**Gestalten Sie Zukunft mit Sinn – werden Sie Begleiter\*in des Wandels bei der GFFB gGmbH**

Möchten Sie aktiv zu einer gerechteren und nachhaltigeren Arbeitswelt beitragen? Liegen Ihnen Chancengleichheit, Teilhabe und die Entwicklung individueller Potenziale am Herzen? Dann übernehmen Sie Verantwortung in einem innovativen Sozialunternehmen, das Menschen auf ihrem Weg durch berufliche und persönliche Veränderungsprozesse begleitet.

Die GFFB gGmbH in Frankfurt am Main steht seit Jahren für Engagement in Bildung, Nachhaltigkeit und gesellschaftlicher Teilhabe. Unser Fokus reicht von beruflicher und fachsprachlicher Qualifizierung über die Förderung von Future Skills bis zur gezielten Unterstützung bei Transformationsprozessen von Unternehmen und Arbeitskräften.

Für das Modellprojekt **„Fokus Sozialwirtschaft“, **welches** ** Frauen mit geringen Deutschkenntnissen für den Einstieg in die Sozialwirtschaft im Rhein-Main-Gebiet qualifiziert, suchen wir ab **01.04.2026** eine engagierte Persönlichkeit als


**Kinderbetreuer\*in (m/w/d)**

**in Teilzeit (mit 37,5 Std./Woche)**

***Ihre Aufgaben:***

- Betreuung einer wechselnden Gruppe von Kindern 
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- Erledigung von administrativen Aufgaben im Rahmen der Betreuung
- Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Angebote
- Umsetzung des pädagogischen Konzeptes und Mitwirkung bei dessen Weiterentwicklung

***Ihr Profil:*** 

- Ein großes Herz für Kinder unterschiedlicher Kulturen und die Bereitschaft dazu, diese individuell und liebevoll zu betreuen
- Eine anerkannte pädagogische Ausbildung
- Aufgeschlossene Persönlichkeit und professioneller Umgang mit Eltern aus unterschiedlichen Kulturen
- Teamgeist, Einfühlungsvermögen und Engagement
- Ganzheitliche, situationsorientierte Arbeitsweise

***Das bieten wir Ihnen:***

- Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit fast 40 Jahren Erfahrung
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- Angemessene, branchenübliche Vergütung, Jubiläumszahlungen
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzliche Urlaubstage (24.12. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer Vielzahl an individuellen Arbeitszeitmodellen und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z. B. durch Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten (kein Schichtdienst, keine Wochenenden),
- Erhöhter Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
- Sorgfältige, qualifizierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan, Mentor\*in, etc.
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision

Die Stelle ist vorerst für ein Jahr befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

**Weitere Infos:**

Die GFFB gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt und fördert alle Mitarbeiter\*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.

**Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal auf unserer Homepage: [www.gffb.de/jobs](http://www.gffb.de/jobs)

Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting Team Frau Pia Moser-Manthei und Frau Jessica Pede gerne unter der Rufnummer +49 (0) 69 951097 188 zur Verfügung.