Beschreibung
### Dein Aufgabenfeld

- Verantwortung für die Umsatz- und Geschäftsentwicklung im Bereich E-Commerce, Omnichannel und Selektiver Handel
- Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mit starkem Fokus auf operative Exzellenz und Geschäftswachstum
- Umsetzung digitaler Aktivierungen, Promotionen und Marketingmaßnahmen, einschließlich Landingpage- und Content-Management
- Unterstützung und Weiterentwicklung des Outlet-...
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### Dein Aufgabenfeld

- Verantwortung für die Umsatz- und Geschäftsentwicklung im Bereich E-Commerce, Omnichannel und Selektiver Handel
- Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mit starkem Fokus auf operative Exzellenz und Geschäftswachstum
- Umsetzung digitaler Aktivierungen, Promotionen und Marketingmaßnahmen, einschließlich Landingpage- und Content-Management
- Unterstützung und Weiterentwicklung des Outlet-Geschäfts, einschließlich Events, Aktivierungen und lokaler Marketingaktivitäten
- Überwachung der Geschäftsentwicklung sowie Identifizierung von Wachstums- und Optimierungspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Marketing, Supply Chain und Operations zur Sicherstellung einer exzellenten Umsetzung
- Regelmäßige Kunden- und Marktbesuche sowie Durchführung von Aktivierungen (ca. 2–3 Reisetage pro Woche)

### Warum sollten wir dich einstellen

- Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre, E-Commerce, International Business oder einem vergleichbaren Studiengang
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in den Bereichen E-Commerce, Omnichannel, Key Account Management oder einem vergleichbaren Umfeld
- Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von digitalen Marketingaktivitäten und E-Commerce-Projekten
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie hervorragende Fähigkeiten im Beziehungs- und Projektmanagement, kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, analytisches Denkvermögen sowie sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (ca. 2–3 Tage pro Woche)

### Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet

- Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen und ortsunabhängigem Arbeiten
- Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
- Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
- Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
- Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
- Betriebliche Altersversorgung zu 100% von Henkel finanziert
- Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA
- Pflegezusatzversicherung CareFlex
- Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket

Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung. Falls du während des Bewerbungsprozesses oder deinem Interview vor Ort Unterstützung benötigst, teile uns dies bitte mit, und wir werden unser Bestes tun, um deiner Anfrage gerecht zu werden.