Über die Bethanien Kinderdörfer: "Wo Vertrauen wächst" – unter
diesem Leitgedanken schenken die Bethanien Kinderdörfer seit über 60
Jahren Kindern und Jugendlichen, die nicht in ihren Herkunftsfamilien
leben können, ein stabiles und verlässliches Zuhause in
familienähnlicher Atmosphäre. Die Bethanien Kinderdörfer gGmbH mit
Sitz in Schwalmtal ist Träger der drei Bethanien Kinderdörfer in
Nordrhein-Westfalen und Hessen. Rund 750 Mitarbeitende begleiten etwa
450 Kinder und Jugendliche in vielfältigen stationären,
teilstationären und ambulanten Angeboten – passgenau an den
individuellen Bedarf ausgerichtet. Das Herzstück der Arbeit bilden
familiäre Wohngruppen und Kinderdorffamilien. Am Standort Bergisch
Gladbach werden bis zu 120 Kinder und Jugendliche betreut. Rund 180
Mitarbeitende arbeiten hier in einem engagierten Team mit hoher
fachlicher Expertise. Die Arbeit ist geprägt von verlässlicher
pädagogischer Qualität und einem starken Gemeinschaftsgedanken. Für
diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in
Bergisch Gladbach eine Kinderdorfleitung / Einrichtungsleitung (w/m/d)
Kinder- und Jugendhilfe Ihre Aufgaben: Als Kinderdorfleitung tragen
Sie die Gesamtverantwortung für die pädagogische, organisatorische
und strategische Steuerung des Kinderdorfes, stellen das operative
Tagesgeschäft sicher und verantworten die Weiterentwicklung der
pädagogischen Konzepte. Das engagierte Leitungsteam aus
Erziehungsleitungen, Verwaltungsleitung, Personalreferat und
Öffentlichkeitsarbeit wird von Ihnen fachlich wie disziplinarisch
geführt, begleitet und im Sinne einer kooperativen Führungskultur
weiterentwickelt. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung sowie
den Leitungen der beiden weiteren Kinderdörfer zusammen und stimmen
strategische sowie operative Themen koordiniert miteinander ab.
Veränderungsprozesse werden von Ihnen initiiert, strukturiert
gesteuert und nachhaltig in der Organisation implementiert. Die
Einhaltung rechtlicher, fachlicher und interner Standards stellen Sie
ebenso sicher wie eine verantwortungsvolle betriebswirtschaftliche
Steuerung des Standortes. Sie repräsentieren das Kinderdorf souverän
in Netzwerken und Gremien sowie gegenüber Kooperationspartnern und im
politischen Kontext. Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium der
Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heilpädagogik oder eine
vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Ihrer fachlichen
Expertise. Ergänzend verfügen Sie über ausgeprägte
betriebswirtschaftliche Steuerungskompetenz, die Sie sicher und
verantwortungsvoll einsetzen. Mehrjährige Führungserfahrung in der
Kinder- und Jugendhilfe sowie die erfolgreiche Steuerung komplexer
Organisationseinheiten zeichnen Ihren beruflichen Werdegang aus.
Ausgeprägte Organisations- und Steuerungskompetenz sowie Erfahrung in
Konzeptarbeit und Prozessentwicklung ermöglichen es Ihnen, Strukturen
wirksam weiterzuentwickeln. Ein klarer, empathischer und kooperativer
Führungsstil prägt Ihr Handeln, wobei Sie Mitarbeitende befähigen,
Verantwortung zu übernehmen und Gestaltungsspielräume aktiv zu
nutzen. Ein ausgeprägtes Gespür für Organisationskultur und Haltung
ermöglicht es Ihnen, Bestehendes wertzuschätzen und zugleich
zukunftsgerichtet weiterzuentwickeln. Das können Sie erwarten:
Gestaltungsspielraum – Sie erhalten die Möglichkeit, die
strategische und pädagogische Ausrichtung des Kinderdorfes aktiv
weiterzuentwickeln und zukunftsweisende Impulse zu setzen.
Verlässlicher Rahmen – Sie arbeiten als Teil einer wirtschaftlich
stark aufgestellten Gesamtorganisation mit klaren Werten,
langfristiger Perspektive und einem engagierten Leitungsteam.
Fachliche Weiterentwicklung – Vielfältige Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Team- und Einzelsupervision
unterstützen Sie in Ihrer Arbeit. Zukunftsgestaltung – Sie treiben
Veränderungsprozesse, Digitalisierung und strukturelle
Weiterentwicklungen aktiv voran und prägen die strategische
Ausrichtung des Standortes. Work-Life-Balance – Flexibles Arbeiten
im Rahmen der Leitungsaufgabe ermöglichen eine nachhaltige Ausübung
der Funktion. Attraktive Rahmenbedingungen – Eine attraktive
Vergütung nach AVR inklusive überdurchschnittlicher Sozialleistungen
sowie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge bietet finanzielle
Sicherheit. Ist Ihr Interesse geweckt? Zudem identifizieren Sie sich
mit den christlichen Werten und dem Leitbild der Bethanien
Kinderdörfer? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für
Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf
stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Unser Personal- und
Managementberater Dominic Liebeck wird Ihre Unterlagen nach Erhalt
sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit im gesamten
Bewerbungsprozess zu.