beim Amt für Bildung und Sport in der im laufenden Jahr 2026 neu zu eröffnenden Kindertageseinrichtung Saarbrücker Straße.

Die Kindertageseinrichtung wird als Krippe im neu errichteten Gebäude in Neunkirchen 55 Kinder betreuen. Es entsteht eine fünfgruppige Einrichtung, für Kinder im Alter von 0-3 Jahren. Sie suchen eine spannende Herausforderung und möchten einen neuen Weg einschlagen?

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, mit uns zu wachsen und Sie in Ihrer eigenen Gestaltungsfreiheit zu unterstützen.

Wir suchen engagierte und flexible Mitarbeiter/-innen, die Freude daran haben, mit Spaß und Eigeninitiative in einer neuen Einrichtung Ihre Arbeit zu gestalten.

Werden Sie Teil und wichtiger Baustein eines großen Ganzen und helfen Sie vielen Familien, ihre Zukunft planen zu können.

Zu besetzen ist:

die Stelle der Leitung in der Entgeltgruppe S 13, (m/w/d)
in einem unbefristeten Vollzeitarbeitsverhältnis.

Das bringen Sie mit:

Für die zu besetzende Stelle der Leitung:

* Sie verfügen über ein abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium, vorzugsweise in einem Studiengang, der sich mit frühkindlicher Pädagogik befasst. Abweichend davon können Fachkräfte mit Abschlüssen nach dem Deutschen Qualifikationsrahmen der Niveaustufe 6 (in der Regel Bachelor Professional in Sozialwesen bzw. staatlich anerkannte/r Erzieher/in) und staatlicher Anerkennung die Leitung übernehmen. Für die Übernahme der Leitung ist eine mindestens dreijährige, einschlägige Berufserfahrung, zumindest in stellvertretender leitender Funktion erforderlich.
* Sie zeigen ein sicheres Auftreten in der Kindertageseinrichtung, in der (Fach-) Öffentlichkeit und in anderen Gremien.
* Sie sind fähig die konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit analog gesamtgesellschaftlicher Veränderungen und Anforderungen zu übernehmen.
* Eine selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen, Wortgewandtheit und ein reflektierter kooperativer Führungsstil gehören zu Ihren Stärken.



Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

* Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
* Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und Arbeitszeiten im Rahmen eines Dienstplanes.
* Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“.
* Wir vergüten entsprechend der Regelungen des TVöD/VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst.
* Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z. B. eine Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs und vermögenswirksame Leistungen.
* Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket.



Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht.

Interesse geweckt?

Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen.

Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 13.03.2026.

Alternativ können Sie sich auf diese Stelle per E-Mail bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@neunkirchen.de

Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen.

Bewerbungen in Papierform werden im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt und auch nicht zurückgeschickt.

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.

In der Auswahlphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert. Überprüfen Sie daher bitte regelmäßig Ihren elektronischen Post- und Spam-Ordner.

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Kultusministerkonferenz (KMK/ZAB – Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) erforderlich.