wu personal GmbH Berlin
30175 Hannover - Deutschland
Servicetechniker/in - IT
Arbeit
Vollzeit
ab 01.04.2026
Beschreibung
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.
Unser Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit 20.000 MitarbeiterInnen weltweit. Werden Sie Teil eines unabhängigen Anbieters für IT-Infrastrukturservices und Lösungen für Großunternehmen und den öffentlichen Sektor.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeit... weiter lesen
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Unser Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit 20.000 MitarbeiterInnen weltweit. Werden Sie Teil eines unabhängigen Anbieters für IT-Infrastrukturservices und Lösungen für Großunternehmen und den öffentlichen Sektor.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet
Junior Techniker (m/w/d)
JOBPROFIL - ID 11121
AUFGABEN
- Mitarbeit in einem wachsenden, fest zugeordneten Team (Region Hannover)
- Durchführung von IMAC-Tätigkeiten im WIntel-Umfeld sowie Unterstützung bei Rollouts
- Austausch/Wechsel von Hardware (z. B. Tablet, Smartphone, Drucker, Laptop, Desktop, Workstation)
- Verkabelung von Arbeitsplätzen/Schreibtischen
- Unterstützende Tätigkeiten (helfende Hand) im Tagesgeschäft
- Patchen/Umsetzen von Netzwerkanschlüssen
- Installation von Software nach Vorgabe
- Arbeiten in der Höhe (Leiter, Hebebühne, ggf. Steiger; ggf. G41-Untersuchung erforderlich)
KENNTNISSE
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische IT-Erfahrung
- Erfahrung im IMAC-Umfeld sowie Unterstützung bei Rollouts
- Praxis im Hardwaretausch/-setup (z. B. Laptop, Desktop, Workstation, Drucker, Smartphone/Tablet)
- Kenntnisse in Arbeitsplatzverkabelung, Patchen von Netzwerkanschlüssen sowie Softwareinstallation/-konfiguration
- Führerschein der Klasse B erforderlich und grundsätzliche Reisebereitschaft
- Bereitschaft zu Arbeiten in der Höhe sowie zur Sicherheitsüberprüfung
LEISTUNGEN
- Tarifgebundener Vertrag (GVP)
- Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
- Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
- Vergütung nach Equal-Pay-Modell
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Langfristige Kundeneinsätze
- Hohe Übernahmequote beim Kunden
Unser Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit 20.000 MitarbeiterInnen weltweit. Werden Sie Teil eines unabhängigen Anbieters für IT-Infrastrukturservices und Lösungen für Großunternehmen und den öffentlichen Sektor.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet
Junior Techniker (m/w/d)
JOBPROFIL - ID 11121
AUFGABEN
- Mitarbeit in einem wachsenden, fest zugeordneten Team (Region Hannover)
- Durchführung von IMAC-Tätigkeiten im WIntel-Umfeld sowie Unterstützung bei Rollouts
- Austausch/Wechsel von Hardware (z. B. Tablet, Smartphone, Drucker, Laptop, Desktop, Workstation)
- Verkabelung von Arbeitsplätzen/Schreibtischen
- Unterstützende Tätigkeiten (helfende Hand) im Tagesgeschäft
- Patchen/Umsetzen von Netzwerkanschlüssen
- Installation von Software nach Vorgabe
- Arbeiten in der Höhe (Leiter, Hebebühne, ggf. Steiger; ggf. G41-Untersuchung erforderlich)
KENNTNISSE
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische IT-Erfahrung
- Erfahrung im IMAC-Umfeld sowie Unterstützung bei Rollouts
- Praxis im Hardwaretausch/-setup (z. B. Laptop, Desktop, Workstation, Drucker, Smartphone/Tablet)
- Kenntnisse in Arbeitsplatzverkabelung, Patchen von Netzwerkanschlüssen sowie Softwareinstallation/-konfiguration
- Führerschein der Klasse B erforderlich und grundsätzliche Reisebereitschaft
- Bereitschaft zu Arbeiten in der Höhe sowie zur Sicherheitsüberprüfung
LEISTUNGEN
- Tarifgebundener Vertrag (GVP)
- Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
- Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
- Vergütung nach Equal-Pay-Modell
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Langfristige Kundeneinsätze
- Hohe Übernahmequote beim Kunden
Ref-Nr.: 9891762
Aktualisiert:
16.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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