Beschreibung
Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. Wir wissen, dass unsere Erfolge in den eingespielten Teams unserer Mitarbeitenden wurzeln. Deswegen bieten wir jedem Einzelnen die Chance zu wachsen und fördern Fach- und Führungskräfte. Bei uns entstehen stets neue Aufstiegschancen, Perspektiven und Möglichkeiten. In gegenseitiger Unterstützung wachsen wir weiter.
#teamchemie #wissenschaftmitleidenschaft #gemeinsamwachsen #jointheteam
### Was Du bei uns bewegst:
- Du wirkst ...
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Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. Wir wissen, dass unsere Erfolge in den eingespielten Teams unserer Mitarbeitenden wurzeln. Deswegen bieten wir jedem Einzelnen die Chance zu wachsen und fördern Fach- und Führungskräfte. Bei uns entstehen stets neue Aufstiegschancen, Perspektiven und Möglichkeiten. In gegenseitiger Unterstützung wachsen wir weiter.
#teamchemie #wissenschaftmitleidenschaft #gemeinsamwachsen #jointheteam
### Was Du bei uns bewegst:
- Du wirkst mit bei der Planung und Koordinierung von deutschlandweiten Workshops und Dialogformaten mit Schwerpunkt in der Führungskräfteentwicklung.
- Du unterstützt bei allen administrativen Aufgaben rund um die Vor- und Nachbereitung unserer Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen.
- Du bringst frische Ideen aus den Bereichen Führungskräfteentwicklung, Change-Management und Kommunikation ein und konzipierst und moderierst auch eigene interaktive Veranstaltungen für Führungskräfte (online und in Präsenz-Format).
- Du stehst als vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für Führungskräfte und People & Culture zur Verfügung.
- Du arbeitest flexibel, gelegentlich an ganzen Tagen.
### Was uns überzeugt:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Psychologie, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder einem entsprechenden Bereich sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung im Learning & Development oder als Trainer:in / Berater:in, idealerweise mit Fokus auf Leadership Development, Human Skills oder Learning Design.
- Mit fundierter Erfahrung im Bereich Führungskräfteentwicklung bist Du auch selbst sattelfest in Training & Moderation und bringst gute Kenntnisse in der Personalentwicklung mit ein, z. B. zu Lernprozessen und Kompetenzentwicklung.
- Erfahrung im Umgang mit Learning Management Systemen (LMS) und mit digitalen Trainings-Tools und Plattformen, z. B. E-Learning-Autorensoftware oder virtuellen Lernumgebungen o.ä. sind von Vorteil.
- Ein zusätzliches Plus wäre die Ausbildung und Erfahrung als Mediator:in.
- Du überzeugst uns durch eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent, bringst ein professionelles Auftreten gepaart mit ausgeprägter sozialer und kommunikativer Kompetenz mit und hast ein gutes Gespür für Menschen.
- Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und sehr gutes Englisch (C1). Die Arbeit mit MS Office ist Dir bestens vertraut.
### Was Dich bei uns erwartet:
- Du wirst Teil eines **hoch** **motivierten** **Teams** in einer **dynamisch** **wachsenden** **Unternehmensgruppe**.
- In unserer **zukunftsorientierten** **Branche** erwarten Dich **anspruchsvolle** **Aufgaben**, **Projekte** und regelmäßige **Teamevents**.
- Bei uns hast Du die Möglichkeit bis zu 3 Tage/Woche aus dem **Homeoffice** zu arbeiten.
- Bei uns erhältst Du einen **Mobilitätszuschuss** und die Möglichkeit ein Fahrrad über "mein Dienstrad" zu leasen.
- Du profitierst von "Corporate Benefits", einem Portal mit diversen **Mitarbeitervergünstigungen**.
- Außerdem bieten wir Dir eine betriebliche Altersvorsorge.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
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