Über uns: Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie
bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir
mit über 3000 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise
für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission?
Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die
Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher
und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der
HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.
Was Sie bei uns bewegen: Sicherstellen der Materialversorgung zur
Überholung unserer schweren Kettenfahrzeuge (z.B. Leopard 2) Führen
der Abteilung operative Materialwirtschaft in fachlicher, materieller
und personeller Hinsicht gestalten, Weiterentwickeln und Steuern der
Arbeitsinhalte und -abläufe im Verantwortungsbereich unter Beachtung
der gesetzlichen Vorgaben federführend bei der kontinuierlichen
Verbesserung des Bereiches unter Nutzung zeitgemäßer Technologien,
Methoden und Managementtechniken Planen und Umsetzen der
Weiterbildungsmaßnahmen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der
Abteilung Genehmigung von Dispositions- und Einkaufsvorgängen im
Rahmen der Zuständigkeiten der HIL und des öffentlichen
Vergaberechtes und Mitwirkung bei der Lieferantenauswahl
verantwortlich für die Organisation, Kontrolle und Koordination der
Aufgaben seines Bereiches mit Einkauf, Disposition, Lagerlogistik,
innerbetrieblichem Transport und Fuhrpark verantwortlich für die
termingerechte Bereitstellung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterial
für die System- und Baugruppeninstandsetzung verantwortlich für die
Einhaltung der Lagerbestandsvorgaben der Einkaufsregularien der HIL
verantwortlich für die Einhaltung des Gesundheits-, Brand- und
Arbeitssicherheitsschutzes gemäß der geltenden Richtlinien und
Gesetze verantwortlich für die zweckmäßige Organisation und
sachgerechte Durchführung von Inventuren, Stammdatenpflege,
Warenannahme und Eingangskontrolle Was Sie mitbringen:
Hochschulabschluss als Betriebswirt / Diplomkaufmann oder einem
Ingenieursabschluss mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, davon 5 in
Führungsposition Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise gute
EDV-Kenntnisse, sehr gute SAP-Kenntnisse Was wir Ihnen bieten: Auf uns
können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein
krisensicherer Arbeitgeber. Flexible Arbeitsgestaltung:
35-Stunden-Woche – Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder
Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel –
für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Attraktive
Vergütung: Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit
Ihrem Gehalt nach HIL-Haustarifvertrag. Eine Arbeit mit Sinn:
Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr.
Gesund & fit durchs Leben: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement
unterstützt Ihr Wohlbefinden. Wir investieren in Ihre Fähigkeiten:
Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken
gemeinsam mit uns aus. Ihre Freizeit ist goldwert: 31 Tage
Jahresurlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, ein
zusätzlicher Brauchtumstag und Freizeitausgleich bei angesammelter
Mehrarbeit. Kontakt Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung! Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung
vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die
Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung
erforderlich. Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des
Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder
Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen
Identität. Für Fragen steht Ihnen Maria Trinidad Barja Deagra
telefonisch (06151-9051072) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2500).