Der Brandenburgische Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen (BLB) ist der
zentrale Partner für die Landesverwaltung Brandenburg bei den Themen
Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement. Der BLB bewirtschaftet das größte
Immobilienportfolio, plant und bewirtschaftet unterschiedlichste Arbeitsorte
für den öffentlichen Dienst und ist damit inhaltlich einer der
facettenreichsten Arbeitgeber und Bauherrenvertreter im Land Brandenburg an
verschiedenen Standorten.

Der Baubereich Landesbau innerhalb des Geschäftsbereiches Baumanagement Land
realisiert für sämtliche Ministerien und deren nachgeordnete Behörden im Land
Brandenburg Neubauprojekte von der Projektidee bis zur abschließenden
Umsetzung, wie z.B. Stiftungen des Landes, Polizeidienststellen,
Gerichtsgebäude und Justizvollzugsanstalten sowie Bauunterhaltungsmaßnahmen in
Bestandsobjekten, ausgenommen hiervon sind die Hochschulen.

Auf Sie wartet ein engagiertes und qualifiziertes Team mit einer Vielzahl
spannender und anspruchsvoller Aufgaben.

Wir suchen am Dienstort Neuruppin, Potsdam, Bernau oder Frankfurt (Oder) zum
nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet ein / eine

Kaufmännische/n Sachbearbeiter/in (w/m/d)

[E 9b TV-L]

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie im Wesentlichen:


- Sie bearbeiten die kaufmännischen Angelegenheiten der Baumaßnahmen für den
Bereich Landesbau, einschließlich der Wahrnehmung administrativer und
organisatorischer Aufgaben.
- In Ihrem Verantwortungsbereich liegt das Anlegen und Strukturieren von
Projekten im SAP Modul PS, die Sie bei Bedarf fortschreiben. Des Weiteren sind
Sie Ansprechpartner/in für die Endanwender. Sie wirken bei der Erstellung und
Aktualisierung der Fachkonzepte im SAP MM und PS aktiv mit und führen als
SAP-Trainer/in Schulungen für die Endanwender durch.
- Sie kontrollieren und überwachen die Haushaltsmittelzuweisungen.
- In Abstimmung mit der Baubereichsleitung bearbeiten Sie die Budgetierung
von Projekten und unterbreiten Vorschläge zur Budgetsteuerung.
- Sie unterstützen die Projektleiter sowohl bei der Kostenkontrolle als auch
dem monatlichen Berichtswesen und sind für die Überwachung der Stammdatenpflege
innerhalb der Projekte verantwortlich.

Ihr Profil:

Für uns unabdingbar ist:


- eine kaufmännische Ausbildung mit Arbeitserfahrung im Bereich Buchhaltung
oder eine vergleichbare Qualifikation oder
- vergleichbare Beschäftigte mit langjähriger Erfahrung im Bereich der
öffentlichen Verwaltung
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)

Für die Position von Vorteil ist:


- Sie verfügen über Kenntnisse der RLBau.
- Sie sind vertraut mit der Anwendung von SAP Modulen, vorzugsweise SAP PS,
MM bzw. S4/HANA oder besitzen die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse
anzueignen.
- Sie besitzen eine strukturierte und zielorientierte Persönlichkeit mit
(mehrjähriger) Berufserfahrung.
- Sie sind ein Teamplayer, der es zu verstehen weiß sich konstruktiv und
gewinnbringend in das Team zu integrieren und gemeinsam mit diesem zu wachsen
und Erfolge zu feiern.
- Durch Ihre ausgeprägte Organisationsfähigkeit haben Sie alle Aufgaben im
Blick und wissen, was bis wann erledigt sein muss.
- Zu Ihren Stärken gehören Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
sowie eine klare und überzeugende Kommunikation.

Unser Angebot:


- Work-Life-Balance

Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (u.a.
Gleitzeit, Teilzeitarbeit, arbeitsortflexibles Arbeiten bis zu 40%),
Erholungsurlaub von 30 Tagen im Jahr (zusätzlich freie Tage an Heiligabend und
Silvester).


- attraktive Vergütung

weitere Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie
Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen,
ein mit Arbeitgeberzuschuss vergünstigtes VBB-Firmenticket bzw.
Deutschlandticket-Job.


- Gesundheitsmanagement

betrieblichen Gesundheitsmanagement und ein modernes Arbeitsumfeld


- Wirksam und zukunftssicher

zukunftsorientierte Tätigkeit mit vielseitigen und verantwortungsvollen
Aufgaben sowie die Mitwirkung an einzigartigen Projekten


- Weiterbildungsmöglichkeiten

attraktives Angebot an Aus- und Fortbildungen sowie individuellen
Qualifizierungsmaßnahmen


Der Arbeitsplatz ist mit der Entgeltgruppe 9b TV-Lbewertet. (Dies bedeutet
ein jährliches Bruttoentgelt in Höhe von 44.858,39 € bis 62.166,36 € jährlich.)
Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt
unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen.

Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer und
sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung
und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation,
Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Von Bewerbenden (w/m/d) anderer Behörden wird um Übersendung eines aktuellen
Zeugnisses bzw. einer aktuellen Beurteilung – nicht älter als 1 Jahr – sowie um
die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht gebeten.

Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem
Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige
Bewerbung (Mindestforderung: Anschreiben, Lebenslauf,
Abschlusszeugnis/-urkunde, ggf. Arbeitszeugnisse), die Sie ausschließlich über
Interamt (ID: 1400226) bis zum 18.02.2026 einreichen.

Auskunft zu dieser Ausschreibung erteilt Frau Siegel telefonisch unter Tel:
0331/58181-253oder per E-Mail unter paf@blb.brandenburg.de.

Informationen über den BLB erhalten Sie auf unserer Homepage unter
www.blb.brandenburg.de.

Die Datenschutzinformationen des BLB finden Sie unter:
https://blb.brandenburg.de/blb/de/start/unternehmen/datenschutzerklaerung/.


Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1400226. Der Link unten führt sie zu der Seite.