## Ihr neuer Wirkungskreis Das **CJD Elze** in Niedersachsen ist eine Einrichtung mit vielfältigen Angeboten zur schulischen, musischen und sportlichen **Bildung**. Wir befähigen **Menschen**, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein **selbstständiges Leben** zu führen. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg **Unterstützung**, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. ## Ihr neues Aufgabengebiet - **Leitung und Koordination** des kaufmännischen Bereichs am Standort nach Zielvereinbarungen mit dem kaufmännischen Gesamtleiter - Zusammenarbeit mit dem zuständigen **Fachbereichsleiter** bei allen kaufmännischen Belangen - Sicherstellung einer CJD- und verbundgeeigneten **Aufbau- und Ablauforganisation** des kaufmännischen Bereichs am Standort - Permanenter Gestalter der **Kostenträgersystematik** - **Budgeterstellung** mit dem jeweils zuständigen Fachbereichsleiter - **Einnahmenmanagement** am Standort: Antragstellung, Kalkulation und Leistungsabrechnung sowie intensive Begleitung beim Aufbau neuer Angebote und Kostenverhandlungen - Prozessführer bei der **Refinanzierung von Indexsteigerungen** (z. B. Tarifsteigerungen, Erhöhung der Trägerkosten) - **Fuhrparkverantwortung** - **Gebäudemanagement** einschließlich Betreuung von Baumaßnahmen - Fachliche und personelle **Führung** der direkt nachgeordneten Stellen laut Organigramm ## Ihr Profil - **Geeignete Berufsausbildung** mit vergleichbarer Berufserfahrung und/oder **Fachhochschulstudium** (vorzugsweise mit den Schwerpunkten Pädagogik und Betriebswirtschaftslehre) - Hohes Maß an **Entscheidungsfähigkeit** und Initiative - **Organisationsfähigkeit** und Ergebnisorientierung - **Durchsetzungsfähigkeit** und Kommunikationsstärke - **Buchhaltungsgrundkenntnisse** - **Mitarbeiterführung und -motivation** - Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört ## Wir bieten - Attraktive Vergütung nach **AVR.DD/CJD EG 10** (4.995 € – 5.252 € bei 37- Stunden/ Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung) - **Kinderzuschlag** und **Jahressonderzahlung** - Kontinuierliche **Tarifsteigerungen** - **31 Tage Urlaub** (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig - **Sonderrabatte** bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits) - Flexibles Firmenfitness-Angebot mit **Wellhub** - **Jobticket** (Zuschuss zum Deutschlandticket) - **Vergünstigtes Schulgeld**, wenn eigene Kinder unsere Schulen besuchen - Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte **Fort- und Weiterbildungen** sowie **Supervision** - Regelmäßige **Team- und Fallsupervisionen** - **Einzelsupervision** möglich - **Arbeitszeitregelungen**, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen - **Flexible Arbeitszeit** durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen - Möglichkeit des **mobilen Arbeitens** - Gute **Erreichbarkeit** mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln - Möglichkeit, privates E-Fahrzeug **vergünstigt zu laden** - Ein Umfeld, das **Engagement** und **Eigeninitiative** schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten - Ein **aktiv gelebtes**, der jeweiligen Einrichtung angepasstes **Rahmenschutzkonzept**, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft  - Eine **Gemeinschaft**, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. **Einsatzort** CJD Niedersachsen Nord **CJD Elze** Dr.- Martin-Freytag-Str. 1 31008 Elze **Jobnummer** 9471 **Einstellung** **01.01.2027** **Vergütung** AVR.DD/CJD EG 10 **Befristung** Zunächst auf ein Jahr befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung **Umfang** Teilzeit  37 Std./Woche **Führerschein** Ja ### Infos & Kontakt **Andreas Griese** Kaufmännische Gesamtleitung Verbund NDS Nord Tel. 0151 58 72 74 93