Universität Hildesheim
31141 Hildesheim - Deutschland
Justiziar/in
Arbeit
Vollzeit
ab 22.01.2026
Beschreibung
Im Dezernat für Personal und Recht ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eine Stelle als Justiziar*in (m/w/d) (BesGr. A13 NBesO bzw.
E 13 TV-L, 100 %) unbefristet zu besetzen. Aufgaben: Das Justiziariat
der Universität Hildesheim ist Teil des Dezernats für Personal und
Recht. Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des Justiziariats nehmen Sie
eine Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Verwaltung ein. Sie
bearbeiten hochschulbezogene Fragestellungen aus dem Verwaltungsrecht
und anderen Rechtsgebieten, ... weiter lesen
Zeitpunkt eine Stelle als Justiziar*in (m/w/d) (BesGr. A13 NBesO bzw.
E 13 TV-L, 100 %) unbefristet zu besetzen. Aufgaben: Das Justiziariat
der Universität Hildesheim ist Teil des Dezernats für Personal und
Recht. Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des Justiziariats nehmen Sie
eine Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Verwaltung ein. Sie
bearbeiten hochschulbezogene Fragestellungen aus dem Verwaltungsrecht
und anderen Rechtsgebieten, ... weiter lesen
Im Dezernat für Personal und Recht ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eine Stelle als Justiziar*in (m/w/d) (BesGr. A13 NBesO bzw.
E 13 TV-L, 100 %) unbefristet zu besetzen. Aufgaben: Das Justiziariat
der Universität Hildesheim ist Teil des Dezernats für Personal und
Recht. Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des Justiziariats nehmen Sie
eine Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Verwaltung ein. Sie
bearbeiten hochschulbezogene Fragestellungen aus dem Verwaltungsrecht
und anderen Rechtsgebieten, z. B., Prüfungsrecht, Vergaberecht und
Datenschutz. Sie übernehmen die gerichtliche Vertretung der
Universität bzw. arbeiten mit externen Rechtsanwaltskanzleien eng
zusammen. Die Tätigkeit ist sowohl beratend als auch gestaltend,
letzteres insbesondere bei Verträgen und bei Satzungen der
Universität. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und lassen sich
kaum abschließend aufzählen, so dass auch die persönlichen
Erfahrungen, Qualifikationen und Interessen bei der Aufgabenverteilung
im Team berücksichtigt werden können. Anforderungsprofil: Sie haben
die zweite juristische Staatsprüfung absolviert und verfügen über
fundierte Kenntnisse des Verwaltungs- und Vertragsrechts
Berufserfahrung, insbesondere in einer Hochschulverwaltung, sowie ein
ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sind
von Vorteil gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind
erwünscht grundlegende Kenntnisse des Microsoft Office-Pakets werden
vorausgesetzt Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick,
Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Sozialkompetenz und
Serviceorientierung, Kooperationsbereitschaft und engagiertes Handeln
gegenüber unseren internen und externen Ansprechpersonen zeichnen Sie
ebenso aus wie eine zielorientierte Rechtsberatung Als
familiengerechte Hochschule bieten wir ein abwechslungsreiches,
interdisziplinäres Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten mit der
Möglichkeit mobilen Arbeitens (außergewöhnlich flexible Regelung),
regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, flexible Kinderbetreuung
("Flexi"), ein Sportprogramm für Mitarbeitende ("Healthy Campus"),
die Möglichkeit an bestimmten Angeboten des Sportinstituts
teilzunehmen und eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L bzw. nach
den entsprechenden beamtenrechtlichen Vorschriften. Es erwartet Sie
ein dynamisches, engagiertes und aufgeschlossenes Team. Die Stelle ist
grundsätzlich teilzeitgeeignet, ist aber vollständig zu besetzen.
Die Universität Hildesheim legt Wert auf Gender- und
Diversitykompetenz. Die Universität Hildesheim will die berufliche
Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher
strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich
unterrepräsentierten Geschlechts an. Bewerbungen von Bewerber*innen
mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt. Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse wird
vor der Einstellung eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für
ausländisches Bildungswesen (ZAB) als Nachweis über die
Gleichwertigkeit benötigt. Bitte beantragen Sie diese ggf.
rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter
https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung. Für Fragen steht Ihnen
Henning Buitkamp unter der Tel.: 05121/883-91102 oder per E-Mail:
buitkamp@uni-hildesheim.de gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf
ihre Online-Bewerbung bis zum 15.02.2026 unter der Kennziffer 2026/62
über unser Karriereportal https://bewerbung.uni-hildesheim.de/.
Zeitpunkt eine Stelle als Justiziar*in (m/w/d) (BesGr. A13 NBesO bzw.
E 13 TV-L, 100 %) unbefristet zu besetzen. Aufgaben: Das Justiziariat
der Universität Hildesheim ist Teil des Dezernats für Personal und
Recht. Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter des Justiziariats nehmen Sie
eine Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Verwaltung ein. Sie
bearbeiten hochschulbezogene Fragestellungen aus dem Verwaltungsrecht
und anderen Rechtsgebieten, z. B., Prüfungsrecht, Vergaberecht und
Datenschutz. Sie übernehmen die gerichtliche Vertretung der
Universität bzw. arbeiten mit externen Rechtsanwaltskanzleien eng
zusammen. Die Tätigkeit ist sowohl beratend als auch gestaltend,
letzteres insbesondere bei Verträgen und bei Satzungen der
Universität. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und lassen sich
kaum abschließend aufzählen, so dass auch die persönlichen
Erfahrungen, Qualifikationen und Interessen bei der Aufgabenverteilung
im Team berücksichtigt werden können. Anforderungsprofil: Sie haben
die zweite juristische Staatsprüfung absolviert und verfügen über
fundierte Kenntnisse des Verwaltungs- und Vertragsrechts
Berufserfahrung, insbesondere in einer Hochschulverwaltung, sowie ein
ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sind
von Vorteil gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind
erwünscht grundlegende Kenntnisse des Microsoft Office-Pakets werden
vorausgesetzt Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick,
Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Sozialkompetenz und
Serviceorientierung, Kooperationsbereitschaft und engagiertes Handeln
gegenüber unseren internen und externen Ansprechpersonen zeichnen Sie
ebenso aus wie eine zielorientierte Rechtsberatung Als
familiengerechte Hochschule bieten wir ein abwechslungsreiches,
interdisziplinäres Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten mit der
Möglichkeit mobilen Arbeitens (außergewöhnlich flexible Regelung),
regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, flexible Kinderbetreuung
("Flexi"), ein Sportprogramm für Mitarbeitende ("Healthy Campus"),
die Möglichkeit an bestimmten Angeboten des Sportinstituts
teilzunehmen und eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L bzw. nach
den entsprechenden beamtenrechtlichen Vorschriften. Es erwartet Sie
ein dynamisches, engagiertes und aufgeschlossenes Team. Die Stelle ist
grundsätzlich teilzeitgeeignet, ist aber vollständig zu besetzen.
Die Universität Hildesheim legt Wert auf Gender- und
Diversitykompetenz. Die Universität Hildesheim will die berufliche
Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher
strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich
unterrepräsentierten Geschlechts an. Bewerbungen von Bewerber*innen
mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt. Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse wird
vor der Einstellung eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für
ausländisches Bildungswesen (ZAB) als Nachweis über die
Gleichwertigkeit benötigt. Bitte beantragen Sie diese ggf.
rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter
https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung. Für Fragen steht Ihnen
Henning Buitkamp unter der Tel.: 05121/883-91102 oder per E-Mail:
buitkamp@uni-hildesheim.de gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf
ihre Online-Bewerbung bis zum 15.02.2026 unter der Kennziffer 2026/62
über unser Karriereportal https://bewerbung.uni-hildesheim.de/.
Ref-Nr.: 8861623
Aktualisiert:
23.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
HOCHTIEF Infrastructure GmbH
Arbeit
ab 19.01.2026
Arnulf Betzold GmbH
73479 Ellwangen (Jagst)
Arbeit
ab 12.11.2025
horak Rechtsanwälte Partnersch aft mbB
30159 Hannover
Arbeit
ab 04.11.2025
Carsten Thurm Sicherheitstechnik Berlin
16540 Hohen Neuendorf
Arbeit
ab 21.01.2026
