Gemeindeamt Zwölfaxing
2322 Zwölfaxing - Österreich
Kinderbetreuer/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.04.2026
Beschreibung
Beschäftigungsausmaß: 20 Wochenstunden
Die Ausschreibung richtet sich sowohl an weibliche als auch an männliche Bewerber.
Die Anstellung und Entlohnung erfolgt als Vertragsbedienstete(r) nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 2025.
Aufgabenbereiche:
* Unterstützung der Pädagogen während der Bildungs- und Betreuungszeit
* Aktive Zusammenarbeit mit der Hortleitung und dem Team
* Allgemeine Tätigkeiten zum Aufrechterhalten des Betriebes und zur Betreuung und Versorgung der Kinder
... weiter lesen
Die Ausschreibung richtet sich sowohl an weibliche als auch an männliche Bewerber.
Die Anstellung und Entlohnung erfolgt als Vertragsbedienstete(r) nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 2025.
Aufgabenbereiche:
* Unterstützung der Pädagogen während der Bildungs- und Betreuungszeit
* Aktive Zusammenarbeit mit der Hortleitung und dem Team
* Allgemeine Tätigkeiten zum Aufrechterhalten des Betriebes und zur Betreuung und Versorgung der Kinder
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Beschäftigungsausmaß: 20 Wochenstunden
Die Ausschreibung richtet sich sowohl an weibliche als auch an männliche Bewerber.
Die Anstellung und Entlohnung erfolgt als Vertragsbedienstete(r) nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 2025.
Aufgabenbereiche:
* Unterstützung der Pädagogen während der Bildungs- und Betreuungszeit
* Aktive Zusammenarbeit mit der Hortleitung und dem Team
* Allgemeine Tätigkeiten zum Aufrechterhalten des Betriebes und zur Betreuung und Versorgung der Kinder
* Reinigungstätigkeiten
* Teilnahme und Mithilfe bei Aktivitäten mit den Eltern und Veranstaltungen des Horts
* Professionalität und Freundlichkeit
* Die Aufzählung der Aufgabenbereiche ist nicht erschöpfend und es können über Auftrag der Vorgesetzten weitere Aufgabengebiete zugeteilt werden
Aufnahmebedingungen bzw. Anstellungserfordernisse:
* Besitz der österreichischen Staatsbürgerschaft bzw. der Staatsbürgerschaft eines EU- bzw. EWR-Mitgliedsstaates
* Abgeschlossene Ausbildung in der Kinderbetreuung, bzw. Bereitschaft diese in den nächsten 2 Jahren nach Dienstantritt nachzuholen
* Berufserfahrung im pädagogischen Bereich von Vorteil
* Liebevoller, verantwortungsvoller Umgang mit Kindern
* Gesundheitliche, persönliche und körperliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
* Organisationstalent, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen - aber vor allem: Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern
* Freundliches und überzeugtes Auftreten im Umgang mit Eltern
* Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst
Bewerbungen sind bis spätestens 31.03.2026 beim Gemeindeamt Zwölfaxing schriftlich bzw. per E-Mail an cornelia.rautner@zwoelfaxing.gv.at unter Vorlage folgender Unterlagen einzubringen:
* Bewerbungsschreiben mit Lebenslauf
* Nachweis der Staatsbürgerschaft (Österreich oder EU-Staatsbürgerschaft)
* Nachweis über Ausbildung bzw. bisherige Tätigkeiten
* Dienstzeugnisse
Bei engerer Auswahl ist eine Strafregisterbescheinigung nachzureichen.
Das Dienstverhältnis wird vorerst auf die Dauer von 6 Monaten abgeschlossen und kann danach auf unbestimmte Zeit verlängert werden.
Das Grundgehalt lt. Einstufung in der Gruppe P1/1 beträgt € 2.504,70 brutto (Vollzeit).
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalverantwortliche Frau Rautner Cornelia (Tel.: 01/7077342 DW 10) zur Verfügung.
Die Ausschreibung richtet sich sowohl an weibliche als auch an männliche Bewerber.
Die Anstellung und Entlohnung erfolgt als Vertragsbedienstete(r) nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 2025.
Aufgabenbereiche:
* Unterstützung der Pädagogen während der Bildungs- und Betreuungszeit
* Aktive Zusammenarbeit mit der Hortleitung und dem Team
* Allgemeine Tätigkeiten zum Aufrechterhalten des Betriebes und zur Betreuung und Versorgung der Kinder
* Reinigungstätigkeiten
* Teilnahme und Mithilfe bei Aktivitäten mit den Eltern und Veranstaltungen des Horts
* Professionalität und Freundlichkeit
* Die Aufzählung der Aufgabenbereiche ist nicht erschöpfend und es können über Auftrag der Vorgesetzten weitere Aufgabengebiete zugeteilt werden
Aufnahmebedingungen bzw. Anstellungserfordernisse:
* Besitz der österreichischen Staatsbürgerschaft bzw. der Staatsbürgerschaft eines EU- bzw. EWR-Mitgliedsstaates
* Abgeschlossene Ausbildung in der Kinderbetreuung, bzw. Bereitschaft diese in den nächsten 2 Jahren nach Dienstantritt nachzuholen
* Berufserfahrung im pädagogischen Bereich von Vorteil
* Liebevoller, verantwortungsvoller Umgang mit Kindern
* Gesundheitliche, persönliche und körperliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
* Organisationstalent, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen - aber vor allem: Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern
* Freundliches und überzeugtes Auftreten im Umgang mit Eltern
* Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst
Bewerbungen sind bis spätestens 31.03.2026 beim Gemeindeamt Zwölfaxing schriftlich bzw. per E-Mail an cornelia.rautner@zwoelfaxing.gv.at unter Vorlage folgender Unterlagen einzubringen:
* Bewerbungsschreiben mit Lebenslauf
* Nachweis der Staatsbürgerschaft (Österreich oder EU-Staatsbürgerschaft)
* Nachweis über Ausbildung bzw. bisherige Tätigkeiten
* Dienstzeugnisse
Bei engerer Auswahl ist eine Strafregisterbescheinigung nachzureichen.
Das Dienstverhältnis wird vorerst auf die Dauer von 6 Monaten abgeschlossen und kann danach auf unbestimmte Zeit verlängert werden.
Das Grundgehalt lt. Einstufung in der Gruppe P1/1 beträgt € 2.504,70 brutto (Vollzeit).
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalverantwortliche Frau Rautner Cornelia (Tel.: 01/7077342 DW 10) zur Verfügung.
Ref-Nr.: 9714929
Aktualisiert:
06.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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