Arbeitgeber: Piening GmbH (Hannover inCare)

Gestalte mit uns die Zukunft der Kinderbetreuung – mit Wertschätzung, Sicherheit und echter Perspektive. Du bist Kindheitspädagoge (m/w/d) und suchst nach einer neuen Herausforderung im Raum Hannover? Dann bist Du bei inCare genau richtig! Wir bieten Dir eine unbefristete Anstellung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einem attraktiven Stundenlohn von 28,04 Euro. Bei uns kannst Du Dein pädagogisches Know-how einbringen und gleichzeitig von modernen Arbeitsbedingungen profitieren. Als Teil der Piening Gruppe steht inCare für einen verantwortungsbewussten Umgang mit Mitarbeitenden. You care. We care. inCare. Wir sind Dein starker Partner im Gesundheits- und Sozialwesen familiär, nachhaltig und immer an Deiner Seite. Das bieten wir Dir • GVP-Tarifvertrag mit 28,04 € Stundenlohn pünktliche & faire Bezahlung • Deutschlandticket oder steuerfreie Kilometerpauschale (0,30 €/km) zur Wahl • Auf Wunsch Dienstwagen inkl. Tankkarte (400 € monatliches Limit) möglich • 30 Tage Jahresurlaub sowie tarifliches Urlaubs- & Weihnachtsgeld • Kostenfreie externe Beratung & Zugang zu exklusiven Corporate Benefits Deine Aufgaben • Förderung der individuellen Entwicklung von Kindern im Krippen- und Elementarbereich • Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote • Enge Zusammenarbeit mit Eltern sowie interdisziplinären Teams • Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder • Mitgestaltung eines wertschätzenden, inklusiven Gruppenalltags Dein Profil • Wir suchen Kindheitspädagogen (m/w/d) mit abgeschlossenem Studium • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern von 0-6 Jahren wünschenswert • Empathie, Kreativität und Teamgeist zeichnen Dich aus • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Jetzt als Kindheitspädagoge (m/w/d) im Raum Hannover bewerben. Bereit für den nächsten Schritt? Bewirb Dich jetzt unkompliziert bei inCare und werde Teil eines engagierten Teams, das Deine Arbeit wertschätzt! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.