten Kontakt zwischen Unternehmen und Kunden.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Deine Benefits- sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Vollzeit- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten- umfangreiche Mitarbeiterrabatte, z.B. bei zahlreichen Online-Shops, Reiseportalen und Events- aufgeschlossenes, sympathisches Team und ein angenehmes Arbeitsklima- interne Ausbildungsprogramme und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten- zentrale Lage mit guten Einkaufsmöglichkeiten und idealer Verkehrsanbindung
Deine Aufgaben- Ansprache von Bewerbern und eigenständiges Managen der Bewerberauswahl- Führen von Telefoninterviews, Durchführen von Einstellungstests und Vorstellungsgesprächen- Kandidatenmanagement und Pflege der Bewerberdatenbank- Umsetzen der Personalanforderungen des Standortes- Optimierung von Rekrutierungswegen und –verfahren- Unterstützung der Personalmarketingaktivitäten- Erstellen von Statistiken, Reportings und Prognosen zur Ableitung von Rekrutierungsmaßnahmen- Vertragserstellung, HRIS Pflege, Betreuung und Feel-Good Gespräche der Neustarter- Unterstützung in der operativen HR-Arbeit am Standort
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Dein Profil- erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit und/oder Recruiting- sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift- Kontakt- und Kommunikationsfreude sowie ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise- hohe soziale Kompetenz sowie souveränes und empathisches Auftreten- hohes Maß an Überzeugungskraft, Diskretion und Loyalität- Interesse für neue Sourcing-Trends
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Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Ref-Nr.: 10130751
Aktualisiert:
10.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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