Wir sind eine Personalberatung (KEINE ZEITARBEIT !) und suchen für unseren Kunden im Zuge der Direktvermittlung:

**Leiter Instandhaltung und Elektro (m/w/d)**

Vollzeit

70825 Korntal-Münchingen

Branche: Zulieferer

Das ist zu tun:

- Führung und Personalentwicklung des Instandhaltungsteams (Mechanik und Elektrik)
- Personaleinsatzplanung und Koordination mit Produktion, Einkauf, F&E und Wartungstechnik
- Überwachung der Anlagenverfügbarkeit sowie Analyse und Optimierung von Wartungsprozessen
- Weiterentwicklung der Instandhaltungs-IT-Systeme (EAM, ERP-Schnittstellen) zur systematischen Dokumentation
- Koordination von Reparaturen, Umbauten und Modernisierungen in enger Abstimmung mit der Fertigungssteuerung
- Wartung, Inspektion und Reparatur von Maschinen, Förderanlagen, Antriebssystemen sowie Hydraulik- und Pneumatikkomponenten
- Durchführung von Fehleranalysen mit bewährten Methoden (5-Why, Ishikawa) und Umsetzung von Gegenmaßnahmen
- Instandsetzung von Baugruppen und Austausch von Verschleißteilen
Wartung, Prüfung und Reparatur elektrischer Ausrüstung (Antriebstechnik, Steuerungen, SPS, Schaltanlagen)
- Durchführung von Mess- und Prüfverfahren (Isolationsmessung, Thermografie, Stromdiagnosen)
- Fehlersuche in elektrischen Schaltungen, Aktualisierung von Schaltplänen und Sicherheitsprüfungen nach VDE/ISO
- Übernahme der Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)
Umsetzung von Arbeitssicherheitsrichtlinien (Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Lockout-Tagout)
- Erstellung von Risikoanalysen, Notfall- und Wartungsplänen
- Ersatzteilmanagement, Lagerhaltung und Abwicklung von Wartungsverträgen
- Erstellung und Monitoring von Kennzahlen (OEE, Verfügbarkeit, Stillstandzeiten, MTBF, MTTR)
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und ROI-Bewertungen bei Modernisierungen
Planung und Leitung von Instandhaltungsprojekten (Automatisierung, Retrofit, Systemmodernisierung)
- Integration neuer Technologien und Digitalisierungsinitiativen
- Aktive Mitwirkung bei KVP/Lean-Initiativen und Audits

Das sollten Sie mitbringen:

- Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung von industriellen Anlagen und Produktionssystemen, idealerweise mit Führungsverantwortung
- Fundierte Kenntnisse in mechanischer und elektrischer Instandhaltung, einschließlich Antriebstechnik, Hydraulik, Pneumatik sowie Steuerungs- und Automatisierungstechnik
- Qualifikation als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) oder die Bereitschaft, diese Funktion zu übernehmen
- Erfahrung im Instandhaltungsmanagement, in der Analyse von Anlagenstörungen sowie in der Optimierung von Wartungs- und Instandhaltungsprozessen
- Sicherer Umgang mit Instandhaltungs- und ERP-Systemen sowie Erfahrung in der Nutzung und Auswertung von technischen Kennzahlen (z. B. OEE, Anlagenverfügbarkeit, Stillstandszeiten)
- Kenntnisse relevanter Normen, Richtlinien und Arbeitssicherheitsvorschriften (z. B. VDE, ISO, Arbeitsschutz)
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationskompetenz sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln

Geboten wird u.a.:

- Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem inhabergeführten Familienunternehmen
-Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Spät- und Nachtschichtzulagen und Prämien
-Gute Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss, VWL, Altersvorsorge etc.
-Kostenfreie Parkplätze, Arbeitskleidung, JobRad und Verpflegungszuschuss
-Interessante und vielseitige Aufgabengebiete durch immer neue Projekte
-Angenehmes Arbeitsklima
-u.v.m.

Interesse an dieser Herausforderung?

Dann schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf per Email an [kontakt@shoob.de](https://mailto:kontakt@shoob.de).

Geben Sie hierbei bitte die Kennziffer PSI-40 mit an.

Schicken Sie uns bitte keine Bewerbungsmappe per Post!

Anmerkungen:

Ein mögliches Vorstellungsgespräch findet vor Ort statt.

Wir freuen uns auf Sie.

Vielen Dank und viel Erfolg!