# Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

 
**Sozialpädagoginnen/-pädagogen im Bezirkssozialdienst (m/w/d)**

beim **Amt für Soziale Dienste und Psychologische Beratung**
**in den Sachgebieten der Sozialen Dienste an den Dienstorten** 

Esslingen, Vollzeit und Teilzeit 50%
Nürtingen, Vollzeit und Teilzeit 50%
Filderstadt, Teilzeit 50% 

**mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation** 

Voll- und Teilzeit 50 %, unbefristet, S 14 TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) zzgl. SuE-Zulage 

**Ihre Aufgabenschwerpunkte**
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-Beratung und Betreuung von Familien in Fragen der Erziehung, bei Lebensproblemen sowie in familiären und sozialen Krisensituationen
-Beratung, Unterstützung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen
-Indikation, Einleitung und Durchführung von Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfen und Hilfen für junge Volljährige
-Einleitung von vorläufigen Schutzmaßnahmen in Form von Inobhutnahmen von Kindern, Jugendlichen und unbegleiteten minderjährigen Ausländern
-soziale Beratung und Betreuung im Rahmen des Platzverweises bei häuslicher Gewalt, sofern Minderjährige betroffen sind
-Mitwirkung in Verfahren vor dem Familiengericht
-Stellungnahmen für Behörden und Institutionen, z. B. zu Namensänderungen, zur Sicherung des Wohnraums, zur Notwendigkeit des Auszugs aus dem Elternhaus oder zur Sicherung der Versorgung mit Strom
-Mitorganisation von Stadtteilrunden
-Kooperation mit anderen Fachdiensten, mit öffentlichen und freien Einrichtungen der Jugendhilfe, mit Kirchen, Behörden, Verbänden sowie sonstigen Interessengruppen
-Durchführung von Sozialberatungen in der Anschlussunterbringung
 
 
**Das bringen Sie mit**
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-fundierte Rechtskenntnisse im Bereich SGB II, SGB XII und SGB VIII
-Freude im Umgang mit Menschen
-bei der Besetzung der Stelle in Teilzeit die Bereitschaft, mindestens einen Nachmittag abzudecken
-einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten und im Fachverfahren Prosoz Open WebFM bzw. die Bereitschaft zur Einarbeitung in das Fachverfahren
-organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln
-gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
-eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Fahrtkostenerstattung zum Dienstreiseverkehr zu nutzen
-Nachweis Immunität gegen Masern bei Bewerbern Jahrgang 1971 und jünger
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**Wir bieten Ihnen**
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-**Sicherheit und attraktive Vergütung**
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im öffentlichen Dienst nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in EntgeltgruppeS14 zuzüglich einer SuE-Zulage.
 
-**betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie**
Bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD erhalten Sie eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer Leistungsprämie.
 
-**flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten**
Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenendarbeit. Sie haben sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember sowie bis zu zwei Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage.
 
-**Betriebskita**
Ab Februar 2026 unterstützen wir Sie mit unserer eigenen betrieblichen Kindertageseinrichtung am Standort Esslingen zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf.
 
-**Homeoffice**
Sie haben die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Unsere modernen digitalen Tools und eine offene Kommunikationskultur ermöglichen es Ihnen, auch außerhalb des Büros produktiv und vernetzt zu bleiben.
 
-**Fortbildung und Weiterentwicklung**
Stärken Sie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen und Nachwuchsführungskräfte.
 
-**Firmenticket und Radmobilität**
Erhalten Sie einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen.
 
-**Gesundheitsmanagement**
Profitieren Sie von unseren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres
betrieblichen Gesundheitsmanagements.
 
-**Mitarbeiterangebote**
Erhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits.
 
Weitere Informationen zum Landratsamt als Arbeitgeber und unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite [www.karriere.landratsamt-esslingen.de](http://www.karriere.landratsamt-esslingen.de).
 
**Sie haben noch Fragen?**
 
[**https://www.unterstuetzung-die-ankommt.de/de/mediathek/videos/**](https://www.unterstuetzung-die-ankommt.de/de/mediathek/videos/)

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen gerne zur Verfügung beim
 
**Sozialen Dienst Esslingen – Plochingen**

Frau Alexandra Nießen unter Telefon 0711 3902-42604

Frau Nadine Sing unter Telefon 0711 3902-43447
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**Sozialen Dienst Kirchheim – Filderstadt (Standort Filderstadt)**

Frau Nadine Leiensetter unter Telefon 0711 3902-43443

oder Herr Tim Dreikluft unter Telefon 0711 3902-42927
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**Sozialen Dienst Nürtingen**

Herr Thilo Laupheimer unter Telefon 0711 3902-42883

oder Frau Julia Kellner unter Telefon 0711 3902-43471
 
 
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?** Dann werden Sie Teil des Landratsamts Esslingen unter dem Motto GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN.
 

***Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang und priorisierten Dienstort an.***
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 11.01.2026.