ORF in Wien 1130

Bei BIG BLUE MARBLE gestalten wir eine Medienwelt, die verbindet und Komplexität reduziert. Als Medientechnologie-Unternehmen entwickeln wir Lösungen, die intuitiv, zugänglich und leistungsstark sind - immer mit dem Menschen im Mittelpunkt. In einer dynamischen Medienlandschaft stehen wir für Klarheit, Kreativität und smarte Technologien.
Jetzt suchen wir Verstärkung, um gemeinsam die Zukunft der Medien zu formen.

Unsere Mission: Engineering the Media World.Deine Rolle: HR Generalist:in (w/m/d)Klingt nach einer Aufgabe, die dich begeistert?
Dann warte nicht lange: Bewirb dich jetzt - let's create something great together.

Das erwartet Dich:Recruiting & Onboarding: Du verantwortest den gesamten Bewerbungsprozess - von der Stellenausschreibung über die Durchführung von Interviews bis hin zum strukturierten Onboarding. Dabei sorgst du für eine professionelle Candidate Experience, triffst gemeinsam mit den Hiring Managers fundierte Auswahlentscheidungen und begleitest neue Mitarbeiter:innen mit Schulungen und einem klaren Start in die Organisation.

HR¿Administration & Vertragswesen: Klare Dokumentation schafft Sicherheit.
Du erstellst Dienstverträge und arbeitsrechlich relevante Dokumente,  stimmst dich eng mit Personalverrechnung, Führungskräften und dem Betriebsrat ab und stellst sicher, dass alle HR¿Unterlagen korrekt, vollständig und rechtskonform dokumentiert und abgelegt sind.
Gemeinsam mit dem Personalcontrolling wirkst Du an der Erstellung von Berichten für Behörden und unsere Konzernmutter mit.

Employer Branding & Personalentwicklung 
Du bringst Dich aktiv in Projekte ein und stärkst gemeinsam mit unserem Corporate Communication Team das Employer Branding. Dabei vertritts Du BIG BLUE MARBLE  gemeinsamen mit Expert:innen aus unseren Fachbereichen bei Jobmessen und Recruting-Events und setzt wirkungsvolle Personalmarketing¿Maßnahmen um. Unsere Talente unterstützt Du durch passgenaue Entwicklungsmaßnahmen und berätst Führungskräfte bei der gezielten Förderung ihrer Teammitglieder - für eine nachhaltige Weiterentwicklung der gesamten Organisation.

Deine Skills, die uns begeistern:Ausbildung & Erfahrung: 

* Ausbildung: Du bringst eine abgeschlossene wirtschaftliche  Ausbildung und mind. 2-3 Jahre Erfahrung als HR¿Generalist:in oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder Arbeitsrecht mit.
* Systemaffinität: Sicherer Umgang mit MS Office und; idealerweise Erfahrung mit SAP HCM oder SAP SuccessFactors
* Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sind von Vorteil
* Arbeitsweise: Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung, Diskretion und Qualitätsanspruch.
* Persönlichkeit: Kommunikativ, empathisch, belastbar und teamorientiert - mit der Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten.
* Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot für Dich:Dienstort: Wien, Dienstzeit: 38,5  Wochenstunden, Eintritt: ab sofort; HR-Profis miteiner facheinschlägigen Ausbildung und Erfahrung bieten wir gerne ein marktkonformes Jahresgehalt zwischen 40.000 und 56.000 Euro brutto. Ganz egal ob im Büro oder im Homeoffice, guter Austausch und direkte Zusammenarbeit wird bei uns großgeschrieben. Wir bieten Dir zusätzlich zu einem marktkonformen Jahresgehalt ein Paket an Benefits bestehend aus einem Mobilitätszuschuss zur Jahreskarte der Wiener Linien oder zum Klimaticket, einer Betriebskantine, unserem Bonusprogramm, der Pensionskasse und einem umfangreichen Sport- und Gesundheitsprogramm. 

*Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet ein Kollektivvertragliches Mindestgehalt anzugeben, es beträgt für diese Position  €  3.036,34 brutto/Monat (Verwendungsgruppe 3/Fachstufe, Telekom-KV, Vollzeit). 

Ende Bewerbungsfrist mit 23.04.2026

Bewerbung unter dem link:

https://karriere.ors.at/hr-generalistin-wmd-de-j222.html?agid=30