Stadtgemeinde Radenthein
9545 Radenthein - Österreich
Kinderbetreuer/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.08.2026
Beschreibung
* in Teilzeitbeschäftigung (20 - 25 Wochenstunden) zur Besetzung
Bewerber*innen um die Stelle haben jedenfalls mitzubringen:
* erfolgreicher Abschluss der facheinschlägigen Ausbildung zur Kleinkinderzieherin im Umfang von zumindest 430 Unterrichtseinheiten an einer anerkannten Ausbildungsstätte gem. § 30 des Kärntner Kinderbildungs- und -Betreuungsgesetzes und der dazu ergangenen Verordnung sowie
* die österreichische Staatsbürgerschaft oder freien Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
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Bewerber*innen um die Stelle haben jedenfalls mitzubringen:
* erfolgreicher Abschluss der facheinschlägigen Ausbildung zur Kleinkinderzieherin im Umfang von zumindest 430 Unterrichtseinheiten an einer anerkannten Ausbildungsstätte gem. § 30 des Kärntner Kinderbildungs- und -Betreuungsgesetzes und der dazu ergangenen Verordnung sowie
* die österreichische Staatsbürgerschaft oder freien Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
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* in Teilzeitbeschäftigung (20 - 25 Wochenstunden) zur Besetzung
Bewerber*innen um die Stelle haben jedenfalls mitzubringen:
* erfolgreicher Abschluss der facheinschlägigen Ausbildung zur Kleinkinderzieherin im Umfang von zumindest 430 Unterrichtseinheiten an einer anerkannten Ausbildungsstätte gem. § 30 des Kärntner Kinderbildungs- und -Betreuungsgesetzes und der dazu ergangenen Verordnung sowie
* die österreichische Staatsbürgerschaft oder freien Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
Erwünscht:
* elbständiges Arbeiten im Team
* Vorbildwirkung in Sprache und pädagogischem Handeln, Empathie im Umgang mit Kindern und Kolleginnen
* Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch Einbringen von Angeboten aus den unterschiedlichsten Bildungsbereichen (Sprache, Musik, Bewegung, Entspannung, Natur und Technik, Kreativität)
* Praxiserfahrung im Elementarbereich (3-6 Jahre) oder in einer Alterserweiterten Kindergartengruppe
Dem Bewerbungsschreiben sind folgende Unterlagen beizufügen:
* Geburtsurkunde
* Staatsbürgerschaftsnachweis bzw. Nachweis über den freien Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
* Lebenslauf (inkl. Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
* Nachweis der Ausbildung
* Dienst- und Kurszeugnisse und der Nachweis über den abgelegten Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern.
Entlohnung:
* Die Einstufung erfolgt nach dem Gemeindemitarbeiterinnengesetz in Stellenwert 27, Gehaltsklasse 5, wofür ein monatliches Einstiegsgehalt von derzeit EUR 2.768,06 brutto auf Vollzeitbasis vorgesehen ist. An Vordienstzeiten können max. 2 Jahre angerechnet werden.
Bewerbungen können nur berücksichtigt werden, wenn diese mit allen oben angeführten Unterlagen bis spätestens 18.05. 2026, 12.00 Uhr, bei der Amtsleitung, Mag. Sandra Schneeweiß, einlangen.
Gerne können Bewerbungen auch per E-Mail an amtsleitung@radenthein.at .über bermittelt werden.
Hinweis gemäß § 12 Abs. 2 Bundesgesetz über die Gleichbehandlung i.d.g.F: Bewerbungen von Männern für die gegenständliche Planstelle sind besonders erwünscht, wenn der Anteil der Männer im Wirkungsbereich der Dienstbehörde für die ausgeschriebene Verwendung (Einstufung) unter 50 Prozent liegt.
Es wird ausdrücklich darauf aufmerksam gemacht, dass ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren nicht möglich ist.
Personenbezogene Daten werden nur für jenes Verfahren herangezogen, bei dem Sie sich aktuell beworben haben. Anhand der Bewerbungsunterlagen wird geprüft, ob die geforderten Anstellungserfordernisse erfüllt werden und ob eine weitere Miteinbeziehung ins Verfahren möglich ist.
Der Bürgermeister:
Michael Maier e.h.
Bewerber*innen um die Stelle haben jedenfalls mitzubringen:
* erfolgreicher Abschluss der facheinschlägigen Ausbildung zur Kleinkinderzieherin im Umfang von zumindest 430 Unterrichtseinheiten an einer anerkannten Ausbildungsstätte gem. § 30 des Kärntner Kinderbildungs- und -Betreuungsgesetzes und der dazu ergangenen Verordnung sowie
* die österreichische Staatsbürgerschaft oder freien Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
Erwünscht:
* elbständiges Arbeiten im Team
* Vorbildwirkung in Sprache und pädagogischem Handeln, Empathie im Umgang mit Kindern und Kolleginnen
* Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch Einbringen von Angeboten aus den unterschiedlichsten Bildungsbereichen (Sprache, Musik, Bewegung, Entspannung, Natur und Technik, Kreativität)
* Praxiserfahrung im Elementarbereich (3-6 Jahre) oder in einer Alterserweiterten Kindergartengruppe
Dem Bewerbungsschreiben sind folgende Unterlagen beizufügen:
* Geburtsurkunde
* Staatsbürgerschaftsnachweis bzw. Nachweis über den freien Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
* Lebenslauf (inkl. Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
* Nachweis der Ausbildung
* Dienst- und Kurszeugnisse und der Nachweis über den abgelegten Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern.
Entlohnung:
* Die Einstufung erfolgt nach dem Gemeindemitarbeiterinnengesetz in Stellenwert 27, Gehaltsklasse 5, wofür ein monatliches Einstiegsgehalt von derzeit EUR 2.768,06 brutto auf Vollzeitbasis vorgesehen ist. An Vordienstzeiten können max. 2 Jahre angerechnet werden.
Bewerbungen können nur berücksichtigt werden, wenn diese mit allen oben angeführten Unterlagen bis spätestens 18.05. 2026, 12.00 Uhr, bei der Amtsleitung, Mag. Sandra Schneeweiß, einlangen.
Gerne können Bewerbungen auch per E-Mail an amtsleitung@radenthein.at .über bermittelt werden.
Hinweis gemäß § 12 Abs. 2 Bundesgesetz über die Gleichbehandlung i.d.g.F: Bewerbungen von Männern für die gegenständliche Planstelle sind besonders erwünscht, wenn der Anteil der Männer im Wirkungsbereich der Dienstbehörde für die ausgeschriebene Verwendung (Einstufung) unter 50 Prozent liegt.
Es wird ausdrücklich darauf aufmerksam gemacht, dass ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren nicht möglich ist.
Personenbezogene Daten werden nur für jenes Verfahren herangezogen, bei dem Sie sich aktuell beworben haben. Anhand der Bewerbungsunterlagen wird geprüft, ob die geforderten Anstellungserfordernisse erfüllt werden und ob eine weitere Miteinbeziehung ins Verfahren möglich ist.
Der Bürgermeister:
Michael Maier e.h.
Ref-Nr.: 10336639
Aktualisiert:
27.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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