Für unser Geschäftsfeld Client Projects and Consulting im Tribe
IT-Processes suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30
Wochenstunden als Learning Consultant Learning Infrastructure (m/w/d)
in Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter
Strategie zugeordnet. Hier arbeitest du mit 6 Kolleg*innen
standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.
Aufgaben mit Perspektiven Du bist Gestalter*in und Durchführer*in von
Workshops, Webinaren, Anwendertrainings und Beratungen mit einem
Schwerpunkt für IT-Infrastruktur in den Genossenschaftsbanken. Du
erstellst Trainings- und Beratungskonzepte und bindest diese mit in
das Gesamt-Trainings-/Beratungsportfolio ein. Dazu zählt auch die
Vorbereitung und Erstellung von Teilnehmer*innenunterlagen. Zu deinen
Aufgaben gehört zudem die Qualitätssicherung der Trainings, sowie
die Erarbeitung von Maßnahmen zu deren Optimierung. Deine Passion
sind Methodik und Didaktik, welche du bei der Erstellung von Trainings
anwendest, und du wirkst bei der Erstellung von neuen digitalen
Lernformaten mit. Du hast Spaß an der Vermittlung von Wissen, trittst
dabei selbstbewusst auf und bist gerne unterwegs. Persönlichkeit mit
Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik,
Betriebswirtschaft oder Bildungswissenschaften, sowie bankfachliche
Kenntnisse oder eine vergleichbare Qualifikation. Du verfügst über
sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Wissensvermittlung
und Erwachsenenpädagogik, sowie ein breites Wissen in der
IT-Infrastruktur, Netzwerk- und Cloud-Technologien. Gute Kenntnisse zu
der in Banken eingesetzten Infrastruktur sowie der Administration von
Benutzern und Gruppen im Bankennetz und Cloud Infrastruktur. Du hast
eine hohe Kunden- und Marktorientierung sowie die Fähigkeit zur
selbständigen Einarbeitung in neue Themenbereiche. Du überzeugst
durch dein ausgeprägtes selbstständiges und verantwortungsbewusstes
Denken und Handeln und bringst eine hohe Bereitschaft zu ausgeprägter
Reisetätigkeit mit. Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem
attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende
Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen
hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten
(Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen
Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in
Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto
(Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den
passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir
bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen
familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing,
IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem
zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen
Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich
bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine
strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige
Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement –
Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und
unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der
Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren
Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen
besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen
Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen
Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen
und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert
– dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und
intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als
genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind
wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und
systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2026 und
stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote
von ≥ 90 %. Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser
Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia
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