Sparkasse Düren


Leiter:in Digitales BeratungsCenter (Vollzeit/ Teilzeit)

Sparkasse Düren

Bereits ca. 650 Mitarbeitende der Sparkasse Düren geben täglich ihr Bestes, um die Zukunft unserer Region aktiv mitzugestalten. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir nachhaltige Perspektiven für Ihre berufliche und persönliche Zukunft. Sie möchten ein Teil unseres #teamsparkasse werden? Dann bewerben Sie sich jetzt als Leiter:in für das Digitale BeratungsCenter.
Ihre Aufgaben bei der Sparkasse Düren:
Sie verantworten ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Gestaltungs- sowie spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Als Leiter:in in unserem Digitalen BeratungsCenter gehört die Führung der Mitarbeiter:innen in der Medialen Beratung und in der Medialen Vertriebsberatung zu Ihren Hauptaufgaben.
Sie sind für die Planung, die Steuerung und das Controlling der Maßnahmen der Medialen Beratung durch zielgerichtete Führung der Mitarbeiter:innen verantwortlich und tragen die Akquisitions-, Ertrags-, Kosten- und Risikoverantwortung des Ihnen unterstellten Bereiches.
Zusätzlich unterstützen Sie Ihren Bereich durch die ganzheitliche Beratung Ihnen direkt zugeordneter, gehobener Individualkund:innen im Rahmen des S-Finanzkonzeptes. Sie übernehmen qualifizierte, bedarfsorientierte Beratungen im gehobenen Individualkundensegment und sind in der Akquisition von Neukund:innen aktiv.
Sie passen zu uns, wenn:
Sie eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum (Sparkassen-) Bankfachwirt:in sowie die Weiterbildung zur/zum Sparkassenbetriebswirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert haben.
Sie gründliche und umfassende Fachkenntnisse mitbringen sowie weitere Qualifikationen im Vertrieb und in der Führung. Zudem haben Sie eine ausgeprägte Affinität zu Online-Angeboten und Digitalisierungsthemen.
Sie lösungsorientiert sind und sich durch Entscheidungsfähigkeit sowie qualitäts- und ergebnisorientiertes Handeln auszeichnen.

Wir bieten:
Arbeiten mit Kolleg:innen und Führungskräften in einem agilen Team auf Augenhöhe und die Möglichkeit sich beruflich weiterzuentwickeln.
Attraktive Vergütung, Urlaubsregelungen und flexible Arbeitszeiten (nach TVöD) - inkl. der Möglichkeit mobil zu arbeiten.
Vermögenswirksame Leistungen (z.B. 40 Euro pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
Verschiedene Möglichkeiten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagement (z.B. Job Rad-Leasing oder ein Zuschuss in Höhe von 20 Euro zum Monatsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios usw.) - denn Ihre Gesundheit ist uns besonders wichtig!

Beruf & Familie im Gleichgewicht:
Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten können Du deine Arbeitszeit individuell gestalten. Unsere festen Geschäftsöffnungszeiten in den BeratungsCenter machen Deine Arbeitszeiten außerdem planbar, sodass deine Freizeit genießen kannst.

Tarifverträg Öffentlicher Dienst:
Profitiere von 32 Urlaubstagen, 13,5 Gehältern und vermögenswirksamen Leistungen in Höhe von 40 Euro mtl.

Unterstützung durch professionelle Partner:
Wir unterstützen unsere Kolleg:innen bei den Themen Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit den Partnern EAP Assist und pme Familienservice.

Fitnessstudio:
Jede:r Mitarbeiter:in kann einen Zuschuss in Höhe von 20 Euro mtl. für ausgewählte Fitnessstudios in der Region erhalten!

Betriebliche Altervorsorge:
Neben den vermögenswirksamen Leistungen bieten wir unseren Mitarbeiter:innen auch weitere arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorgen an.

Entwicklung und Perspektiven:
Wir bieten (finanzielle) Unterstützung bei Deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung und bieten Dir individuelle Perspektiven!

S-Flexi:
Mobiles Arbeiten ist bei uns in vielen Bereichen möglich.

Weitere Benefits:
Wir bieten viele weitere Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, wie z.B. das kostenlose Gehaltskonto und vergünstigte Angebote über unsere Coporate Benefits.


Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns jetzt Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen und einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen (oder Gleichgestellte) und stellen sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gerne bevorzugt ein.
Gerne informieren wir Sie vorab. Sie erreichen die zuständige Personalreferentin, Frau Johanna Junglas, unter Tel. 02421/127-473113 oder für fachliche Informationen, Herrn Achim Müller, unter Tel. 02421/127-480010.
www.sparkasse-dueren.de

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