Kennziffer: Kita - FB 01/26 Entgeltgruppe: S17 TV - L für
Sozialarbeiter*innen/Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung,
ansonsten erfolgt die Eingruppierung nach Prüfung der Voraussetzungen
in einer niedrigeren Entgeltgruppe. Arbeitszeit: Vollzeit (39,4
Wochenstunden) Bewerbungsfrist: 12.05.2026 Besetzbar ab: 01.07.2026
bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben Sie sichern und
entwickeln die Qualität in unseren Kindertagesstätten weiter. Sie
beraten und begleiten die Kindertagesstätten zum Berliner
Bildungsprogramm. Sie beraten zur Personal - , Team - und
Organisationsentwicklung. Sie unterstützen und beraten im Sinne einer
inklusiven Bildung und Betreuung. Sie kooperieren mit
Frühförderstellen, SPZ, Kinderärzt*innen, Bezirksämtern,
Senatsverwaltungen etc. Sie beraten die Kindertagesstätten in Fragen
der Konzeptions - und Qualitätsentwicklung. Sie entwickeln
Weiterbildungs - und Unterstützungsangebote für die Kitas zur
Einführung und Umsetzung neuer Fachthemen (z. B. offene Arbeit,
Lernwerkstatt). Sie planen, führen durch und moderieren
Arbeitskreise. Sie planen, organisieren und wirken bei internen
Fachtagen mit. Sie beraten zur Gestaltung von
Kindertageseinrichtungen. Darüber hinaus sind die Bereiche
Kinderschutz, Ausbildung, Sprache, BeoKiZ, Übergang zur Schule und
Inklusion schwerpunktmäßig unter den Fachberater*innen aufgeteilt;
die Vertretung erfolgt innerhalb des Teams. Ihr Profil Sie verfügen
über ein Studium der Sozialen Arbeit, Sozialarbeit oder
Sozialpädagogik inkl. staatlicher Anerkennung oder einen
vergleichbaren akademischen Abschluss mit Zusatzqualifikation in einem
beraterischen/therapeutischen Ansatz. Sie besitzen Fachkenntnisse der
Frühpädagogik und Erwachsenenbildung; berufliche Erfahrungen in
diesen Bereichen sind wünschenswert. Unabdingbar sind Erfahrungen in
der Anleitung und Beratung von (pädagogischen) Fachkräften, Teams
oder Gruppen. Sie haben die „Qualifikation als insoweit erfahrene
Fachkraft (Kinderschutzfachkraft) nach § 8a, 8b SGB VIII und § 4
KKG“ oder sind bereit, diese Qualifizierung zu absolvieren. Sie
verfügen über umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen
des Landes Berlin (z. B. KitaFöG). Sie haben sehr gute Kenntnisse und
Erfahrungen in Gesprächsführung, Moderation und Konfliktmanagement.
Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung moderner
Bürokommunikation und einen souveränen Umgang mit MS - Office -
Programmen. Sie zeichnen sich durch Kommunikationsfähigkeit sowie ein
freundliches, selbstbewusstes Auftreten aus. Sie bringen
Innovationsfähigkeit, Kreativität und Flexibilität mit. Sie
arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich. Sie haben Interesse
an öffentlichen und fachlichen pädagogischen Diskussionen und
Positionen. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse zu
Beteiligungsprozessen sowie interner und externer Evaluation. Sie
haben Erfahrungen und Kenntnisse im Qualitätsmanagement und die
Fähigkeit zu organisatorischem und planerischem Denken. Wir wünschen
uns Mitarbeiter*innen, die kreativ und innovativ denken und handeln,
ihre Aufgaben vertrauensvoll wahrnehmen, Freude an der
Weiterentwicklung pädagogischer und organisatorischer
Aufgabenstellungen haben und eng, vertrauensvoll und offen mit den
Bereichsleitungen und der pädagogischen Geschäftsleitung
zusammenarbeiten. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben,
ausführlicher Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise). Die Prüfung
der Erfüllung der formalen Voraussetzungen erfolgt anhand der
eingereichten Unterlagen. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind
in deutscher Sprache einzureichen. Wir schätzen und fördern Vielfalt
und Chancengleichheit und heißen Bewerbungen unabhängig von
Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, ethnischem Hintergrund,
Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung willkommen.
Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen
mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich