Sie denken voraus, haben ein Gespür für ökologische Verantwortung und möchten aktiv dazu beitragen, nachhaltige Entwicklung voranzutreiben? Dann sind Sie bei der KSK-Real Estate Management GmbH genau richtig! Als **100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln** gehören die Entwicklung von Bauprojekten, der Um- und Ausbau der Filialen, die Instandhaltung, Sanierung und energetische Modernisierung des Immobilienportfolios sowie das Gebäudemanagement zu unseren Kernkompetenzen. Unser Team Nachhaltigkeit freut sich auf Ihre Verstärkung in Sankt Augustin!

## **Fortschritt gestalten. Nachhaltigkeit leben. Sind Sie dabei?**

**Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie mit:**

- **Umweltmanagement: **Im Team erarbeiten Sie Maßnahmen zur Reduktion der Umweltauswirkungen der Kreissparkasse Köln. Zukünftig ist eine Beteiligung im Aufbau eines Umweltmanagementsystems möglich.
- **Nachhaltige Gebäudestandards:** Sie unterstützen in der Erarbeitung von nachhaltigkeitsbezogenen Standards, die über das Immobilienportfolio der Kreissparkasse Köln ausgerollt werden. Hierzu zählen bspw. Materialauswahl, Gebäudebegrünung, Abfallmanagement, PV, TGA, Lade-infrastruktur, Gestaltung Außenanlagen u. v. m.
- **Dienstleistersteuerung:** Sie unterstützen in der Koordination von internen Dienstleistern zur Umsetzung der Maßnahmen.
- **CO2-Bilanzierung:** Nehmen Sie Teil an der jährlichen Erhebung und Berechnung des CO2-Fußabdrucks sowie der Erstellung der Nachhaltigkeitsberichte (nach CSRD).
- **Energiemanagement:** Sie tragen zu der Verbesserung des Energiemanagements nach ISO 50001 bei (inkl. Energieverbrauchsanalysen, Entwicklung von Maßnahmen, Monitoring des Fortschritts).
- **Change-Management: **Fördern Sie die nachhaltigen Veränderungsprozesse der Kreissparkasse Köln und neuer Denkweisen innerhalb unserer Organisation.

**Womit Sie bei uns punkten: **

- **Qualifikation: **Sie bringen bereits Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement mit und/oder haben einen fundierten aufgabenbezogenen Bildungsabschluss.
- **Interesse:** Die Themen Nachhaltigkeit und Umweltmanagement sind Ihnen ein persönliches Anliegen, welches Sie mit Begeisterung und situativem Feingefühl verfolgen.
- **Branchenkenntnis: **Sie waren idealerweise bereits in der Baubranche oder Immobilienwirtschaft tätig.
- **Fachkenntnis: **Kenntnisse über Umweltmanagementsysteme nach ISO 14001 sind willkommen.
- **Kommunikationsstärke: **Es liegt Ihnen, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten. Dabei gehen Sie strukturiert vor und genießen auch den Kontakt mit Kolleg\*innen aus anderen Fachbereichen. Sie begegnen anderen Standpunkten mit Empathie sowie Überzeugungsfähigkeit und bleiben am Ball.
- **Mindset: **Bei Schwierigkeiten sehen Sie nicht nur das Problem, sondern immer auch Optimierungspotential und Chancen. Hier sind sie kreativ und ideenreich.
- **Arbeitsweise: **Sie bringen ein hohes Maß an Selbstständigkeit mit und arbeiten trotzdem eng mit Ihrem Team zusammen. Außerdem sind Sie organisiert, termintreu und ausgesprochen serviceorientiert.

**Gute Gründe für Ihren Einstieg bei uns:**

- **Mehr Urlaub für Sie: **30 Tage Urlaub + 3 Sonderurlaubstage (Rosenmontag, Heiligabend, Silvester)
- **Work-Life-Balance:** Sie profitieren von einer ausgewogenen Mischung aus mobilem Arbeiten und Büropräsenz
- **Sichere Perspektive: **Sie starten sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- **Dynamische Karrierechancen:** Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung individuell
- **Teamgeist: **Wir arbeiten fokussiert und lachen viel miteinander – so sind wir
- **Mobilität:** Wir erleichtern Ihren Arbeitsweg mit einem Fahrtkostenzuschuss oder einem Deutschlandticket
- **Sie sind uns wichtig:** Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, der Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und unserem umfassenden Gesundheitsmanagement

**Sie fühlen sich angesprochen? Prima, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! **Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, am besten mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, an:

[bewerbung@ksk-rem.de](https://www.ksk-rem.de/karriere#) / z. Hd. Stefanie Neufing / Tel. [+49 221 227 – 9653](https://tel:00492212279653)